Организация труда на предприятии качественная, есть, чем привлечь персонал: профессиональный дружный коллектив, четко выстроенная система обязанностей, организованный процесс, грамотное начальство, порядочное отношение к работникам. Финансовая сторона: высокая оплата, причем на всех должностях, система премий, стимулирующих мероприятий, полностью официальная организация выплат, полный соцпакет