Самая Гнилая компания!
Если предлагают идти туда работать - НЕ ИДИТЕ!!!
Денег не платят! А если платят - то минималку!
Валерий
12.09.2013, 19:36
Большая компания
Как правильно сказал один начальник отдела- парад уродов! Больше сказать нечего...
Сейчас в компании началась текучка невероятная.
Аноним
03.10.2012, 10:18
красивые машины у начальства и их жополизов.
филиалов понаоткрывали а потом не знают что с ними делать. люди тупо приходят на готовую клиентскую базу. не развивают. их увольняют и так постоянно.там уже вся украина переработала. остаются только умы которые книжек начитаются и раз в месяц начальству новые фрвзы выдают. те верят. вот так и время тянут а фактически ничего не меняется кроме сотрудников (текучка страшная!)
error
02.10.2012, 14:40
Велика компанія, має ім'я на ринку. Ексклюзивна робота з брендом масла "ЗІК".
Постійні великі проблеми з доставкою на склад філіі, та асортиментом продукціі, чогось постійно не вистачає, навіть система попередньго замовлення не виправляє сітуацію. Нема чим робити план, та, відповідно й зарплату. Допомоги від керівництва ніякой. А регіональний та комерційний директори нічого не роблять, або не хочуть робити для віправлення сітуаціі. Можливо іх не чують співвласники, роки йдуть - система не змінюється.
Аноним
07.04.2011, 16:39
Если ты менеджер по продажам- работать можно, но недолго...
В компании хаос и неразбериха. Людей принимают и увольняют на работу пачками. Собственники к персоналу относятся по- хамски. В компании хорошо живут только "свои" люди- дети, родственники, кореша и пр.
У собственников составлен список, кого и когда будут увольнять. Вас принимают на работу и Вы сразу попадаете в график на увольнение- Вы пришли решить конкретную задачу и исчезнуть. Ваших клиентов с удовольствием подхватят многочисленные родственники Собственников.
Олег
31.03.2011, 15:20
Зарплата точно в срок;
Есть развозка. Если устроиться в правильный отдел- можно затехориться и ничего не делать!
Текучка кадров, обилие "своих людей"- собственники собрали всех родственников,друзей и пр. Низкий уровень квалификации многих сотрудников. Но самая большая проблема- это постоянные метания учредителей от одной идеи к другой. Вас могут уволить в любой момент!