1) Руководство - супер. Все молодые, прогрессивные ребята.
2) Задач - много и интересные. При этом нет переработок.
3) Все идеи, пожелания и замечания любого сотрудника - внедряются после оценки.
4) Командная работа. Нет понятия "не моя зона ответственности"