Profiline
Компания Профилайн г. Санкт-Петербург работает на российском рынке с 2003 года.
Вид деятельности - оптовые поставки расходных материалов для компьютеров и оргтехники.
Компания является официальным дистрибьютором торговых марок ProfiLine и Colouring, в ассортименте которых более 8000 наименований (лазерные и струйные картриджи, тонеры,ЗИП, чернила и СНПЧ, матричные картриджи и ленточки, а также носители информации, компьютерные аксессуары и др.).
В настоящий момент более 800 оптовых фирм России и СНГ являются постоянными нашими партнерами.
Цель деятельности компании - бесперебойное обеспечение потребителей качественными и экологически безопасными расходными материалами по доступным ценам.
Отзывы о компании Profiline
Екатерина
15.08.2014, 11:27
регулярная выплата зп
Как все точно подмечено предыдущими ораторами, которым, судя по всему, даже не довелось там поработать:)
Кроме стабильной выплаты зп преимущества, перспективы отсутствуют
Кроме стабильной выплаты зп преимущества, перспективы отсутствуют
Аноним
18.07.2014, 18:18
Недалеко от метро Обводный канал
С порога удивляет отношение менеджера по персоналу, которая может себе позволить пойти обедать и забыть про назначенное собеседование. Странная женщина, которая проводит настоящий отбор специалистов, кастинг, позиционируя компанию, как крупную и серьезную структуру. В анкете на 5-ти листах вопросы про религию, жизненные ошибки. На самом деле в компании, в основном, работают приезжие хамоватые женщины средних лет. Зарплата ниже среднего, серая. Менеджеры практически на самоокупаемости, сами себя содержат. Социальных гарантий, льгот нет. Заболел - оплатят по белой зп. Офис находится на последнем этаже старинного завода. Чтобы в него попасть, нужно преодолеть путь на трясущемся лифте. Все менеджеры сидят в одном кабинете плечо к плечу. В общем, если вас никуда не берут, вы неопрятно выглядите, грубо разговариваете, у вас южнороссийский акцент и вы себя не цените, то это ваша вакансия.
Аноним
09.10.2013, 22:06
Не очень далеко от метро
Собеседования проводятся в несколько этапов. На первом просят заполнить длинную анкету и менеджер по персоналу задает кучу дурацких вопросов типа: "Ваша самая большая ошибка в жизни?". Если ответы на эти вопросы ее устроят, пригласит Вас на второе собеседование, где Вы уже наконец-то сможете поговорить о ваших профессиональных навыках с потенциальным руководителем. Спрашивается, почему нельзя сразу устраивать встречу с руководством и говорить по делу, а не разглагольствовать о всякой ерунде. Офис их напоминает коммунальную квартиру. Места мало. Никаких социальных льгот у них нет. Зарплата серая.
Написать отзыв
Регионы
- Санкт-Петербург
Другие компании
