«СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА» – единственная компания на рынке спецодежды с такими большими товарными запасами на широком ассортименте. Вы всегда можете получить любой товар в любом количестве за 1-3 дня. У нас всегда все в наличии под любую, даже самую крупную закупку.
Отзывы о компании СоюзСпецОдежда
Сотрудник
07.10.2015, 18:57
Близкое расположение от дома. Хороший торговый зал. Более не менее нормальное обучение 2 недели для неопытных соискателей.
1. Постоянная температура в офисе +28 градусов (даже зимой). Денег на систему вентиляции нет уже который год.
2. З/п редко будет выше 30 т.руб, т.к. план вы сможете выполнить только в сезон. Причем из нее ежемесячно вычитают даже деньги за питьевую воду и на дни рождения, а также на цветы руководству.
3. Процент с продаж - самый низкий в Москве, аж целый 1%.
4. Огромное количество штрафов, о которых узнаешь только по факту.
5. При вступлении в должность, многих заставляют проходить полиграф.
6.Большинство руководителей - некомпетентны.
7. Кто курит - на улицу выпускают не раньше, чем раз в 2,5 часа.
8. На встречи будете ездить с GPS маяком. (Не дай бог вам свернуть с маршрута).
9. Требуют 35-50 звонков клиентам в день, иначе штраф. При этом, почти каждый день проходит доп. обучение на 1-1,5 часа и в 1С приходится вводить немерено информации после каждого звонка (даже по отказникам).
10. Помощи по работе от руководства не ждите, а рядовым сотрудникам просто не до этого.
11. Без вашего согласия могут отобрать у вас крупного клиента.
12. Текучка огромная (в месяц меняется около 3-5 менеджеров), т.к. фирме важнее поменьше заплатить работнику, а если что-то не устраивает, то проще найти другого.
13. Специалистов в своем деле можно по пальцам пересчитать.
14. Везде (кроме туалета) висят камеры и прослушка. Телефонные разговоры также все прослушиваются.
15. За разговор по мобильному в офисе - штраф (можно только в туалете или столовой).
16. Один туалет на 50 человек.
17. Обещают оплатить обучение. Это только для вступивших в должность. И то, если проработаешь там год.
18. Если любите мышек и крысок, то вам сюда. Иногда даже умудряются на стул и в тумбочку нас..ть.
19. Руководство гнобит и унижает почти каждый день.
20. Цены на продукцию - самые высокие в Москве, при не самом лучшем качестве. Вследствие постоянная потеря клиентов (особенно в последнее время).
Вообщем работая в этой фирме знай, что ты никто и звать тебя никак!!! А подопытных кроликов и мазохистов любят везде.
Аноним
11.09.2015, 16:40
честно не увидел и не услышал
Побеседовали с менеджером Романовой Юлей. Ничего хорошего не услышал и не увидел. Условия занижены. Не соответствуют действительности. Берут всех желающих. компания переживает кризис
наталья
03.08.2015, 10:49
говно
собеседование прошло нормально, обещали зп 30 000. приехала на обучение, там человек 20 было. на одну вакансию несколько человек. отучишься 2 недели тебе не заплатят ,а пнут пенком под жопу ... вы нам не подходите.. сдать экзамены.. потратить на них 2 недели.. и что в итоге?! говно.. и еще раз говно. не тратьте время на эту компанию!!! и не верьте ихним объявлениям..берут только своих!!!
Светлана Согревающая
16.07.2015, 19:28
Мы - люди, отработавшие здесь более 3-х лет, до прихода одной особы. Нас не получиться проводить на улицу одной "особе" и её "ученикам".
Уважаемые коллеги! Обращаюсь ко всем, кто проработал более 2-3 лет. Нужно остановить ротацию и вымывание костяка компании. Каждый из вас знает хороших сотрудников, которых просили уволиться по собственному желанию, кого выставляли за дверь. Унизительное и неожиданное увольнение ждет каждого, кто знает больше "особы" и её "учеников". Оглянитесь вокруг - профессионалов убирают, приводят новых. Им промывают мозги и они с открытым ртом слушают "особу". Они готовы работать за двадцатку, лишь бы им она почесала за ушком. Ждите новой волной сокращения после мая. Новая будет в августе. Вы можете наблюдать "новых" сотрудников из других магазинов, которых засылают к вам. Следите за ним! Им пообещали большие должности. Они все от "особы". ВНИМАНИЕ! Нам сообщили с "девятки", что "особа" читает эти комментарии, так что скоро она даст о себе знать. В августе пройдет череда массовых увольнений, имена сотрудников будут писаться здесь. Кто следующий? "Особа", твоих "последователей" мы вычисляем по всем магазинам - они первые уйдут. Ничего личного, это работа.
Галина
16.07.2015, 19:24
Мы - люди, отработавшие здесь более 3-х лет, до прихода одной особы. Нас не получиться проводить на улицу одной "особе" и её "ученикам".
Уважаемые коллеги! Обращаюсь ко всем, кто проработал более 2-3 лет. Нужно остановить ротацию и вымывание костяка компании. Каждый из вас знает хороших сотрудников, которых просили уволиться по собственному желанию, кого выставляли за дверь. Унизительное и неожиданное увольнение ждет каждого, кто знает больше "особы" и её "учеников". Оглянитесь вокруг - профессионалов убирают, приводят новых. Им промывают мозги и они с открытым ртом слушают "особу". Они готовы работать за двадцатку, лишь бы им она почесала за ушком. Ждите новой волной сокращения после мая. Новая будет в августе. Вы можете наблюдать "новых" сотрудников из других магазинов, которых засылают к вам. Следите за ним! Им пообещали большие должности. Они все от "особы". ВНИМАНИЕ! Нам сообщили с "девятки", что "особа" читает эти комментарии, так что скоро она даст о себе знать. В августе пройдет череда массовых увольнений, имена сотрудников будут писаться здесь. Кто следующий?
Виктор
14.07.2015, 14:02
НЕТ
СКОТСКОЕ отношение абсолютно ко всем сотрудникам, ценят только деньги и лицемерие. Инструменты правления; Двойные стандарты,ложь,коварство,подлость,в случаи необходимости не побрезгуют и подставой. Перечисленные качества ВСЕГДА используются для достижения любых целей даже светлых там обычно используют двойные стандарты.Возможно поэтому 90% высшего руководящего состава носят короны. И ни дай Вам Бог обратится к кому-нибудь за помощью или разъяснениями, обязательно будете опущены или обвинят в чем либо,но так и не помогут и это знают 99% сотрудников. И если бы ни эта гниль то работать там было бы весьма неплохо.
Антон
22.06.2015, 11:23
Что сейчас в конторе происходит, на фоне кризиса? Все так же 4-дневка?
Идеальной работы нет :(
Аноним Ананимов
19.06.2015, 02:01
Отдел кадров так льет сладко в уши, о хорошем коллективе, зарплате, чуткому отношению к новым сотрудникам...короче все прекрасно и жизнь у тебя удалась если ты будешь работать именно у нас.
Коллектив он скажу честно хороший, но не все. Большинство сдадут тебя со всеми потрахами и погрызут еще в добавок. Зарплата - мне сначала показалась что Отдел Кадров просто реально не знал какая у людей в действительности ЗП...но потом стало ясно, что знали да и приврали. Чуткого отношения после 1-го месяца не ждите, лимит изчерпан. Я понял одно прежде чем куда-то идти работать то нужно отзывы читать. Просто так люди писать не будут. А ещё я недавно узнал от своего бывшего коллеги что его уволили за то, что он в свой выходной пьяный позвонил какой-то продавщице с магазина и его . А точнее технично попросили свалить. Там начальник вообще за людей никого не считает, а раньше был нормальным таким мудиком.
Аноним
06.06.2015, 19:43
нет и никогда не было
более плохой фирмы никогда не видел, очень жалею что потратил на нее три года своей жизни. К людям отношение такое, как будто тебя вообще не существует. Короче 100 раз подумайте прежде, чем наниматься туда на работу. Вы будете работать с неадекватными людьми, потому как все нормальные оттуда давно сбежали, будете сталкиваться с постоянной не справедливостью, менеджеров постоянно штрафуют, курьеров гоняют неизвестно куда, и все это за мелкую зарплату. Не стоит эта работа тех нервов, которые вы потратите...
Кто
06.06.2015, 01:00
Когда то эффективные менеджеры должны надоесть... время лечит.
Тут уже года три как модно все как в бизнесе 90-х: набирают "эффективных менеджеров", которые приходят в фирму на обещаниях золотых гор, выдавливают оттуда старый менеджмент, сажают повсюду своих людей, благополучно спускают компанию в сортир и отправляются на поиски новой, где нужны эффективные менеджеры.
Искандер
23.05.2015, 18:18
Очень интересная и самобытная компания со своей историей и традициями. За две недели обучения получаешь целый комплекс знаний в области спецодежды и техники продаж. Предоставляют качественную продукцию, обладающую целым рядом конкурентных преимуществ. Уважительное отношение к клиентам. Для новых сотрудников есть возможность проявить себя. Особый интерес представляют собой расширенные совещания, инструктажи и т.д. Проработал в компании 8 месяцев, остались только самые лучшие впечатления. Прекрасный магазин и самый лучший коллектив в г. Подольске.
Не разрешили вернуться)
Аноним
27.04.2015, 09:53
Положительные стороны компании постоянное развитие, но похоже, только на словах :)
Маленький выбор обуви, костюмов новых не появляется в ассортименте, если появляется, то долго не задерживаются. Сотрудников обязывают за свой счет повышать авторитет компании соблюдая деловой стиль, хотя компания продает и производит спецодежду. Заработная плата не меняется со времени прихода в магазин.