Отзыв про Вияр
Аноним
30.10.2013, 11:25
1. Стабильная высокая зарплата.
2. Хорошее современное оборудование.
3. Возможность карьерного роста.
4. Перед началом работы в компании проводится мед. осмотр.
5. Жесткие штрафы (вплоть до увольнения без расчета) за приход на работу в нетрезвом виде. Это плюс.
6. Первое опоздание без уваж-ой причины - предупреждение. Второе опоздание - штраф ХХХ гривен. Третье опоздание - увольнение. Я считаю что это плюс, так как на работу нужно приходить вовремя.
7. За своевременное обнаружение бракованных деталей и передачи этих деталей мастеру цеха - НИКАКИХ ШТРАФОВ НЕТ.
Если брак замечен исполнителем заказа (будь то поклейщик или порезчик) но при этом забивается %удалено% на эти детали, то потом будет: 1. штраф Х % от зарплаты исполнителя брака.
2. Оплата материала за счет зарплаты исполнителя.
3. Если детали попадают к заказчику - будет "жесткий разьёб" от директора филиала.
Это все к тому что если работать аккуратно и вовремя не забивать %удалено%, никаких штрафов не будет.
8. Жесткие требования от мастеров выполнять заказы по дате готовности.
Вот так. По большому счету, если ты не БЫДЛО , и не забиваешь %удалено% на брак - тебя никто не штрафует.
2. Хорошее современное оборудование.
3. Возможность карьерного роста.
4. Перед началом работы в компании проводится мед. осмотр.
5. Жесткие штрафы (вплоть до увольнения без расчета) за приход на работу в нетрезвом виде. Это плюс.
6. Первое опоздание без уваж-ой причины - предупреждение. Второе опоздание - штраф ХХХ гривен. Третье опоздание - увольнение. Я считаю что это плюс, так как на работу нужно приходить вовремя.
7. За своевременное обнаружение бракованных деталей и передачи этих деталей мастеру цеха - НИКАКИХ ШТРАФОВ НЕТ.
Если брак замечен исполнителем заказа (будь то поклейщик или порезчик) но при этом забивается %удалено% на эти детали, то потом будет: 1. штраф Х % от зарплаты исполнителя брака.
2. Оплата материала за счет зарплаты исполнителя.
3. Если детали попадают к заказчику - будет "жесткий разьёб" от директора филиала.
Это все к тому что если работать аккуратно и вовремя не забивать %удалено%, никаких штрафов не будет.
8. Жесткие требования от мастеров выполнять заказы по дате готовности.
Вот так. По большому счету, если ты не БЫДЛО , и не забиваешь %удалено% на брак - тебя никто не штрафует.
1. При малом обьеме работы выводят все равно все бригады (на все станки), в результате чего смена может "вылететь" или пол смены ходишь тыняешься. В эти дни можно ничего не заработать.
День пропал.
2. Простой в результате поломки оборудывания оплачивается на усмотрение мастера.
3. Раздевалка часто воняет грязными носками. Это минус не компании, а БЫДЛУ, которого много на фирме.
4. Проблемы с "прохождением через цех" дорогих материалов (дорогого ДСП, МДФ).
5. Выполнение заказов "по дате готовности" часто мешает сделать хороший метраж (соответственно хорошо заработать).
Сложность в том, что нужно часто перетягивать разные поддоны с заказами. Перетянуть, найти кромку, поклеить, отвезти. Это все время.
6. Острая нехватка в разнорабочих (грузчиках).
День пропал.
2. Простой в результате поломки оборудывания оплачивается на усмотрение мастера.
3. Раздевалка часто воняет грязными носками. Это минус не компании, а БЫДЛУ, которого много на фирме.
4. Проблемы с "прохождением через цех" дорогих материалов (дорогого ДСП, МДФ).
5. Выполнение заказов "по дате готовности" часто мешает сделать хороший метраж (соответственно хорошо заработать).
Сложность в том, что нужно часто перетягивать разные поддоны с заказами. Перетянуть, найти кромку, поклеить, отвезти. Это все время.
6. Острая нехватка в разнорабочих (грузчиках).
Ответы
Иван 09-04-2016:
Подтверждаю каждое слово
Ответить на отзыв
Регионы
- Киев
Другие компании
