Интернет-магазин бытовой электроники и компьютерной техники. Средства связи. Проекторы и экраны. Аксессуары
Отзывы о компании Алло
Александр
17.11.2010, 13:04
Хорошая школа жизни. Неограниченные возможности в карьерном росте. Компания с каждым днем развивается, вводит инновации в различных внутренних процессах. ЗП выше, чем у конкурентов. Однако прочувствуешь каждую заработанную копейку. Очень мощный учебный центр - различные специализированные тренинговые организации рядом не стояли. За такое качественное и ценное обучение можно было бы с персонала и деньги драть!=)
ЗП, отпуска, соц. пакет... Но, любезные, Вы не забыли в какой стране мы живет??!!!... Все "гуд".
Аноним
11.11.2010, 09:23
хорошие люди есть везде
По поводу финансовых поборов сотрудников. Они таки есть. Неизвестно откуда берущиеся штрафы рассчитаны на то, что человек их будет платить, что не уйдет. Тогда он может рассчитывать на хороший отзыв на будущее (как понятно - платный). Те, кто отказываются платить и уходят, просто обливаются грязью. Никаких уголовных дел не открывается, их не из чего слепить просто. А вот облить бывшего сотрудника грязью - это святое... Угрозы СБ - пустышки, реально ничего не стоящие. Кроме черного пиара они ничем не угрожают.
Аноним
11.11.2010, 09:00
Все положительные стороны компании - это положительные стороны непосредственного руководителя.
Множество корпоративных установок, непонятных человеческом разуму. Черная ЗП, на карточку платят официальный минимум. Соц пакет как таковой отсутствует, выбить его нереально. Кумовство процветает буйным цветом. На руководящие должности в большинстве своем приходят родичи-знакомые, а не специалисты. Поведение компании по отношению к работникам с приходом кризиса стало действительно скотским. Кто не хотел в стойло - те просто ушли, и таких было немало.
Юлия Романюк
10.11.2010, 19:21
Компания ОЧЕНЬ большая. По сути, АЛЛО- это группа компаний. Говорить, что она плохая в целом не совсем правильно ( это ответ предыдущим комментаторам). Лично я работала в рознице...работала до кризиса и в самый его разгар- впечатления остались самые приятные. Зарплата в кризис была пересмотрена и нам подняли ставку, так как продажи, естественно, упали. Сокращений почти не было. И это при том, что много магазинов закрылось.Руководство Киевского филиала было сверхлояльно к подчиненным и с ними всегда можно было найти компромис. Но! Для этого нужно тоже достаточно серьезно и ответственно относиться к работе: понимать, что ты- материально ответственное лицо, у тебя товара в магазине на бешенную сумму плюс постоянная работа с кассой. Касательно штрафов. Система действительно достаточно жесткая, но почему-то многим удается за время своей карьеры в АЛЛО их избежать. И для этого не обязательно лизать кому-то пятую точку. Достаточно четко выполнять свои обязанности. Или вы думаете, что можно открывать магазин на час позже, делать пересорты, недостачи и вас за это должны похвалить?!
Кстати, почему это никто из "обиженных" компанией АЛЛО не вспомнил о гибкой системе премий? Работай, себе на здоровье и получай бонусы. =) ...ЭТО ПРОДАЖИ! Чем эффективней твоя работа, тем выше зарплата! Не нравиться? Идите в офис раскладывать пасьянс за ставку!
Также хочу отметить то, что далеко не каждая компания занимается развитием своего персонала, тем более так, как это делают в АЛЛО. Огромное количество бесплатных тренингов, семинаров и программ повышения и подтверждения квалификации.
Что касается текучки, о которой сдесь упоминали: сама занималась обучением стажеров и хочу заметить, что не каждый оболтус, который пришел сюда создавать видимость работы выдерживает такой темп и требования. половину из них сами уходят в поисках более легкой работы.... Но покажите мне пожалуйста успешного продажника, которому впадло продавать?!)))
При высоком уровне зароботка, маленькая официальная зп.
Максим Лебедев
06.11.2010, 08:53
Неполохой коллектив в целом
Целиком и полностью согласен с мнениями бывшых работиков торговой сети Алло о гнилости компании в целом и бессистемной системе штрафов. Компания - кидала. Один ворует все платят. (для этого дают подписать договор о коллективной материальной ответственности ???) Проворовался человек - руководитель склада, маленького :) на 1,3 млн. $ всего. Украл на 100 тыс. грн. примерно. До этого приезжало 5 инвентаризионных комисий не давали работать спокойно. Вместо того что-бы здать его куда следует и возбудить по им написаному признанию уголовное дело, заставить продать имущество и компенсировать убытки пол-года не дооплачивали по 500 ежиков мне и какую-то часть всему отделу каждому сотруднику в частности. После того, как на седьмой месяц сказали что "Ваша зарплата заморожена" я конечно не выдержал, сказал себе - "надоело бояться" написал заяву, развернулся и ушел (а за какой х... работать?). В прокуратуру заявление по факту хищения складским сотрудником ценностей они не подали т.к. рыло то в пуху (если копнуть то сколько делишек всплыет!)
Более того что мне не доплатили около 3000 ежиков (не доказуемо или частично доказуемо по электронным платежкам на отдел), ИСПАЧКАЛИ ТРУДОВУЮ КНИЖКУ позорными записями (себе насрали т.к. везде при собеседованиях пришлось рассказывать о хорошей компании и впоследствии каких обстоятельств такое стало возможным)
Вообщем компания кидал. Сервис у компании мог бы быть лучше если бы не засрали все начинания в зародыше.
Компания занимается тотальными махинациями и выплачивает "ЧЕРНЕЙШЕЮ" зарплату прикрывая жопу банковскими карточками. Постоянно меняет банки т.к. ее с ее поцоватыми требованиями и дележем менеджерами куска лакомого пирога нигде ее долго не терпят (например Райфайзен банк)
Вообщем на момент моего увольнения у людей которые с нами работали и у меня лично сложилось мнение о полной гнилости и непорядочности руководителей компании. А то, что с людьми там никто особо не церемониться - подтверждаеться и другими отзывами.
Короче - руководители гондурасы, говнюки и кидалы которые бояться собственной тени.
Максим Лебедев
06.11.2010, 08:37
Неполохой коллектив в целом
Целиком и польностью согласен с мнениями бывшых работиков торговой сети Алло о гнилости компании в целом и бессистемной системе штрафов. Компания - кидала. Один ворует все платят. Проворовался человек. Вместо того что-бы здать его куда следует и возбудить по им написаному признанию уголовноге дело, заставить продать имущество и компенсировать убытки пол-года не дооплачивали по 500 ежиков. После того как на седьмой месяц сказали что "Ваша зарплата заморожена" я конечно не выдержал, сказал себе -"надоело бояться" написал заяву, развернулся и ушел (а за какой х... работать?). В прокуратуру заявление по факту хищения они не подали т.к. рыло то в пуху (если копнуть то сколько делишек всплыет!)
Более того что мне не доплатили около 3000 ежиков (не доказуемо или частично доказуемо по электронным платежкам на отдел), ИСПАЧКАЛИ ТРУДЛОВУЮ КНИЖКУ позорными записями (себе насрали т.к. везде при собеседованиях пришлось рассказывать о хорошей компании и впоследствии каких обстоятельств такое стало возможным)
Вообщем компания кидал. Сервис у компании мог бы быть лучше если бы не засрали все начинания в зародыше.
Компания занимается тотальными махинациями и выплачивает "ЧЕРНЕЙШЕЮ" зарплату прикрывая жопу банковскими карточками. Постоянно меняет банки т.к. ее с ее поцоватыми требованиями и дележем менеджерами куска лакомого пирога нигде ее долго не терпят (например Райфайзен банк)
Вообщем на момент моего увольнения у людей которые с нами работали и у меня лично сложилось мнение о полной гнилости и непорядочности руководителей компании. А то, что с людьми там никто особо не церемониться - подтверждаеться и другими отзывами.
Короче - руководители гондурасы, говнюки и кидалы которые бояться собственной тени.
Аноним
19.10.2010, 19:03
Нет.
Богатая система штрафов в комплекте с премиями руководству за подготовку новых кадров, приводят к тому что долго там могут работать только законченные лизоблюды. Людей разгоняют регулярно, ибо стажерам можно платить гораздо меньше. Задержка ЗП около месяца. Оформление черт знает когда. Минимальная официалка.
Аноним
16.02.2010, 17:09
Уровень зарплаты всегда выше чем везде. если хочешь зарабатывать, то зарабатывай сколько хватит сил.
Чересчур жесткая дисциплина. Компания работоголиков.
Аноним
10.02.2010, 10:30
Все было хорошо до декобря 2008..........
Не работаю в компании с 2008 года но до сих пор не могу понять несколько вещей:
1. Почему для директора по логистики испытательный срок составил 1 мес.?
2. Почему диеректором по логистики стал человек котрый в свое время согласовал выпуск квадратного(!) чернослива в шоколаде?
3.Почему человек который ничего не умеет кроме как лизать жопу становится начальником отдела складской логистики?
и т.д.
Аноним
15.12.2009, 23:07
какие то, но были
Работа действительно для того, кому детей нужно кормить и готов наплевать на свое "Я", потому что такие как Смирнов, Савченко, Вакуленко (плешивый маленький прыщь) пытаются тебя сгноить морально. Идешь на работу и думаешь что с собой прихватить: кило тратила или топора хватит?! Давно там не работаю, встречу кого нибудь из них - как минимум назову нехорошим словом! Теперь то нечего терять! :)
Аноним
04.10.2009, 15:53
были в прошлом
Дурак в руководстве-беда.Болшая компания-бывает большая беда.А в "алло"складское руководство-Вселенское Горе!!!
Аноним
04.10.2009, 15:41
переезд на новый склад типа под европейский стандарт:по сравнению с предидущими почти что стерильно!Своевременная зарплата.На этом хорошие моменты заканчиваются.
При А.Андриенко на должности Логиста ошибки в приеме-обработке товара были сведены к минимуму.После ухода Андрея и восседании на должности Миши Савченко штрафы за ошибки начали расти в математической прогресии с молчаливого одобрения Смирнова.Участилось воровство при практически зоновском режиме.(?)Если учесть что основной смысл работы Савченко-удержаться на должности, да прибавить процветающее кумовство...Добро пожаловать в паноптикум.