Добрый день! Компания GSR действительно предлагает работу выхтовым методом для иногородних, с предоставлением жилья, 3-ех разовым бесплатным питанием и транспортом. Заработная плата зависит от вакансии, в диапазоне от 16 до 30 тыс.руб. за 30 рабочих смен.
Возможно вы не отработали вахту (т.е. нарушили договор и уехали домой раньше, не получив досрочный расчет), получив только авансовую часть (при том, что с заработной платы высчитывается плата за проживание в общежитии и сумма за медицинскую книжку (если вы делали через нашу компанию мед. книжку)
Если вы работаете не нарушая договор, т.е. отрабатываете полностью свою вахту, то получаете заработанные вами деньги и едите домой отдыхать. Многие наши сотрудники возвращаются к нам по несколько раз и мы рады сотрудничеству с ними!
нет
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
GSR24-01-2014:
Уважаемый Алексей!
Спасибо за Ваши отзывы!
К сожалению как Вы можете утверждать и судить о заработной плате, если выше пишете что уехали не отработав ни одной смены.
Не вводите в заблуждения соискателей. Заработная плата складывается из количество отработанных часов, так как почасовая ставка. Не забывайте у всех сотрудников удерживается из заработной платы (стоимость проживания или питания, форма).
Если возникают проблемы, Вы всегда можете обратиться в отдел качества feedback@global-staff.ru и мы Вам поможем.
GSR28-01-2014:
"Ровно неделю назад, Global Staff Resource Employer провел ежегодную лотерею, ставшую уже традиционной. В этом году она носила название: «Новогодний улет»! Потому как сотрудника, выигравшего главный приз, мы обещали отправить: «куда подальше», «далеко и надолго», а именно в далекую солнечную Африку! Волнительный процесс с замиранием сердец и голосов GSRвцев от «крутящего барабана» с двухсот восьмьюдесятью четырьмя участниками и пятьсот семью номерами и, в целом, само награждение проходили в общежитии для сотрудников, работающих вахтовым методом, - в «Подрезково».
Естественно, мы начали с «аперитива» и разыграли сначала большую коробку поощрительных призов.
Вообще надо сказать, что зима сейчас довольно холодная, поэтому GSR Employer захотел подарить своим самым верным сотрудникам побольше: солнца, полета и воды, - все то, что является таким привычным для нас именно летом.
Люди уже «проголодались» и пора было нести закуску - поездку для двоих в один из лучших Аквапарков г. Москвы (с открытой датой). И прекрасное блюдо досталось Воронковой Ольге Ивановне, сотруднице работающей вахтовым методом на объекте «Ашан» (Лефортово) и проживающей в данном общежитии.
«Горячее блюдо» - посещение двумя людьми Дельфинария г. Москвы (также с открытой датой) выиграла сотрудница, проживающая в Москве и которая также работает в «Ашане» (Сокольники). Победительницей стала Мажикова Гульнура Садырбековна! К сожалению, Гульнура не смогла лично присутствовать на лотерее, как и многие другие сотрудники, но когда выпал ее номер, то мы тут же позвонили ей и, хотя разбудили, то была достаточно весомая для этого причина!
Но, конечно же, теперь все ждали только десерта. Настал долгожданный, волнительный момент. Ииии… Поближе к Средиземному морю в субтропики, - в Тунис отправится… - Ускова Марина Викторовна, наша сотрудница из «Подрезково». Она работает сейчас в «Ашане»: Лефортово и Сокольниках. Марина посетит южный континент с близким человеком в любое удобное для нее время! Поздравляем!
Global Staff Resource Employer поблагодарил всех присутствующих сотрудников грамотами: за активную работу в течение года и участие в новогодней акции. Фуршет. Обсуждения и радость на лицах не утихали еще почти до утра! И мы не прощаемся с вами, а говорим вам: «До следующего нового года»!
Всем спасибо! Спасибо, что вы с нами! До скорой встречи!"
Можете по ссылке, посмотреть фото отчёт с лотереи "Новогодний улёт" gsr-rabota.ru/news/details/v/id/57/ и убедиться что в Подрезково далеко не всё так плохо, и что наша компанию старается для Вас.
GSR19-02-2014:
Уважаемые бывшие и настоящие сотрудники GSR! У нас в компании теперь есть специальное независимое подразделение по работе с отзывами и жалобами сотрудников. Пожалуйста, обращайтесь со всеми возникающими проблемами и вопросами по этому адресу: feedback@global-staff.ru .И спасибо за отзывы, они помогают нам налаживать работу....
Эля21-02-2014:
Я целый год "пахала" на GSR, была на 3-х объектах, и ничего хорошего из этого не вышло. Всё надеялась, думала что это я чего-то не понимаю в рассчётах, но нет. Это мы получаем по 75-90р./час, а менеджеры в офисах получают от 200р./час с 1-го человека. Поросили остаться на новый год, говорили будет премия 1000р.Осталась, поработала неделю в январе и сократили. Хорошо хоть я не одна, а с мужем, да вот только мало того что я ничего не получила (сняли за питание) они ещё и С МУЖА СНЯЛИ ЗА ПИТАНИЕ,ОПЯТЬ ЖЕ ЗА МЕНЯ!!!!Что за бред !?Как можно два раза снять за питание с одного человека????Знаете дорогие мои, жадность фраера погубит.При мне с общежития сбежали 10человек.И ещё хватает наглости звонить, просить чтобы мы остались.Не могут выплатить наши же несчастные копейки, всё к себе в карман.Хуже зверей.Иногда думаю повеситься прямо в общежитии, может хоть тогда они подумают что мы тоже люди, у нас есть свои семьи, которые нуждаются в помощи, свои проблемы.Ведь люди едут сюда работать не от хорошей жизни!Не могу отговаривать всех ехать сюда работать,каждый решает сам за себя, есть только одно в этом хорошее, нашли много друзей, стали как одна семья, многие только из-за этого и продлевают вахту, а не из-за того что "много зарабатывают".
И в завершении прошу всё же ответить мне, разве с человека могут снимать за питание, если его сократили не по его вине? Например в Можайске такого нет. Кстати премия была...500р. в феврале, но разве это играет роль, если не досчитали 3000т.р. :)))Всем удачи!!!
GSR12-03-2014:
Уважаемая Эля!
Работая вахтовым методом, ставки на разных объектах отличается. Компания старается ежегодно увеличить почасовую ставку, либо даёт возможность заработать Вам на сдельной оплате труда. Где зарплата зависит от Вас самих, к чему прибегает большинство работодателей в наше время. Работаете получаете зарплату. не работаете не получаете.
После Новый год был спад на производстве и количество заявок было сокращено. сейчас заявки увеличить и стабильные выходы на работу.
Питание высчитывается за вас только с Вас, но не как не за 2-3 троих. Вы видимо что-то перепутали. С вам вычли питание за вас, а с мужа за него самого. В системе нет данных о том Ваш не Ваш муж. есть Вы одна и с вас одной за вас и вчитывается, но не как не за других.
То что касается сбежавших людей, те кто приезжают работать они и работают. а те кто приехал в Москву на людей посмотреть и себя показать, им работа не под силу. они и уходят покорять Москву. Мы в общежитие ни кого не держим, все условия для работы,проживания мы предоставляем.
Пожалуйста свяжитесь с независимым отделом качества по адресу feedback@global-staff.ru и мы Вам поможем. Укажите ваше ФИО и личный номер. И разберёмся во всей вашей проблеме. Спасибо.
АЛИНА13-06-2014:
Везде хорошо где нас нет!Ни знаю как Вам,а меня всё устраивало.Вы сами не хотите работать и другим не даёте,почему ж тогда,когда приезжаете Вас( народ )всё устраивает.Стоит с кем то зацепиться сразу виноваты работодатели и общага. Отлично там всё и люди Приветливые! Вам же сразу объясняют когда вы в офис едете,что в общаге пить запрещено! Вы сами болду гоняете.Уехала по личным обстоятельствам.Извините это ж не курорт какой то,а место Вашей работы. Если едете работать,тогда работайте,а чушь собирать не стоит!!!!
Нина19-08-2014:
Как уволиться с компании, если я работаю студентом ?
GSR26-08-2014:
Уважаемая Нина!
Если Вы относитесь к местному персоналу, то это можно сделать по телефону 8-800-555-23-63, либо обратиться в наше кадровое подразделение, где вы трудоустраивались.