Отзыв про Leroy Merlin

Что делает на этом сайте довольный своей работой человек? Это сайт отзывов о работодателях черного списка!

Работаю в компании седьмой год , являюсь акционером . Это лучшая компания в данном сегменте рынка . Моя вторая семья .

Никита - ты зомби!

Именно зомби! Мне, конечно, хочется написать много нехорошего, но пока промолчу.И я, уважаемый автор, не из числа тех, кого не взяли)) И работаю поболее 2,5 годков. Либо Вам каким-то несказанным образом повезло и где-то есть отдел-оазис, где все хорошо и все хорошие, либо вы греете попку в кресле и не в курсе, что происходит в зале с обычными продавцами-консультантами и мерчами.

Да не такой ЛМ-Краснодар и хороший, белый и пушистый. Очень много бывших сотрудников критично отзывались об этой конторе. А такое громадное количество отрицательных отзывов на этом сайте только подтверждают это. Обычных продавцов-консультантов и мерчей так и называют - "МЯСО"!((((((((((

когда из-за идиотской системы начисления лишаешься премии, это уже не весело (особенно если это почти треть от зарплаты). Когда зарплату повышают на 200 рублей - это весело, но не радостно (скорее это такая злобная усмешка). А когда на тебя навешивают обязанности другого сотрудника (который уволился), менеджера, или вообще ты один на весь отдел (и даже не на один), и ты весь в мыле бегаешь и там и тут, и все это за 19000 + 200 р., да тебе еще ляпнут, что "ты же обязан", то... Иной раз регламент работы придумывается такой, что сомневаешься, что руководство магазина вообще в курсе того, что происходит в магазине (обычно это куча новых требований к процедурам, которые выполнить тупо невозможно - или некому, или нечем). Отдельно можно сказать про обучение - оно бестолковое. Так можно объяснять пятиклассникам, но для взрослых - это промывка мозгов. А вообще огромный плюс в работе в ЛМ(да и вообще в любой крупной сетевой компании, где занимаются продажами) есть. Ты понимаешь, что работа там - это карьерный тупик. И это легко объясняется - мест мало, а желающих много, ведь работа в таких местах не требует каких-то редких навыков, которые трудно получить. Она даже считается престижной - оттуда огромное количество молодых, желающих там работать. И какими личностными качествами надо обладать, чтобы обойти всех? Думаю это не трудолюбие, и не профессиональная смекалка, и не наличие ума (ибо таких там достаточно, но тем не менее на высоких постах наблюдается определенный дефицит). Да и даже став менеджером, вполне возможно, оглянувшись, ты еще и подумаешь, что если бы ты не остался здесь, а рискнул и пошел бы дальше - то за это время мог бы стать хорошим специалистом и получить бОльшую зарплату и бОльшее уважение.

Проходил собеседование в ЛМ-Краснодар. Имею торговое образование и громадный практический опыт работы в торговле. Оппоненты: блондинки HR-служащая и менеджер отдела. HR -наглая, развязная баба без границ, менеджер отдела - ни рыба, ни мясо! Вывод: ЛМ-Краснодар - ПОЛНАЯ ЖОПА!!!!!

отзыв писала активистка в России у них секта, это точно