Зі мною на стажуванні була дуже симпатична дівчина)))))Ради неї ходив)))Сиділа справа біля дверей))
А якщо серйозно то +++відсутні вони звичайний ЛОХОТРОН для невпевнених в собі людей або людей у відчаї. Там сиділи зі мною такі перестрахані люди , ну лашари , включно зі мною))))))
БОРОНЬ-БОЖЕ СЮДИ ЗАЛІСТИ
!!!!!!!!!!!!!!!!!!ЛЮДИ НЕ ВЕДІТЬСЯ НА ЛОХОТРОН - компанія "КАПІТАЛ" / фірма ТІЕНС!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!Львів-Івана франка 14
Я постараюсь вам доказати що це фінансова піраміда на подобі мМм.Я напишу , що відбувалося зі мною.Знайдіть подібне та відмінне за аналогією з собою.
І так , я шукав роботу. Знаходжу на сайті Сландо вакансію Адміністративно - кадровий спіробітник.Все гарно розписано,файна зарплата, дружній колектив і
таке інше.Подзвонив, відповідали поспіхом і нічого не хотіли конкретно казати , запросили на співбесіду.
Прийшов туди , такий оглядаюсь навкруги.Офіс схований в внутрішньому дворі вулиці, маленька табличка на дверях -капітал. Всі ходять як зомбі
посміхаються і дивляться на тебе як
на надзвичайно цікавого і перспективного чела. Дали заповнювати анкету , там дибільні запитання типу чи влаштовує вас ваше життя, скільки хочете заробляти.І
стандартні питання навчання, досвід і таке інше. На співбесіді ваш керівник, доречі привіт , ви ще не встигли прийти як ви маєте керівника який особисто веде
співбесіди)) нічо не настороржує тоді їдемо далі.....
Заходжу в кабінет керівника.А там ше 5 таких керівників.Починається співбесіда , мене посадила на крісло так ніби я королева Великобританії і
посміхається до мене, питає як справи ітаке інше. Про те чим займажться компанія не каже конкретно, тіпа оптові закупки, продають все що можна.Коли задаєш
питання відповідають, що мої питання не доречні.Я такий червонію типу , всетаки керівник знає що говорить))))
Мені керівник дзвонить вечором і каже вітаю!!!! вас затвердили пропонуємо пройти стажування та конкурсний відбір. каже взяти дві фотки 3*4, ручка ,
зошит , бейдж. Я на радасті чуть не попісявся нарешті знайшов шось путьове.Ітак мій разказ не дуже нудний , ні?! тоді йдем далі , все найцікавіше попереду.О
це цілий роман , бестселер.
День 1й. Вступна лекція аля ТЕЧЕ ВОДА З ПІД СТУПНЯ МИ ПРЯМ НА МОРДЯЖКУ.
Ви приходите , вам ваш керівник дає пропуск.Криву карточку на якій ви маєте вписати своє імя, прізвище та прізвище керівника. В аудиторії чоловік 40,
прохолодно дує кондиціонер, сдандартний євроремонт, дошка , крісла, на вікнах грати та напівзакриті жалюзі.Поки кожного не запросив керівник лекція не
починається.
Тут заходить мій керівник. Каже ,що вона не професійний лектор і починає лекцію.Тіпа не судіть мене строго я не лектор можу робити помилки і так
далі.Лекція як у пісні Курієвського чи як його там , я рок слухаю чув його на М1)))- НЕОЧЬОМ пісня називається. Лінія життя, чи задоволенні ви своїм
життям,щось про несправедливу дуржаву без соц.підтримки. В країні розруха , Крим забрали а ви без роботи. Якісь етапи розвитку бізнесу , ну фігню повну
говорила , тут папам - унікальна можливість заробити бабла , ось вам сітка карєрного зросту, так і не розумію якого зросту як росту карєрного має бути ну
фігня йдем далі. Давай втирати це унікальна можливість завести власний бізнес, але звісно є ризик... тіпа входить в довіру попереджає про ризик , яка гарна
дівчинка.... аж противно))Ну багато чого казала, все вода, все не по темі , і кожен раз засталяє піднімати руку , типу ну ви ж згідні , або ну підніміть руку
хто згідний.
День 2й. Демонстрація продукту.
Поч. наше навчання з того шо вимагать 50 грн або документи за неякісну якусь зомбуючу муть а не книгу(журнальчик на 39ст.) Приходить вже інший керівник
така посміхається . Показує продукцію - там чай, крем , паста , всякі вібратори які вона казала багато жінок використовують саме як вібратор а не як
підставка для циркуляції тиску , всякі ьаблетки які дають максимум сили , потенції , виросте статевий орган як в мамонта , лікує рак. А саме смішне то
гребінець який світиться і внормовує тиск!!!!!!!!!ой мля слів нема.А та шей є всі сертифікати , і продукція зберігається в кімнатах з круглими стінами))))
шоб бруд не збирався. Я ОРУ!!!!!!)))
День 3й Знайомлення з колективом
Як я вже казав дали нам таблицю карєрного лохотрону.Там від 2-до 8 зірочок. Типу о як приємно нема одної зірочки бо цеж типу не вигідно, по відсотках они
кажуть)))знову хахах)...входять в довіру.
Приходить якись ідіот керівник постійно сміється , тіпа веселун ведучий. Починає запускати людей від 2-до 8 зірок ми їм тіпа хлопаєм. Самі ті що заходять
дико нервують, червоні.Розказують ким вони були і ким стали.Навіть був один дибіл тіпа як він казав інженер . мости будував і вирішив змінити своє життя.
Яким треба бути ж оленем!!! Там кожен другий співробітник хворий, або сирота. А став бізнесменом і супер заможній.Ах, ще вони в різні дні говорили що їм
набридло читати меню по китайськи в ресторані , і вони не дивляться на ціну, коли лекції вели)).Так смішно коли приходить другий викладач і повторяє
попереднього)))мега ЛОЛ!!!!) А , і ще обіцють золотих оленів ,ой тобто левів, чеки в 25тисяч доларів , постійні поїздки за кордон з родиною за рахунок фірми.
День 4й ІСТИНА
Приходить, самовдоволений москаль, рожа така москалюга такий аж пре від нього.І давай розказувати , що це мережевий бізнес, він легальний , як працює,
схеми залучення людей. І тут я прозріваю сам з себе , як я міг на таке повестися. ЦЕ ЗВИЧАЙНИЙ МЕРЕЖЕВИЙ ЛОХОТРОН.Ваша робота в тому заключається щоб
завербувати більше лохів, а ті далі завербують лохів.
ЯК КАЖуТЬ В НАРОДІ ЛОХ НЕ МАМОНТ , ВІН НЕ ВИМРЕ. Там пропонують і самому грші вложувати , пропонують контракти - ПЛАНТІ!!!!!!))) Це в них називається
закривати зірочки)))) і ставати вищи лохом з відсотками
Я думки не навязую, кожен має сам свою голову на плечах. Просто думайте люди за наслідки.(сорі за опечатки та помилки я ще й досі оговтатись від цього
зомбування неможу)
Імена лекторів , яких я записав : Стадник Зінаїда Михайлівна , Ксенія Назарова Генадієвна, Шадько, Беспамятна, Степанюк Ф.П.Цокур,Трандушкін, Черкасова.
НЕ БУДЬТЕ БАЙДУЖИМИ РОЗПОСЮДЖУЙТЕ ЦЮ ІНФОРМАЦІЮ СВОМ ДРУЗЯМ ТА РІДНИМ. нЕ ДАВАЙТЕ СЕБЕ ОШУКАТИ!!!!!!!
Ответы
Тієнс01-10-2014:
Компанія чудова і можливості фантастичні . Капітал , Інформ Сервіс , Країна мрій , ітп НЕОБМАНЮЙТЕ ЛЮДЕЙ ,розкажіть людям правду . як працює сама успішна компанія ( ТЯНЬШІ) дайте можливість розвиватись всім бажаючим саме за правилами компанії,
А ПРАВИЛА ТАКІ !!!
Споживаючи - багатій!
Один з девізів компанії Тяньши - споживаючи продукцію компанії, ти стаєш багатим, керуючи споживанням - дуже багатим.
Розділ «Власний бізнес» за значимістю не менш важливий, ніж вся інформація про здоров'я. Символ компанії Тяньши лев який летить, одне крило якого символізує здоров'я, а інше - багатство. Чому так? Просто одне без іншого не буває!
І компанія Тяньши кожній людині надає таку можливість «Здоров'я можна купити!». І це правда!
Раніше нас обманювали: «Здоров'я за гроші не купиш!». Хоча керівники держави і тоді, і зараз їдять не ту їжу, яку їмо ми з Вами, п'ють не ту воду, відпочивають не в тих санаторіях, проходять оздоровчі процедури ... Якби ще вели здоровий спосіб життя, ціни б їм не було.
Далі ...
Як вижити в такій обстановці нам, зберігаючи і примножуючи своє здоров'я?!
я є дистриб'ютором компанії Тяньши.
Дистриб'юторська робота полягає в наступному логічному ланцюжку:
• користуєшся продукцією -
• подобається, є результат -
• даєш інформацію друзям, знайомим, родичам -
• частина з них теж починає користуватися (ви вже отримуєте гонорар від компанії) -
• друзям подобається -
• частина з них теж починає давати інформацію своїм знайомим -
• частина з них теж починає користуватися продукцією -
• друзі отримують свій гонорар (але і Ви в цьому випадку теж отримуєте певний гонорар від компанії!).
І так далі в глибину ланцюжка споживачів!
Я ніколи не розповідаю тільки про продукцію, можливостях бути здоровим. Обов'язково я також розповідаю про інструмент, за допомогою якого людина може реалізувати можливість бути здоровим - про гроші. Тому, що, розповівши лише першу частину інформації, я можу отримати відповідь: «Так, я все зрозумів. Все було б і у мене добре. Але у мене немає грошей! ».
Компанія Тяньши просуває свою продукцію на світовий ринок за допомогою мережевого маркетингу - мережі споживачів продукції. Цим методом я займаюся теж. Вивчив велику кількість літератури, тобто маю теоретичну базу, застосовую її на практиці і маю хороший фінансовий результат для себе і своїх партнерів.
Мережевий метод найкращий на сьогодні метод просування нових, високотехнологічних, наукоємних, високоякісних товарів на ринок! Однак, якщо Ви походите по Інтернету, то знайдете достатньо негативних висловлювань про компанію Тяньши, про її продукції, про людей які займаються цим бізнесом.
Проблема? Ні! Не треба довго вивчати джерела негативу. Їх декілька.
Перше джерело негативу - це люди, які не зрозуміли суть мережевого маркетингу.
А суть хочу підкреслити ще раз в наступному:
• сам споживаєш продукцію,
• вона тобі подобається (ти отримав результат у своїй родині),
• розповідаєш своїм знайомим - людям, які тобі довіряють!
І ніяк по-іншому!
Що ж ми бачимо часто в газетах і на стовпах:
пропозиції роботи, потрібні менеджери, офісні працівники, помічники керівника і т.д. і т.п.
Дурня . Чому дурня ? Тому, що в компанії Тяньши нічого цього немає!
Є тільки незалежні дистриб'ютори, які не є співробітниками компанії, а будують власний бізнес, самі платять податки і т.д. Незалежно, що потім розкажуть в офісі, куди запрошують по таких оголошеннях, буде мінімум дві проблеми.
• Перша - компанія Тяньши забороняє працювати по оголошеннях.
• Друга, через яку існує перша - Вас вже обдурили. Хтось ошуканий може і залишиться, але більшість піде розповідати, як їм намагалися навішати локшину на вуха. У тому числі і в Інтернет.
Друге джерело негативу - недобросовісна конкуренція інших підприємств, що виробляють БАДИ, а також конкуренція з фармацевтичною промисловістю.
Уявіть собі: людина яка споживає БАДИ, не користується ліками!
Вклавши у здоров'я 100 у.е. він заощадив 1000 у.о., які він витратив би на лікування.
Бізнес на фармацевтиці - це мільярдні прибутки. Тому буде обов'язково негатив і в Інтернеті, і на телебаченні, і в пресі.
Третє джерело негативу - це люди, яким не пояснили, що БАДИ - це не ліки. По суті - це образ мислення, спосіб життя. І якщо з'їв кілька капсул якихось біодобавок, то не можна розраховувати на якийсь значущий результат. Потім така людина може говорити: «! Я їв Тяньши (БАДИ), і мені не допомогло».
Що стосується мережевого маркетингу.
У всіх цивілізованих країнах він визнається як один з видів легального бізнесу, забезпечення самозайнятості населення. На сьогодні в усьому світі мережевим маркетингом займається близько 100 млн осіб і вони створюють товарообіг близько 100 млрд доларів.
Про переваги мережевого маркетингу можна прочитати у багатьох відомих економістів і підприємців. Зокрема у американського мультимільйонера Роберта Кіосакі, автора бестселерів «Багатий тато, бідний тато», «Квадрант Грошового потоку», є книга «Вісім цінностей мережного маркетингу».
У цій книзі він зазначає ключові можливості, які дає мережевий маркетинг людям. Перша - без великих інвестицій, без досвіду, без зв'язків, без великих витрат часу (як правило у вільний від роботи час) створити власний бізнес, з часом приносить все більші доходи і вимагає все меншого часу. Друга - система навчання, яка є у всіх серйозних мережевих компаніях. Людина, що пройшла цю систему навчання, буде успішний навіть в інших галузях людської діяльності.
Для тих людей, яких цікавить здоров'я, а значить і гроші, а також для людей, які просто хочуть отримати хороший джерело доходу, у мене є ще дуже багато інформації. Існує ще певна технологічна послідовність ведення цього бізнесу, яку дає система навчання компанії та інформаційних спонсорів.
Далі я просто розповім маркетинг-план компанії Тяньши, за допомогою якого будь-яка людина може заробити багато грошей.
МАРКЕТИНГ-ПЛАН КОМПАНІЇ ТЯНЬШІ
1 При реєстрації людина отримує комп'ютерний номер і право користуватися продукцією компанії Тяньши за оптовою ціною в будь-якому представництві компанії. У заяві вказується також людина, яка дала інформацію про можливості співпраці з компанією і його комп'ютерний номер (це необхідно для реєстрації всіх закупівель). Він стає інформаційним спонсором. Людина, яка написала заяву і пройшов реєстрацію, стає дистриб'ютором з кваліфікацією одна зірка.
2 Дистриб'ютор, який накопичив на своєму комп'ютерному номері 300у.е., стає дистриб'ютором 3-х зірок. Він має право на знижку 15% на особисте споживання. Також він має право на гонорар в розмірі 15% від товарообігу його споживчої мережі (дистриб'ютори які зареєструвалися безпосередньо під ним, а також і на будь-яку глибину) за вирахуванням гонорарів, які отримають люди в його мережі.
3 На сході є правило: учитель, який виховав трьох гідних учнів, стає у своєму статусі на одну сходинку вище. Це правило реалізується в маркетинг-плані компанії Тяньши. Дистриб'ютор 3-х зірок, який виростив трьох дистриб'юторів 3-х зірок (у різних гілках) і накопичив товарообіг 1500у.о. у своїй структурі (включаючи власний), стає дистриб'ютором 4-х зірок та отримує право на знижку 19% на особисте споживання. Також він має право на гонорар в розмірі 19% від товарообігу його споживчої мережі за вирахуванням гонорарів, які отримають люди в його мережі.
4 Дистриб'ютор 4-х зірок, який виростив трьох дистриб'юторів 4-х зірок (у різних гілках) і накопичив товарообіг 6000в.е. у своїй структурі (включаючи власний), стає дистриб'ютором 5-х зірок та отримує право на знижку 23% на особисте споживання. Також він має право на гонорар в розмірі 23% від товарообігу його споживчої мережі за вирахуванням гонорарів, які отримають люди в його мережі.
5 Дистриб'ютор 5-х зірок, який виростив трьох дистриб'юторів 5-х зірок (у різних гілках) і накопичив товарообіг 25000 у.о.. у своїй структурі (включаючи власний), стає дистриб'ютором 6-х зірок та отримує право на знижку 27% на особисте споживання. Також він має право на гонорар в розмірі 27% від товарообігу його споживчої мережі за вирахуванням гонорарів, які отримають люди в його мережі.
6 Дистриб'ютор 6-х зірок, який виростив трьох дистриб'юторів 6-х зірок (у різних гілках) і накопичив товарообіг 100000у.о. у своїй структурі (включаючи власний), стає дистриб'ютором 7-х зірок та отримує право на знижку 32% на особисте споживання. Також він має право на гонорар в розмірі 32% від товарообігу його споживчої мережі за вирахуванням гонорарів, які отримають люди в його мережі.
7 Дистриб'ютор 7-х зірок, який виростив трьох дистриб'юторів 7-х зірок (у різних гілках) і накопичив товарообіг 100000у.о. у своїй структурі (включаючи власний), стає дистриб'ютором 8-х зірок та отримує право на знижку 38% на особисте споживання. Також він має право на гонорар в розмірі 38% від товарообігу його споживчої мережі за вирахуванням гонорарів, які отримають люди в його мережі.
8 38% - не максимальне знижка на особисте споживання і для нарахування гонорару. Кар'єрні сходи на цьому не закінчується. Існують ще почесні звання - бронзовий лев, срібний лев, золотий лев ... І з 26 вересня 2011 року компанія ввела нові знижки і відсотки гонорару. 39, 40 і 41 відсоток для бронзового, срібного та золотого лева відповідно. Це дуже високі кваліфікації
Я запрошую Вас в гідний, прибутковий бізнес, який не вимагає великих інвестицій і занадто багато часу! Я можу навчити будь-яку людину заробляти гроші і готовий в цьому допомогти! Місце проживання не грає ніякої ролі, оскільки бізнес міжнародний. Споживаючи - багатій!
Кому цікаво пишіть :zdorovja.lviv.2014@gmail.com
Iра02-10-2014:
Я спочатку теж так думала коли пiшла туди )а ще мене збили з пантелику вiдгуки людей))i поперше ви не купляете там книжки) а тi 50 гривень шо ви даете то ви лишаете завдаток за них бо хто-зна чи прийдете ви на наступний раз) а рiч пропаде)))) ще хочу сказати що працюють там дуже хорошi люди а зараз -це рiдкiсть))i нiхто до нiчого там вас не примушуе- це вже людськi вигадки)) просто ми живем в такiй краiнi де влада обдурюе все суспiльство i через це ми бачимо всюди обман))але якщо ми так будем до всього ставитись то яке майбутне нас чекае))) слово- рiч оманлива а от очi нiколи не брешуть)) от про що я що очi тих працiвникiв щирi i я бiльш нiж впевнена що вони такi ж люди як i ми)) вони повiрили в себе i зробили крок вперед можливо iз острахом але вони добились свого))перш нiж писати дурницi переконайтесь у своiй правотi))
Оксана03-10-2014:
Боже, людоньки та що ж це робиться!!! Вони плодяться як блохи!!!! Ще їхній один "офіс" на Тесленка 4 під назвою "Країна мрій" Зброд москалів задрипаних, смердючих, в обшарпаних кімнатах!!!!
Віталій!!!04-10-2014:
попав на таку саму муть, так нагнув їх же в перший день,розумним і допитливим там не раді, хоч самі такі мудаки, що ледве втримувався від сміху!!!!
Олена06-10-2014:
Запропонували пройти співбесіду на "помічника керівника" по тій же адресі (Франка 14, Бізнес Центр "Капітал"). Поясніть будь ласка,це те ж саме, чи зовсім інша "кантора"?
сяня08-10-2014:
народ, спасибі за правдиву інформацію.!!! Шановні роботодавці, якщо ви пропонуєте роботу, то читайте уважно резюме....). Повірте, що провідному юристу по вашій телефонній розмові зрозуміло що це ----- лохотрон.... якщо підприємство(організація) чудова і має "фантастичні" можливості про неї не буде стільки литися бруду...
Галя)14-10-2014:
ахаха сьогодні просто плакала зі сміху,втирали що чай може тебе вилікувати від всьо ахахах,не компанія а казка,всі з айфонами всі такі круті тут стали))) читала лекцію людина за спеціальністю юрист,хммм тоді питання: в тебе взагалі клепки є???не розумію тільки одного звідки там прибуток?