Бонусный клуб "Все в плюсе"
"Все в плюсе" - это молодая, успешно развивающаяся ИТ-Компания, работающая на рынке с 2008 года.
Мы занимаемся разработкой программного обеспечения под банковские терминалы во всех торговых сетях, а также их установкой и обслуживанием, развивая программы лояльности (скидок) в торговых сетях и сетях наших партнеров.
Нашими партнерами являются: сеть аптек "Первая Помощь" (150 аптек), Ресторанный холдинг "Евразия" (120 ресторанов), Сеть ресторанов японской и итальянской кухни "Палки" (15 ресторанов), стоматологические клиники и центры эстетической медицины.
Численность компании до 50 человек.
Компания предоставляет возможность для широкого профессионального и карьерного роста, привлекая молодых перспективных специалистов.
Современный оборудованный офис находится в Московском районе.
Мы занимаемся разработкой программного обеспечения под банковские терминалы во всех торговых сетях, а также их установкой и обслуживанием, развивая программы лояльности (скидок) в торговых сетях и сетях наших партнеров.
Нашими партнерами являются: сеть аптек "Первая Помощь" (150 аптек), Ресторанный холдинг "Евразия" (120 ресторанов), Сеть ресторанов японской и итальянской кухни "Палки" (15 ресторанов), стоматологические клиники и центры эстетической медицины.
Численность компании до 50 человек.
Компания предоставляет возможность для широкого профессионального и карьерного роста, привлекая молодых перспективных специалистов.
Современный оборудованный офис находится в Московском районе.
Отзывы о компании Бонусный клуб "Все в плюсе"
Владимир Горчинский
24.07.2012, 14:01
Все нормально' пред идущий отзыв' явно составлен гением трудоустройства трудоголиком и холявщиком
Нормальная компания с перспективными передовыми идеями
Талантливым молодым коллективом
Нормальная компания с перспективными передовыми идеями
Талантливым молодым коллективом
Нет микроволновки
Аноним
10.05.2012, 15:02
Офис по последнему слову, производит отличное впечатление
Странная контора.
Менеджер по персоналу представилась пафосно "директором по персоналу", как я понимаю в единственном числе.
При нашем знакомстве сразу сделала замечание, что я посмел явиться на встречу, на 15 мин. раньше, хотя при разговоре по телефону сделала акцент, "чтобы не опаздывал". Собеседование проводила очень надменно с закосом на заоблачный профессионализм, и создавала впечатление, что у меня собеседование в Газпром, ни больше ни меньше, причем на должность ген. директора.
Задавала странные вопросы: например какой у вас был график на работе, на которой я работал 4 года назад. Сказав, что затрудняюсь ответить, т.к. давно это было, услышал "нужно вспомнить". Зачем? Мне так и непонятно.
Пройдя первое собеседование, пригласили на второе. С очередным директором, но уже отдела по работе с клиентами.
Молодой парень к слову, вообще не вызвал никаких негативных эмоций, все спокойно выслушал, сказал что возьмут тайм аут. И перезвонят.
Перезвонила опять она, сказала что меня берут, прислала анкету для службы безопасности. Заполнил, отослал.
Также было сказано что после майских праздников, позвонит и скажет когда выходить.
В общем мурыжили почти 3 недели, в итоге сразу после (т.е. 10 числа, т.е. сегодня) майских позвонил сам, на что был ответ, что меня не берут, и она совершенно забыла мне позвонить и предупредить.
На вопрос почему, сказала что в ходе проверки СБ выявила факты, из за которых они меня взять не могут, на следующий вопрос, какие факты? Мне было сказано что она "не хотела бы говорить и публично их освещать".
Менеджер по персоналу представилась пафосно "директором по персоналу", как я понимаю в единственном числе.
При нашем знакомстве сразу сделала замечание, что я посмел явиться на встречу, на 15 мин. раньше, хотя при разговоре по телефону сделала акцент, "чтобы не опаздывал". Собеседование проводила очень надменно с закосом на заоблачный профессионализм, и создавала впечатление, что у меня собеседование в Газпром, ни больше ни меньше, причем на должность ген. директора.
Задавала странные вопросы: например какой у вас был график на работе, на которой я работал 4 года назад. Сказав, что затрудняюсь ответить, т.к. давно это было, услышал "нужно вспомнить". Зачем? Мне так и непонятно.
Пройдя первое собеседование, пригласили на второе. С очередным директором, но уже отдела по работе с клиентами.
Молодой парень к слову, вообще не вызвал никаких негативных эмоций, все спокойно выслушал, сказал что возьмут тайм аут. И перезвонят.
Перезвонила опять она, сказала что меня берут, прислала анкету для службы безопасности. Заполнил, отослал.
Также было сказано что после майских праздников, позвонит и скажет когда выходить.
В общем мурыжили почти 3 недели, в итоге сразу после (т.е. 10 числа, т.е. сегодня) майских позвонил сам, на что был ответ, что меня не берут, и она совершенно забыла мне позвонить и предупредить.
На вопрос почему, сказала что в ходе проверки СБ выявила факты, из за которых они меня взять не могут, на следующий вопрос, какие факты? Мне было сказано что она "не хотела бы говорить и публично их освещать".
Написать отзыв
Регионы
- Санкт-Петербург
Другие компании
