Отзыв про Нэфис Косметикс

Марианна

23.12.2011, 22:29

Плюсы компании: Хорошего качества продукт. Ежемесячно предоставляются акции для развития территории. Белая заработная плата. Возможность для самостоятельной реализации идей ( но бывает что наказуема!)

Минусы компании: Наверно отзыв немного будет эмоциональным, но ни капельки не преувеличен. Не могу сказать что люди в данной компании плохие, но и не могу так же сказать, что хорошие. Одно скажу точно, что хорошими сотрудниками не дорожат и если вы кому то перешли дорогу, то вас сотрут с "поверхности". Пока я работала в данной компании, я все усилия и время вкладывала в всеобщее благо даже в ущерб личной жизни. Много брала инициатив на себя, хотя я даже не должна была этим заниматься. Если все пустить на самотек, то пострадают все: дистрибъютер, торговые, торговые точки и Нэфис. Обращаешься к сотрудникам отвечающим за ту или иную структуру и тебе отвечают: "Мы не знаем", "Тебе надо ты и разбирайся", одним словом- моя хата с краю. Вот теперь представьте, как можно решать вопросы если тебя постоянно динамят. Обращаться руководителям более высокого уровня было опрометчиво, потому что ты звонишь и в итоге ты и дура!. Все удаленные сотрудники как щенки которые либо плывут по течению, либо пытаются выкарабкаться, а их за инициативность топят! Когда я приступила к должности TSM ( за это я благодарна, то что дали возможность себя проявить) у меня был очень сложный период: смена дистрибъютера, новый супервайзер, безответственный менеждер по сетям ( за это я могу ответить, звоните), новый менеджер по работе с Дистрами. Одним словом полная засада. А теперь внимание: ни однин сотрудник сидящих на комбинате ни разу не приняли участие в запуске нового дистрибъютера. DOM служба тупо забили на НЧ филиал, еб- есь как хотите называется. Звонили пару раз мозг полоскать учредителям и все. Я человек ответственный как в работе, так и за сотрудников, не стала ждать пока все рухнет, стала поднимать своими силами. Запустила дистра за 2 недели, ни кто не помогал вообще. Все переговоры между учредителями дистра вела сама, выкруживала улучшенные условия для работы, хотя это не моя работа. Заставить дистрибъютера купить лишнею машину, опять сама идешь потому, что родина требует., а за это даже ни кто спасибо не сказал. Все сотрудники (NDOM, ADOM вообще считают за унижение общаться с дистром) Нэфис вообще не хотели контактировать ни с одним дистрибъютером, а зачем? есть боец который все вопросы решит и денег за дополнительную работу не попросит. Хотя я считала если я выполняла работу DOM службы, то ЗП моя должна быть в два раза больше.
К дистрибъютерам вообще отношение свинское! Максимов Дмитрий нацелен, чмырить тех, кто не хочет работать в убыток ( Если не согласен, давай звони, пообщаемся!) В Челнах с Фактором так и получилось, дистрибъютер хотел получать ответы на вопросы, а на него положили, а потом и вовсе отключили оставив с 5 мил. рублей. Причина- слишком геморойный! Хотя это лояльный дистр, ему памятник ставить надо!
Логистику в Альметьевсе тоже кинули. В октябре 11г, сотрудники НК как крысы в тихую стали искать нового дурака, а потом поставили перед фактом, что уходят оставив Фактор с потерями в минус 500т.р, а Логистику- 300 т.р.
Меня кстати за все заслуги попросили написать заявление по хорошему, причиной было то, что я типо была в финансовом сговоре с дистрибъютером, вроде как тот мне деньги платил! Вред полный!!! Звоните всем директорам, вам скажут, что это херня полная. Но вот руководители предпочитают верить служебкам лошпедов, которые из себя ну ничего не стоят, умеют только лживые паутины вить и стучать. Я одну такую служебку увидела случайно написанную на меня, тема была следующей: "Пишет объяснительную LKAM- не дипремируйте меня, это не я, на меня надавили и заставили, это TSM гад договорился с клиентом на слив",сам прикол в том, что я даже не видела тех чуваков о которых речь шла. Кто давил, кто заставил, сам блин рвался две фуры в Дагестан слить. Я имею в виду Семенова С. Сам замутил слив, а потом стрелки на всех перевел, под замес попали все- ASM, AFSM, AKAM, DOM, TSM. А теперь ВНИМАНИЕ- он до сих пор работает, вот пример ценности и кто нужен Нэфису!
Сейчас я работаю у дистрибъютера и вижу все со стороны. И знаете что со стороны то? Сотрудники Нэфиса не хотят решать оставшиеся вопросы после закрытия дистрибъюции, а именно долги по ретро и др. Я реально говорю, не поднимают рубки, не отвечают на письма. Однажды изволил мне звонить AKAM с угрозами, что если мы не перестанем грузить клиентов ( напомню у нас 5 мил на остатках), то они нам не заплатят ретро которые должны компенсировать. Прикол, теперь бизнес так ведется. NDOM я вообще в шоке, как базарный мужик, я по делу бизнес вопрос, а он мне херню какую то несет на личности опираясь.
Я конечно не жалею что работала в НК, но мне стыдно за тех,кто безответственно относится к окружающим и безалаберно к бизнесу.

Коллектив

Начальство

Рабочее место

Соц.пакет

Карьерный рост

Ответы

Борис 11-01-2012:

Ответ адресован "Виктору"!!! Ты %удалено% задутый!!!!Говноед!!!!и задрот!!!!! Нравится?????Это тебе за "Вымя",петушила камерный. Приезжай в Пензу,я тебе ногу отстрелю.

Слава Богу я больше не работаю на Нэфисе! 14-01-2012:

==Глупо полагать, что все проблемы идут только от среднего состава прослойки (от нее, конечно, тоже). Как известно, "рыба гниет с головы". С головы дирекции продаж. Ни от генеральных, т.к. это люди с огромным опытом и талантом в бизнесе, а именно дирекции продаж НК. Удивительно, что ни про жир.к., ни другие подразделения столько не пишут и как говорится нет дыма без огня. Все, что здесь пишется, изначально идет именно от этого человека, приумноженное в разы. И наблюдается это именно того момента, как этот человек занял это кресло. Задумайтесь, господа учредители, откуда столько ненависти у людей к SD и его подчиненным??? Не может такого быть, что все дебилы, а он и компания страдает за прибыль комбината. Волна возмущения и ненависти (именно ненависти , как ответ на несправедливость и жестокое обращение с людьми) растет, как бы не прорвало. Накопится критическая масса. Сыкунов там не так много. Людей конечно запугали и забили, многие даже здесь тихонечко читают и написать бояться, а вдруг "айтишник волосатый" выследит? Даже на новом месте работы. Ведь он - страшный человек, злобный и мстительный. Будь у него мужская гордость, давно бы подал в отставку - трудно, когда тебя все ненавидят и считают за ==салагу==, а труднее всего осознавать, что это правда. Проблема очевидна - этому человеку не хватает ни опыта, ни знаний - в продажах и в жизни, чтобы управлять другими людьми. Не смотря на юный возраст, мышление и решения приобретают стереотипность и толстолобость. Если оценивать руководителя по 10 бальной шкале, то менеджер формата Россиия, СНГ и т.д. должен соответствовать как мин. 8-9 баллам. 10 это идеал. Наш герой тянет с натяжкой на 4 с плюсом. Ну да лано, дадим ему 5 (по десятибальной шкале, не забываем). Это пол-беды. Чтобы ему казаться профессионалом в глазах подчиненных, надо взять на работу людей, ниже по знаниям, способностям, опыту и интеллекту. Со стороны, т.к. у старого сотрудника больше опыта и истинного понимания вещей. Это можно наблюдать. Дебилы, которые работают в прослойке на руководящих постах, основная задача которых носить служебные бумажки, а больше они и не умеют, или люди без опыта в продажах. Как следствие, любой человек, кто тянет на 6-7 баллов, т.е. более профессионален в продажах, будет нещадно гнобиться и изживаться. Методы простые ( не даром же он успел поработать в службе персонала) ==моббинг == сотрудников в стандартной форме - допускание несправедливости, намеренной чрезмерной нагрузки, в связи с чем даже профессионал начнет совершать ошибки, чрезмерных требований, придирки, депремирования, бесконечные объяснительные, говоря научно ==задрочить сотрудников== Доведенные сотрудники ничинают ошибаться, и тут он ==с чистой совестью== обрушивает на бедняг поток дерьма, начиная с допроса с пристрастием - "Вы обосрались!, вы даже посрать не умеете! туалетная бумага не помогла, сколько слоев бумаги использовали, где ее покупали, а какой марки, а почему не попросили коллегу помочь подтереть вам зад, а ==гавно== в унитазе смыли, а на пол не нассали, а если нассали, то сколько капель, 5? а вы что, член не стряхиваете? Стряхиваете, вы что - дрочите???== Вот прослойка от бессилия =импотенции= в бизнесе и начинает истерировать, кричать, визжать, стучать потными кулачками по столу и т.д. ==СЭДЭ== имеет уровень супервайзера по торговым представителям. Не более того. Чтобы скрыть этот факт, на каждый шесток у него свой сверчок, сам он не делает и не может ничего. А если лажа, то всегда есть виноватый. Этот секрет долгожительства в нэфисе он с отличием освоил за годы работы на других должностях. На грудах костей и кучей травмированных людей, господа, бизнес не построите. Меняйте СД пока не поздно- это бомба замедленного действия, потом поздно будет, раковая опухоль долго растет изнутри, а потом долго метастазы чистить. Невозможно будет за 5 минут вернуть здоровый коллектив и функционирующую систему.

Виктору 15-01-2012:

Фи, как пошло, по-скотски, в адрес девушки такое говорить. Завидуешь, что ты не баба, Викусь? А то бы пизденкой приторговывал подрабатывал! А анусом подрабатываешь, да болит, больно, да???? Ты "Виктор", свое вымя в штанах прикрой (все остальное кастрировано) и узлы геморройные затолкай обратно в анус. Не удивлюсь, что "Виктор" - это один из топ-менеджеров в Казани.

Всероссийскому Диагнозу 15-01-2012:

Еще один кастрат. Ты петушиный свой зад прикрой, а то воняет! Я понимаю, тебе планы выполнять не надо, ты своей жопой подрабатываешь, о, как сладко тебя ебут в очко! Но денег много не бывает, поэтому проворовался именно ты. Что за бред! Я понятия не имею, что там за ситуация была со сливом, и знать не хочу, но со стороны на 100% очевидно, что Марианну подставили. При том уровне бюрократии, который есть на Нэфисе, на любую бумажку требуется 10 подписей, не надо валить на исполнителя! Если ситуация серьезная, то виноват РУКОВОДИТЕЛЬ, т.к. допустил и не предусмотрел!!! А если на данный процесс не тробовалось согласования 10 человек, то ЭТО ТОЖЕ НАМЕРЕННАЯ ПОДСТАВА, значит КТО-ТО НЕ ХОТЕЛ поставить свою подпись, чтобы потом было на кого свалить и НАЙТИ ВИНОВАТЫХ.

В защиту автора 19-01-2012:

Много писать не буду, тут и так много сказанно. Я не один год в компании работала и много людей повидала кто работал. Хочу сказать, что плохие сотрудники не получают наминацию " 2 место по России 2010г" из ряда супервайзеров! Думаю тут можно сделать вывод по компетенции. А про обиженных торговых - как выяснилось ей К.М запретила продавать 2 прайс "хитон" за что ТП деньги получал. Вот это облом по дополнительному зароботку, но кто сказал только торговому что это допустимо вобще! А потом обиды.....

В защиту автора 2 19-01-2012:

Клоуны! В Нэфисе без согласования и всех документов пачку бумаги не купишь, а тут Марианна ворочала миллионами на свое усмотрение. Какая чушь, какой бред! Нэфис потерял еще одного профессионала, да хотя это и не важно. Профессионал всегда работу найдет.

Дима К-к, работал в команде со всеми тут пишущими 24-01-2012:

Марианна, Боря, Серега! хорош срать в комментах друг другу. Я в той ситуации очевидцем небыл, смотрел со стороны, смотрел однобоко, потому никто не виноват и виноваты все. Все, кто тут оскорбляет друг друга не правы. Мариашка написала свой коммент; я так же не ведаю кухню работы с дистрами. поэтому не могу подтвердить, но: 1) Марианна - профессионал, энергоизбыточныная зажигалка и трудяга. За это уважаю. 2) Серегу Смирнова лично принимал на работу и собеседовал. Он лучший в своём роде. Кто-то тут ляпнул что типа его взяли без опыта - а вы то откуда знаете? Насчет его комментов - я молчу, я не в курсе. 3) Про Нэфис тут всё до последнего слова правда, даже в коментаторах. Особенно отмечу отзыв =Слаба Богу Я тут Больше Не Работаю=. Про SD правда, мстительный и обидчивый. Но позволяет всем немного искупаться в лучах его величия. Хватит срать друг на друга, давайте лучше ебанём по Тбилиси! (ц) Та же история с Хомячком и Черепашкой

Олег 28-03-2012:

Вот из-за таких LKAM придурков порезали бюджеты по акциям наверно. Гнида!