Хорошо: белая зарплата, были своевременные выплаты. Обеды.
процветает атмосфера лизоблюдничества. Коллектив таким образом и классифицируется - кто как лижет. Президент компании изображает из себя царицу морскую. Помощников увольняют за малейшие провинности. Семейственность - в руководстве мама папа сын. Нанятый аффилированный ген дир - истеричная дура с явным климатерическим синдромом. да и еще - у них финансовые проблемы из-за потери части клиентов и тем. так что в премию не верьте. Существенные сокращения за последний период.Кстати - не сокращают, вынуждают увольняться.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
вопрос23-09-2014:
пожалуйста расскажите подробнее о качестве "провинностей" помощников?
Очень хочется понять это то, что не лечится в этом возрасте аля "тональность букета цветов не та" или адекватные претензии. Сколько их поменялось за последние 3 года, есть ли кто-то основной у президента?
Спасибо большое, думаю эта информация будет очень полезна соискателям.
Большой любитель Матвеевых02-11-2014:
Скорее то, что не лечится. Один был уволен за то,что на НГ охранник стоянки назвал президента по ИО- типо секретность нарушена ай-я-яй. Не дай бог попросить зарплату побольше после 5 лет работы. и т.д. Наверное, хорошо характеризовать компанию, президента может факт расторжения контракта с Лукойлом и Ростехом, после того как "царица" загнула пальцы. Или как в Большой театр их не пустили на корпоратив после визита Нионилы Ивановой