В коллективе иногда встречаются порядочные люди. Но это бывает в любой компании.
В течение трех или четырех лет каждый год зимой нас отправляли в отпуска за свой счет. Это нормальная практика в компании для затыкания дыр.
Наполовину серая зарплата.
Лицемерные руководители, которые сначала говорят об успехах, а потом всех увольняют к чертям без выплаты пособия. Типа по собственному желанию.
Никакого социального пакета.
Никаких премий хоть об стену разбейся.
Никаких гарантий.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
exploranium19-01-2015:
Плюсую, всё так.
Анатолий13-02-2015:
Подтверждаю, Софтлайн - нестабильная говноконторка, которую надо обходить стороной!