Добрый день, Ирина.
Первые месяцы работы (для многих это 3 месяца) - время адаптации в компании.
В этот период новые сотрудники вливаются в коллектив, досконально изучают продукт, проходят обучение у ведущих бизнес-тренеров по продажам, учатся работать в команде и обязательно получают гарантированную ставку, как поддержку от Компании на время адаптации.
Поэтому и уровень заработной платы может быть ниже.
Дальнейшее развитие зависит уже от самого сотрудника.