PureLogic R&D

Скажу больше и поставлю большой акцент на поощрении "стукачества" в этой фирме. Скажу сразу, если Вы не такой (если не стучите начальству), не стоит даже и дня работать в этой организации, будет очень тошно в окружении таких людей, если любите стучать, милости прошу, здесь таких ОЧЕНЬ любят, вам будет хорошо работаться в этой организации.
Контроль над сотрудниками доведен до абсурда, не удивляйтесь, если будут прослушивать в скором времени ваш сотовый телефон, это здесь в норме. Работники боятся друг с другом разговаривать - а вдруг ты передашь всю информацию, до начальство доходит все, все все рассказывают, предупреждаю: своим мнением делиться нельзя, о нем тут же узнает все начальство и если оно не положительное, тебе здесь не место. Люди здесь как расходный материал. Отношение соответствующее. Привыкайте - вы робот-вещь, которого могут в любой момент вышвырнуть, заплатив только белый оклад, все остальное вы просто-напросто не заработали. Зачем платить - вы робот и дети ваши тоже роботы, поэтому кушать вам необязательно. Стабильного графика нет, начальство обязывает задерживаться, поэтому мамочкам с детьми - если уж Вы решили устроиться на работу - бабушки в помощь. Ну и напоследок расскажу о гнилой бухгалтерии, сама там работала в одном с ними кабинете. Улыбаются всем: угодным не угодным, ты не успеваешь дверь закрыть, как на тебя сыплются такие фразы, такие обсуждения, казалось бы такие милые с виду, а внутри настоящие демоны. Человеческого нет ничего внутри них. Много еще чего можно рассказать, но плюсов - ни одного. Предупрежден - значит, вооружен.
P/S: все положительные отзывы скопированы на каждом сайте совершенно одинаковы. Обратите на то, как отписывается Григорий (директор), его тексты одинаковые, тон человека, который не очень-то уважает мнение другого...

Учредители - абсолютные пионеры в продажах. В настоящее время отдела продаж нет - есть обыкновенный кол-центр, который пытаются безуспешно преобразовать в полноценную структуру. Взаимодействие между отделами отсутствует - каждый сам за себя. Единой команды не существует. Оклад - 20 000. Серая зарплата. Но платят % от продаж. Причём размер % понижают, если увеличивается объём продаж. Если хочешь заработать 35 000, то нужно перерабатывать часа на два каждый день. Штрафы буквально за всё. Планируют физические наказания - приседания, отжимания и т.п. На испытательный срок никак не оформляют, но твои документы оставляют у себя. Так что в случае увольнения - все выплаты с тебя вытрясут, если захочешь получить документы обратно. Хоть и получил предложение о работе (устно, конечно), но желание работать в компании, где у руля стоят деспотичные управленцы, не возникло. Но это моё мнение. Ведь у каждого есть выбор. Оценки ниже выставлены админом и запаролены, вероятно. Повлиять на них не удалось. Забавно?

Когда собеседование дошло до вопроса заработной платы, то оказалось что она 50 на 50, т.е. "серая". Могут возникнуть проблемы со взятием кредита, ипотеки. Лично для меня - минус.
Вторым критичным моментом стал отказ в официальном оформлении на время испытательного срока. Даже по срочному трудовому договору. Компания ничего не теряла, т. к. оплата труда на время испытательного срока оговаривалась как раз на уровне "официальной". Непонятно... Минус.
Всегда работал согласно ТК, поэтому решил пока воздержаться от трудоустройства в данную компанию. Если что-то изменится и минусы превратятся в плюсы, то рассмотрю варианты.
Каждый решает для себя сам. Если приведённые минусы для Вас не критичны, то устраивайтесь, трудитесь, добивайтесь карьерных высот.