ОАО "218 АРЗ"

А ведь и правда, все так, как написано в предыдущих отзывах, канцуху хер купят - денег нет, главный инженер считает каждый лист, просим ручки закупить уже полгода не могут, цена вопроса 4 к рублей на год! нет денег таких? покупают догое оборудование, оно стоит почти год, потому что куплено херово, то ли нет гарантийных обязательств от поставщика то ли еще чего либо мозгов. вспомните, как настраивали стенд - гордость завода, сколько было показателей из минимума нужных? и все молчат. ну рабочие тоже не дремлют, при недостатке ацком лопаток и те уудряюься здавать а в драгметаллы. А про ОК не в бровь, а в глаз! даже сама зам уд по персоналу не имеет нужного для этой должности образования, швея, писей. Крылов, наверное, метит в управляющего, когда того на пенсию сошлют, поэтому усиленно лижет ему все места выступающие и не очень. ну а как малинка на торт - зам уд по омтс - механик гаража, кого они хотят опозорить этим? а 4 цех как сейчас?

Расскажу немного о службе главного механика (СГМ). В целом коллектив неплохой, но есть несколько человек, которые портят всю картину.
Главный механик - Краснов П.А. ЗАЧЕМ этот человек вообще ходит на работу не понятно, его присутствие сводится к тому, что утром он проводит планерку, затем он уезжает и его нет в течение дня или он играет за компьютером. Вечером, иногда он все таки находит время и проводит планерку(и то не всегда). Вопросы никакие не решает, все решает его зам. Как же такой человек может занимать такую должность, ведь у каждой должности есть должностная инструкция в которой указано, каким опытом и знаниями должен обладать главный механик. Вот теперь подошли к тому, что у него нет высшего образования и опыта работы на производстве тоже нет...сказка! Вопрос решился просто- помог ПАПА. поэтому и закрывают глаза на то, что он неуч.
Вторая личность не менее интересная зам.главного инженера - Крылов А.В. эту личность можно охарактеризовать одним словом САМОДУР. Переоценивает свою значимость. Считает, что без него производство встанет, работает по выходным и этим гордиться, он наверное не знает, что руководитель, который работает по выходным, не справляется в течение рабочей недели и грош цена ему, как руководителю.
Вообщем из-за этих двух личностей страдает весь отдел. Уберите их и работа пойдем, коллектив сам знает, что и когда ему делать.