Не могу дозвониться до руководителей компании, обратная связь на официальном сайте не работает, по номеру 88007005700 не дозвониться! Поэтому несколько вопросов здесь.
Здравствуйте!
п.1. Правда ли, что Региональный менеджер госпожа Т-нко под руководством территориального директора госпожи Ант-ной постоянно нарушает ТК РФ и УК РФ?
п.2. Правда ли, что госпожой Т-нко было проведено сокращение персонала в подведомственном ей регионе "увольнение по собственному желанию" на 50 %?
п.3. Правда ли, что тех, кто "по собственному желанию" не уволился госпожа Т-нко перевела на 5-часовую рабочую неделю(чтоб сами "ушли")?
п.4. Правда ли, что все указанное в пп.1,2,3 делается по указанию госпожи Ант-ной и вышестоящего руководства компании?
п.5. Правда ли, что госпожа Т-нко при согласовании с госпожой Ант-ной, вывезла и распродала через свои каналы треть торгового оборудования из нескольких магазинов, в результате чего большая часть товаров из новой коллекции "пылятся" на складах и в торговых залах не выставляются? ЗАО 3000 терпит убытки?
п.6. Правда ли, что на сокращенных госпожой Т-нко и попустительстве госпожи Ант-ной, рабочих местах числятся "мертвые души" и кто то за них получает зарплаты? ЗАО 3000 терпит убытки?
п.7. Правда ли, что госпожа Т-нко на вырученные таким путем средства в данный момент отдыхает во Франции?
п.8. Правда ли, госпожа Т-нко и госпожа Ант-на общаются с персоналом по хамски, используя не нормативную лексику и тюремный жаргон, тем самым оскорбляя честь и достоинство гражданина, право на которые закреплены в Конституции РФ?
п.9. Правда ли, что в органах Прокуратуры по вышеуказанным фактам имеются несколько заявлений, и что после 1-го августа их число может вырасти в десяток раз?
п.10. Правда ли, что ЗАО 3000 не нужен такой " Пиар" и будет проведена служебная проверка, госпожа Т-нко и госпожа Ант-на будут уволены до 01.08.2015 года?
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Маргарита11-07-2015:
про Антохину все так, насчет "увольнений по собственному". А новых сотрудников уже полгода оформляют как срочников, типа вместо декретниц, т.е. можно в любой момент попрощаться и никаких обязательств. Работа исключительно для граждан бывших стран СНГ, который стерпят все (эта зарплата 23.000 за 19 рабочих смен до 22.30-23.00 для них огромна, а для россиян копейки). Сотрудников повышают не за качество работы, а исключительно- приглянулся ты Антохиной или нет. Соответственно достойные уходят, шалопаи остаются. О каком сервисе может идти речь? Соответственно и зарплату не поднимают. Замкнутый круг. Модис никогда не станет бутиком (а они к этому думают, что придут, бу-га-га)
Алина28-08-2015:
Неоднократно нарушаются трудовые права внутри компании, что касается продавцов, то увольняют без объяснения причин, чтобы не сокращать, тем самым не соблюдая ТК РФ. Не выплачиваются неиспользованные отпуска, тем самым также нарушают труд.права.
Натали13-09-2015:
Мария, слава Богу, давно уже не там. А Вы видно пригрелись в каком-то углу((( Люди, какие переработки, бегите. Вы что без выходных собираетесь горбатиться за три копейки?
Azara03-12-2015:
Уважаемые, а что вы хотели? Работа в "полях" - это самое низшее во всех
ритейлерах! Если у вас нет достойного образования, если вы сами себя не уважаете-почему кто-то должен уважать вас? Как говориться, не умеете работать головой, работайте руками. Уверен, что у сотрудников центрального офиса дела идут лучше чем у вас, а почему? Подумайте...