Не тратте свое время. Сидит мальчик который подбирает кандидатов на разные должности, он не компетентен в каких либо вопросах (тупо выполняет свою работу). На собеседовании вам дают тест из 40 вопросов и время 15 мин. чтобы на них ответить (вопросы полная ахинея). Ну а дальше если не ответили даже не с кем и не поговорите. Текучка кадров........
Ответы
ОЗ.16-07-2016:
Спасибо. Не будем тратить время и ден.знаки на проезд- для разговора)