Отзыв про юрспектр

Юрьева

17.04.2012, 08:37

Плюсы компании: Социальная политика: оплачивают больничные, дают 2 дня отгула за счет компании. Зарплата белая - сотрудник защищен.

Минусы компании: Пение корпоративных гимнов на новогодних корпоративных вечеринках, жесткая дисциплина. Карьеристы могут сделать карьеру, пройдя по головам своего начальника и его начальников, кляузничая и продвигая свою позицию в "развитии" компании. Кто принесет новую идею как "заработать" компании деньги и продвинет ее - будет в шоколаде. Очень много показушности. В хорошо оплачиваемые аналитические отделы, где работают юристы и бухгалтеры - серьезный конкурсный отбор, тестирование. По итогам собеседования принимают по договору подряда на 3 месяца и смотрят соответствуешь ли их требованиям. Если нет - увольняют. Большая текучка кадров.

Коллектив

Начальство

Рабочее место

Соц.пакет

Карьерный рост

Ответы

маша 10-05-2012:

согласна полностью, стукачество на коллег процветает и поощряется руководителями отделов и управлений, атмосфера в коллетиве вовсе не так благоприятная, как приодносит управление по работе с персоналом при трудоустройстве (агитбригада работает хорошо)

ннн 21-11-2012:

Я только дополню. Руководители отделов и управлений постоянно стучат друг на друга из-за каких-то мелких запятых, на растоянии чувствуется их неприязненные отношения. Руководство управления выуживает у работников идеи и выдает за свои, наверно это как-то поощряется. Ну "очень хорошее" отношение к сотруднику, котрый должен сидеть как "кот в мешке" и никуда не соваться. А еще хотят, что бы им чуть ли не поклонялись рядовые сотрудники.

Таня 17-04-2013:

Про идеи-это точно. Каждый хочет чужими руками жар загребать и в тоже время, боятся, чтоб не подсидели.

Шура 26-07-2013:

Да.

Все отзывы о компании

Ответить на отзыв