АУ…))) Соискатели, если Вы думаете устроиться в ГБУ «МБМ», то бегите без оглядки от этой компании, как можно дальше. Пока у руля стоят такие руководители, как зам ген. директора Тихонов С.С и его ставленники, то ничего хорошего не будет. Им надо текучка кадров, а не постоянный коллектив. КУДА СМОТРИТ ПРАВИТЕЛЬТВО МОСКВЫ (так как гос., учреждения было открыто при поддержки Департамента науки, промышленной политики и предпринимательства Москвы)
Вы посмотрите, кто стоит у руля этого гос., учреждения?: Работники Мегафона, банков и торгашей. Почти в каждом подразделении по несколько раз меняли руководителей . Идет выдавление и травля старых специалистов ( шантаж, угроза в открытой, грубой форме) людей доводят до нервного срыва, инфарктов и парализации (да, да есть люди у которых на нервном фоне уже есть парализация ) и таких фактов очень много.
У руководителя компании замов больше, чем у министров, а у этих замов есть еще свои замы ( это, какой же штат раздут?)
У работников в подразделениях голые оклады, ни каких поощрений, премий нет. С легкой руки Тихонова С.С. и г-на Горбунова М.А. установили завышенный план консультаций.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Аноним02-12-2013:
Завышенный план консультаций наверное не по зубам старым сотрудникам, вот их и увольняют. В период рыночных отношений нужны кадры с рыночным мышлением, которые действительно смогут оказать поддержку представителям бизнеса. Будь, кто-то из комментирующих предприимчивым, не отзывы бы писал, а создал свой бизнес, если конечно умеет;))
Один из работников02-12-2013:
Сплошная клевета.
1)Менялись руководители в подразделениях только единожды! И это правильно -заменить старых неэффективных на новых, способных улучшить работу.
2)заместители заместителей -нет такой должности.
Большие планы и голые оклады не нравятся? Не доводите себя до инфаркта, уступите место желающим работать с большей отдачей.
Займите себя размещением своего резюме на сайте а не отзывами с нелепыми выдумками и всем лучше будет
Ольга02-12-2013:
Татьяна, вы считаете банковский опыт работы недостойным ???
Поделитесь - какой у Вас опыт? Что позволяет Вам считать себя ценным сотрудником? Старый специалист и хороший специалист - это не всегда одно и то же.
Утверждение что существуют замы замов наводит на мысль о вашем неведении и в остальных вопросах ...
Ольга02-12-2013:
анонимы,опровергающие отзывы.представьиесь,кто вы,фио и должность.что вы прячетесь,вас же не будут преследовать,наоборот,вас похвалят за лояльность. Ждем пр
Аноним02-12-2013:
Если вас не устаивают голые оклады, почему же вы столько лет работали? Или вам перекрыли иные источники доходов?;)
Аноним02-12-2013:
Мне похвала не нужна)) У меня например, даже мнение о госсекторе начинает меняться в лучшую сторону! Так держать Малый Бизнес Москвы! Молодцы! Не каждый осмелиться на реформы!
Аноним02-12-2013:
Ольга, вы еще и преследования боитесь ? Зачем оно вам надо ?
А если хотите познакомиться - начните со своего представления))
Ждемс