Большая, разветвленная компания. Неплохая стартовая зарплата (только у руководителей). Ну, вот, и все!
Зарплата черная! Сплошные штрафы. За все и даже без повода!Видеонаблюдение во всех подразделениях. Тотальный контроль за всеми. Получить полную зарплату почти нереально. Если тебя оштрафовали - доказать что-либо невозможно! Постоянное нарушение Трудового Кодекса. Хозяин почти всегда неадекватен, хотя первое впечатление производит очень хорошее. Выдвигает невыполнимые требования для того, чтобы оштрафовать, держать "на крючке" или уволить. Постоянная подозрительность, доходящая до паранойи. Всех, независимо от возраста и образования, подозревает в воровстве и предательстве. На совещании может наорать матом, взбесившись ни с того ни с сего. Как только он приходит на работу, руководители подразделений начинают выяснять, в настроении ли шеф, или опять будет взбучка? Выстроена система стукачества и подсиживания! Текучка кадров жуткая! Профессионализм работников абсолютно не ценится. Первый заместитель хозяина - его родственница, которая также страдает манией подозрительности и постоянно меняет кадры, особенно подразделений, не подчиняющихся ее службе непосредственно! Программисты вычищают со всех сайтов плохие отзывы об этой Компании. Может быть до этого сайта не доберутся! Два десятка вакансий постоянно висят на сайтах работодателей и люди попадаются на обещания. Претенденты, будьте бдительны! Честных отзывов о Робин Сдобине в интернете практически нет! Все удаляют программисты Сдобина, взламывая сайты форумов! Оставляют только хвалебные!
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
алекс10-10-2012:
абсолютно с вами согласен!!!!робин сдобин это компания которая унижая своих работников которые ей приносят прибыль и процветание не в гвоздь их не ставят!!!!!!!!мне довелось работать в этой компании!!!кроме беспредела. рабочего графика.штрафоф не пойми за что.и нагребательсво по заработной плате!хорошево я ничего не увидел...................................................спасибо компании что открыла глаза !цены работяг!
Оленька15-10-2012:
Хотела устроиться в компанию. Просят заполнить анкету в которой стоят вопросы ОЧЕНЬ ЛИЧНОГО ХАРАКТЕРА. Первое впечатление - негативное. Позже - ужасное. Мои предположения оправдались!!!! Т.к. удалось пообщаться с сотрудниками, кот. УВОЛЬНЯЛИСЬ !!!!
суслик01-11-2012:
Ваще в точку)
Третьякова Зоя21-11-2012:
Я работала в этой Компании в 2003-2005 году и из Компании ушла в декрет. Это одна из очень динамично развивающихся , сильных Компаний. У любой компании бывают проблемы и с людьми, произвол которых до определенного времени не заметен руководству, и с самими сотрудниками, которые переоценивают свои компетенции. Всегда есть и незаслуженно обиженные и заслуженно не наказанные. ЭТО НОРМАЛЬНО,
Сейчас, через 7 лет, я с ОЧЕНЬ большой радостью приняла предложении о работе в этой Компании.
Я уже состоявшийся сотрудник и для меня большое значение имеет с КЕМ работать. Для меня важно понимание руководством HR-процессов, бизнесс процессов и личное отношение к сотрудникам. Просто обратите внимание на благотворительную деятельность Компании. Сейчас здесь работает больше 1500 человек и около 50% более 5 лет (сегодня готовила приказ на выплату дополнительной мотивации сотрудникам отработавшим более 5 лет - очень большая сумма получилась). Одно могу сказать нормальные и компетентные люди могут работать в любой компании... и недостатки в работе можно найти даже у лучших...
Искренне считаю эту Компании одной из лучших. Предлагаю всем кто заинтересован в обретении нормальной работы в нормальном коллективе , где заинтересованы в Вас лично, в вашем росте и развитии созваниваться со мной и я, положа руку на сердце, расскажу Вам о Компании просто правду.
8-920-403-49-64 Зоя Сергеевна.
правда есть её не может не быть06-12-2012:
давно пора их выводить на чистую воду!
ВиктОр27-12-2012:
Работал 2 года на складе готовой продукции, в экспедиции. Развал полнейший! Руководитель экспедиции и логист люди со стороны, ничего не соображают в организации работы склада! Старые опытные люди бегут, а новые не хотят и не умеют нормально работать! Настоящего, грамотного руководителя нет! В смену вместо 4-5 человек, выходят 2-3 человека. Пашешь за себя и за дядю, оплаты за это фактически никакой! Отгрузки на грани срыва, руководители только языками чешут, безграмотны во всём! И всюду штрафы, штрафы и штрафы! Скоро мы наверно старые, разбежимся всё! На работу как на каторгу идёшь! Да пошли они все ..........!!!!!!
ВиктОр27-12-2012:
Люди бегут, бегут и бегут оттуда! Дело идёт к развалу!
Наталья06-02-2013:
Спасибо что предупредили, хотела устроиться оператором ПК. Ни за что не пойду.