не выплачивают заработную плату. Принимают на работу по договору возмездного оказания услуг, потом заявляют, что услуги не оказаны и нанимают новых специалистов, которые оказываются в этой ситуации. В настоящее время решением Головинского суда города Москвы подобные договора услуг признаны трудовыми со всеми вытекающими последствиями и обязывании общества выплатить причитающуюся заработную плату и вынужденный прогул.