Мало(хорошим считаю, то, что научилась более менее технике продаж и выучила большой ассортимент.
Очень маленькая зарплата.Официальное оформление, после того, как сделаешь план как минимум 30000грн за месяц. Скотское отношение к сотрудникам, постоянно чувствуешь себя в напряге. В начальстве ходят кумовья, сваты, братья, сестры...вышестоящего начальства, но не умные люди. Карьерного роста нет!Ушла без сожалений.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Мария09-08-2011:
Это в каком же вы Папирусе работали, что оформление по условиям? Нет такого нигде - это вам лапшу вешал младший персонал. Быть может у вас плохо проходил испытательный срок. Я год работаю в сети Папирус продавцом, мне нравится моя работа. И очевидно, у Вас не сложились отношения в коллективе!!
Ирина14-09-2011:
умные и инициативные не нужны - это точно! Коллектив молодой, веселый. З/пл не плохие. Но если Вы хотите продвинуться и вы амбициозный - не реально. Шеф любит только когда ты смотришь на него снизу в верх и шепчешь, что он гениальный. С его ростом, я думаю - это комплекс "Наполеона" Поэтому, когда приходите и видете, что в компании очень мало специалистов и хочеться "развернуться"... Поймите, что это не специалистов не хватает, а у шефов "тараканы"