гк партнер
Девелопмент жилой недвижимости
Отзывы о компании гк партнер
Аноним
22.01.2015, 20:30
Хороший трамплин для карьеры. В моем отделе попался адекватный, профессиональный начальник, у которого можно больше чем за 5 лет универа. Конечно в Партнере не все такие, но приятные исключения есть и их большинство.
Для будущих работников главное не сидеть словно серая мышка без своего мнения. Умение доказывать свою точку зрения цениться в этой компании.
На ЗП не обольщайтесь слегка ниже среднего это про себя как у других не знаю. Задержки были но не более чем на 10 дней, если скажешь что деньги крайне нужны (ипотека, аренда например) зп выплатят вовремя обычно все по графику.
Для будущих работников главное не сидеть словно серая мышка без своего мнения. Умение доказывать свою точку зрения цениться в этой компании.
На ЗП не обольщайтесь слегка ниже среднего это про себя как у других не знаю. Задержки были но не более чем на 10 дней, если скажешь что деньги крайне нужны (ипотека, аренда например) зп выплатят вовремя обычно все по графику.
Социальный пакет отсутствует, от метро корпоративный транспорт.
Аноним
20.01.2015, 11:54
В командировки в Барнаул всегда еду в хорошем настроении. Замечательный коллектив и тут и там. Компания не боится кризиса, точно уверен, что все первые очереди завершат.
Очень навинченная бюрократия. В компании, 25 начальников на 1 одного рабочего и в 9 вечера могут звонить словно это 12 дня. Офис, конечно в гламурной плазе, ну еп добираться метро до славянского бульвара +корпоративный автобус.
Константин
15.01.2015, 13:25
Упертая компания. Всегда стоит на своем. Долго получали документы на стройку в итоге добились своего. Хорошо идут продажи эконом класс как никрути всегда будет востребован.
Некоторые коллеги явно не насвоем месте сидят.
Аноним
25.11.2014, 10:08
После роспуска основного штата сотрудников в проектном бюро остались работать замечательные ребята.
1)Полное отсутствие работы по смежным разделам.
2)Процесс проектирования организован - НИКАК.
2) К сожалению, стабильность не конек данной организации.
3) После сокращение штата (в т.ч. директора за которым числится подразделение) руководство не может определиться как вести оплату проектному отделу: то ли сдельно, то ли стандартно по окладу. В результате люди оставшиеся доделывать проект за расформированной группой попали в нехорошую ситуацию: в последний момент поставили перед фактом( по крайней мере исполнителей): выплата зарплаты только после сдачи (отсюда темп работы исключительно за счет своих ресурсов). Деньги заплатили после сдачи спустя неделю, но нервы помотали изрядно.
4) Какие-то проблемы с оформлением отгулов за свой счет. ГИП, возглавляющий в данный момент подразделение, почему-то стесняется передавать такие заявления руководству ГК, причину так и не поняла.
5) Хорошие времена с оплатой труда не застала. Зато регулярно слышала слова ГИПа о том как тут получали 5 месяцев з/п вовремя и премии даже, все деньги скушали а результата нет, так что теперь не жалуйтесь, а доделывайте проект. Что для меня было весьма странно,так как на работу я только устроилась и ничего толком получить не успела.
6) не самое хорошее расположение офиса
7) выходы в выходные не оплачиваются за них предоставляется отгул, но как показала практика: взять его не так-то просто.
8) с увольнением тоже получилось интересно. Уйти решила сама, находилась на испытательном сроке. Заранее предупреждала, что доделываю рабочку по вышеупомянутому проекту и ухожу. Документацию сдали, выплату денег придержали , поэтому сначала написала несколько отгулов за свой счет. Заявление это почему-то ГИП сразу не передала в офис ГК, и когда я написала заявление на увольнение, устроила фееричное действо(слава богу лично я его не застала) с криками что она уволит меня за прогулы по статье. Своеобразный подход в благодарность за работу. Спасибо нынешнему ГАПу , что заступилась.
9)К сожалению в конторе нет даже плоттера, что очень неудобно.
2)Процесс проектирования организован - НИКАК.
2) К сожалению, стабильность не конек данной организации.
3) После сокращение штата (в т.ч. директора за которым числится подразделение) руководство не может определиться как вести оплату проектному отделу: то ли сдельно, то ли стандартно по окладу. В результате люди оставшиеся доделывать проект за расформированной группой попали в нехорошую ситуацию: в последний момент поставили перед фактом( по крайней мере исполнителей): выплата зарплаты только после сдачи (отсюда темп работы исключительно за счет своих ресурсов). Деньги заплатили после сдачи спустя неделю, но нервы помотали изрядно.
4) Какие-то проблемы с оформлением отгулов за свой счет. ГИП, возглавляющий в данный момент подразделение, почему-то стесняется передавать такие заявления руководству ГК, причину так и не поняла.
5) Хорошие времена с оплатой труда не застала. Зато регулярно слышала слова ГИПа о том как тут получали 5 месяцев з/п вовремя и премии даже, все деньги скушали а результата нет, так что теперь не жалуйтесь, а доделывайте проект. Что для меня было весьма странно,так как на работу я только устроилась и ничего толком получить не успела.
6) не самое хорошее расположение офиса
7) выходы в выходные не оплачиваются за них предоставляется отгул, но как показала практика: взять его не так-то просто.
8) с увольнением тоже получилось интересно. Уйти решила сама, находилась на испытательном сроке. Заранее предупреждала, что доделываю рабочку по вышеупомянутому проекту и ухожу. Документацию сдали, выплату денег придержали , поэтому сначала написала несколько отгулов за свой счет. Заявление это почему-то ГИП сразу не передала в офис ГК, и когда я написала заявление на увольнение, устроила фееричное действо(слава богу лично я его не застала) с криками что она уволит меня за прогулы по статье. Своеобразный подход в благодарность за работу. Спасибо нынешнему ГАПу , что заступилась.
9)К сожалению в конторе нет даже плоттера, что очень неудобно.
Аноним
29.10.2014, 12:39
Очень красивый сайт
Не долго музыка играла, не долго ....танцевал)))
Скотоское отношение, черные зарплаты, аферисты у руля!Сокращение штата, заморозка проекта "Брюсов Парк" и это только начало!
Ждем вторую серию.
Скотоское отношение, черные зарплаты, аферисты у руля!Сокращение штата, заморозка проекта "Брюсов Парк" и это только начало!
Ждем вторую серию.
Аноним
22.10.2014, 13:06
зарплату платили ту,о которой договаривались и без задержек
хороший бизнесцентр,неплохие рабочие места
хороший бизнесцентр,неплохие рабочие места
В один прекрасный рабочий день (8 октября 2014) всех собрали,зачитали список из 16 человек (большая часть сотрудников архитектурного бюро) и сказали,что завтра вы уже здесь не работаете,пишите заявление по собственному желанию задним числом.При этом лично на мою работу и работу моих непосредственных коллег никто не жаловался.Никаких выплат и компенсаций. Даже 2х недель не дали,чтобы вроде уход по собственному желанию,но можно было бы себе другую работу за это время подыскать.
Катерина
17.10.2014, 11:53
Таковых нет
Руководство не профессионалы . Берут людей, создают команду через некоторое время увольняют. В прошлом году массовое увольнение было где- то в апреле 2013. г. В группу компаний входила микрофинансовая компания , которую распустили по причине не профессионального руководства. До того как я пришла в строительную компанию набирали несколько раз группы сотрудников и через 3-4 месяца всех увольняли . Обстановка на работе угнетающая, не советую здесь работать.
Аноним
14.10.2014, 13:15
___
Трудовой договор заключается на другую фирму. Серая заработная плата. Низкая организация производственного процесса! В начале октября сообщили о массовом сокращении одним днем. На просьбы разъяснить ситуацию-хамское обращение. Не слушайте красивых обещаний ,обходите стороной такие кампании, уважайте себя и свой труд!
Аноним
14.10.2014, 12:09
Нет.
Отвратительное отношение к сотрудникам, нарушения ТК РФ: сократили 16 сотрудников одним днем без возмещения каких-либо убытков. Предупреждений о сокращении конечно же не было. Не тратьте свое время, работая в любой группе этой компании.
Валерия Будайкова
10.10.2014, 18:15
Повезло с руководителем. Все как надо четко, по делу. Карьеру сделать в партнере в принципе можно, пока довольна, тем что получаю интересный опыт и зп средняя по Москве. Самое приятное, что можно свои идеи внедрять, коллеги могут слушать чужое мнение без ярой критики.
из минусов обеды не оплачивают и с улицы часто едой пахнет. Надеюсь когда-нибудь переедем, в другой офис.
Дмитрий
08.10.2014, 12:22
ГК Партнер - молодцы))) Условия отличные.
Веселый корпоратив был. Байдарки реально весело.
Веселый корпоратив был. Байдарки реально весело.
Мало фоток
Стас Федулов
03.09.2014, 09:57
Вставлю свои 5 копеек, зарплата стабильная (самое важное сейчас), руководство адекватное если не тормозить и не лажать. В начале как обычно надо показать себя рабочей лошадкой, но только осторожно, чтобы потом не ездили, а дальше уже репутация работает на вас. Дерзайте!
Нужно много и хорошо работать, чтобы хорошо зарабатывать.
Написать отзыв
Регионы
- Москва
- Алтай
Другие компании
