Данкин Донатс

Компания неплохая,если не в брать в учет текучку кадров ,в том числе управляющие и работники офиса. Работала в компании более двух лет . Год назад это место функционировало очень и очень хорошо(операционный отдел был другой , также бренд тренер замечательный Снетковская Е.). Сотрудники офиса ставили цели, на основа расчетов ,все стремились к этим расчетам и выполняли их. Присутствовал командный дух и сплоченность компании,доброжелательность к сотрудникам ,помощь в повышении, поощрение за отличный труд и отличные показатели.
После переворота , с приходом неких лиц: Машкарин В., Гуськова Е. начался невыносимый прессинг. Люди пришедшие на смену былым сами не выполняют своих обязанностей , особенно так называемый операционный директор - ни разу не видела его на точке (хотя он должен был навещать нас ,хоть иногда), ни одного полезного письма на корпоративную почту (ни целей , на основе расчетов -ничего,просто 0), нецензурные выражения для него норма и пустословные обещания (премия от меня лично за выигрыш в конкурсе)- также слова =0, как и вся его так называемая "деятельность" в компании ! В общем разруха наступила . Продукция стала ужасного качества ! Видимо экономия на гостях кофейни.
Также различные штрафы ,которые нигде не прописаны и т д .,все в этом же духе "бреда".
Деятельность последнего нашего управляющего вообще дело подсудное- а именно денежные махинации, с использованием карт(з/платных счетов) сотрудников ,что и явилось главной причиной увольнения .уппавляющий Сивачев А..
В общем, ребята не советую вам работать когда-либо в данной конторе(а именно такой она на данный момент является ).
Ген . Директору стоит задуматься над сменой управляющего персонала.(Валиева С.)!!! И ,обязательно, обратить внимание на деятельность управляющих, дабы избежать незаконного хищения имущества компании.

Работа изматывающая и не благодарная. При графике 5 дней в неделю, по 8-9 часов на ногах, з/п максимум поднимается до 17 000( и то если постоянно задерживаться,выходить не в свои смены и т.д.) Менеджеры, Управляющий ПОСТОЯННО просили выйти не в свою смену, задержаться на 3-4 часа. При чём очень настойчиво. По выходным и праздникам огромный поток народу, но з/п от этого не повышается. Надо следить за чистотой в зале,в баре. Если смена начинается в 7 утра до до 8-8:30 ты тупо моешь полы, убираешь туалеты,протираешь столы. И так даже в празднике. Менеджеры редко помогали, и далеко не все. Начальство это отдельный разговор. Про них вообще не хочу ничего писать.
Текучка кадров огромная, в основном приходят студенты на пару месяцев,устают и увольняются.
Как итог, плохая работа, с плохой и не уважительной оценкой труда.
Про содержание ТК начальство наверно услышало в самом начале открытия фирмы, и сразу забыло.