Семь дней

НИКОГДА НЕ ВЗДУМАЙТЕ ИДТИ РАБОТАТЬ В МАГ. СЕМЬ ДНЕЙ!!!! Работала там очень долго , кроме болячек ничего не заработала, обещают одну зп , а на деле получается меньше тыс. на 5. Это очень вредная работа!!! Что касается начальства так это отдельная тема, СВ в основном не знают обязанности работников магазина ( не обяз. продавца, админа и упр.), им это и не нужно, главное красиво одеваться и по ярче размалевать лицо!!! Никакие переработки толком не оплачивались никогда , оплачивались из оклада (8000 он у всех одинаковый) т.е. копейки. Магазины выживают как могут, постоянные недовозы со склада, которые практически всегда вешаются на магазин. Девочки, эта работа не стоит вашего здоровья, поверьте, дышать этой химией 12 часов в день.!!!! Это самое последнее место куда можно пойти работать. Сто раз подумайте , прежде чем идти на собес или стажировку.

Здравствуйте, все кто это читает. Все отзывы о сети «Семь дней» (кстати теперь это множество маленьких фирм) правда. Жаловаться не буду..проще описать рабочий день сотрудника.: магазины в основном работают с 9,00. Сотрудники должны приходить к 8,30..опоздание может покараться штрафом(штрафы это любимое в нашей сети наказание-видимо з/п у всех слишком большая!)). Девочки переодеваются и идут в зал. Печатается переоценка(если это первое число то листов может быть 80-100(к справке на каждом листе ценников 24шт умножите сами это кол-во)) поэтому в зале не всегда верная цена на товар, физически это не возможно успеть, когда 3 продавца в смену. Дальше товар. Товара приходит помногу. Склад и офис это две разные вещи. ЛОГИСТЫ вообще НЕ В КУРСЕ, что везти НАДО на магазины. Привозят, то чего и так полно.А то чего нет не везут. Поэтому милые ПОКУПАТЕЛИ ИЗВИНИТЕ за наш скудный ассортимент. Чай девочки пьют по 10мин.(2 раза в день утром-не раньше 11,00, а то отругают и вечером не позже 6,00-а то скоро уже домой!!!) Обед тоже минут 10. НАРУШЕНИЕ ТРУДОВОГО КОДЕКСА РФ на лицо. Часам к 9,00 вечера весь коллектив выползает из магазина. При этом не довольны покупатели. Про начальство вообще молчу.И дейтсвительно, условия труда никакие. Чайники и микроволновки покупаем за свой счет! Некоторые магазины даже за свой счет чинят кондиционеры!!!(летом иначе умрешь в порошках)
На место управляющих ставят своих знакомых, половина из них даже обучению плохо поддается) Да и какое обучение, если наш офис(учебный цент) даже не в курсе как проходит день управляющего и администратора магазина.(продавцов они вообще за людей не считают). Учебный центр элементарных вещей не знает(о приемке товара, об инструкциях, как сидеть на кассе) Продавцы и админы учатся всему сами(спасибо тем кто долго работает)
Главное руководство наглеет и по поводу графика. КАК МОЖЕТ ЧЕЛОВЕК РАБОТАТЬ ПО 12 ЧАСОВ ТРИ ДНЯ ПОДРЯД, ОТДОХНУТЬ ОДИН ДЕНЬ И СНОВА ВЫЙТИ НА ТРИ!!!????Объясняется все это нехваткой сотрудников. Так на работу за 15000 никто и пойдет!!! Больше сделать нереально, если покупатели идут, то идут. А если их нет то бесполезно и зазывать. План завышают нереально!!!! А зачем платить сотрудникам, если они могут и за так поработать?!! Да о з/п.: доп дни оплачиваются, в двойном размере, только сумма идет не от всей з/п. У нас в з/п было две части 7600-официальны, а остальное от плана-премия. Так вот доп дни оплачивают из официальной части. РЕБЯТ ВЫ СМЕЕТЕСЬ ЗА ТАКУЮ СУММУ ВЫХОДИТЬ НА ТРЕТИЙ ИЛИ ДАЖЕ ЧЕТВЕРТЫЙ ДЕНЬ!!!! Учеты проходят в ночь!! Да сейчас за них стали платить-300р. Ночь!!!!))))))Это смех. Знаете желание отдать эти 300руб К. и Т.(фамилии сами знаете ) и поспать спокойно..пусть сами считают за эти деньги до 5 утра , а к 9,00 утра идут на работу и еще покупателям улыбаются!!! ОПЯТЬ НАРУШЕНИЕ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА!!!! Да про учеты: весь коллектив платит и за покупателей, которые воруют и за склад. У нас на учете всплывал такой товар, которого у нас уже полгода не было в магазине(в др. учеты его не искали и не списывали)-склад может залезть в любой комп магазина и повесить ему недовозы!!! ЭТО ТОЖЕ НОРМАЛЬНО!!??? недостачу списывают за счет продавцов, администраторов и управляющей! Так что милые ПОКУПАТЕЛИ, ПОЖАЛУЙСТА НЕ ВОРУЙТЕ!!! С 15000 заплатить 3000 недостачи...мы работаем, чтобы детей кормить, а не что бы ВАМ ПОДАРКИ ДАРИТЬ!!! МИЛЫЙ СКЛАД СПИСЫВАЙТЕ СВОИ МИНУСА ЗА СВОЙ СЧЕТ, А НЕ ЗА СЧЕТ МАГАЗИНОВ!!!! Да кстати у вас там весь офис по складу блондится, свободно и берут, что хотят. А мы не хотим за них платить!!!
Думаю, что многие сотрудники магазинов со мной согласятся)) надеюсь на ваши отзыва и пишите, не бойтесь. Они обычные люди, а наше ТРУДОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО РФ еще никто не отменял!!!! Так же как и ТРУДОВУЮ ИНСПЕКЦИЮ!!!

Там надо работать тем,кому безразличен свой дом. Приходится все своё время отдавать магазину,забыв о выходных. В приказном порядке, своего мнения нельзя высказывать. Усугубилось все! Офис совсем озверел. Наказания учащаются. Каждый раз думаешь,что ещё при думают. Условий для работы нет. Руководство отвечает на все вопросы одной фразой " это ваши проблемы" .интересно, почему всегда виноват работник в том что нет подсобных помещений? З\п мизерная, а труд адский. Токарева и Козлова это отдельный разговор. Они ведут себя не только не профессионально, но и как хозяева со своими рабами. Никакого уважения к работникам. Вот и бегут все из этой сети.