Расположение офиса, сам офис довольно современный, белая зп, распорядок дня (обед по 45 мин и пт короткий день), электронная пропускная система - на сколько опоздал, на столько задержался. Начальник (конструкторского отдела) адекватен, нервы не мотает. Не частые командировки в г. Самара.
Низкая зп, из-за которой и ушел, текучесть кадров, из-за нее же, думаю. Отсутствие перспектив. Коллектив скучноват, каждый за себя, корпоративные мероприятия не проводятся.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Колян22-04-2015:
Кстати, да, корпоративная культура хуже некуда, ни одна задача не решается в команде в общих интересах компании, каждый держится за свою задницу и никогда не отзовется.
Колян22-04-2015:
корпоративные мероприятия-это непосильные расходы для этой компании, на работниках экономят вплоть до шариковой ручки. Экономия это хорошо, но здесь при всех остальных недостатках и общем гаденьком отношении это раздражает