Мой отзыв смотрю удален. Как это компании делают? В компании менеджеры, это родственники. Люди кто работает там уже психически неадекватны от такого управления. при устройстве на работу вас обманут по большей части с обязанностями. в итоге будете заниматься тем что даже и в страшном сне представить не могли. зп не повышают. причем руководству плевать на развитие компании, есть цель подставить друг друга и побольше набить карман. если предложите хорошую идею, то руководитель ее присвоит, получит премию и с вами не поделится. Конечно и там есть хорошие люди. но их мало и кто может в итоге уходит. Инженерный отдел насколько знаю относится к категории хорошего отдела. А еще у руководителей есть план показать что их отдел работает лучше, поэтому они заставляют всех задерживаться каждый день, давая вам работу в 18-00, и попробуй уйди. Заметьте каждый день! Так что если есть выбор туда не ходите. Придется опять менять работу. Потому что нервы не железные.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
аноним12-06-2015:
ой оценки поставлены неверно. автоматически. Коллектив. 3 потому что 50/50. начальство -1. Рабочее место. не знаю. были условия как на стройке, сделали ремонт или нет. соц пакет и льготы - никаких. перспективы. - ооо тут если вы умеет говорить ласковые слова руководству. и по первому звонку бежать даже по ихним личным делам, то перспективы есть. правда тут ваши мозги и другие качества не будут оценены никак. есть исключения правда в некоторых отделах.
аноним12-06-2015:
они набирают народ без регистрации, офисных сотрудников. которые работают явно больше 40 часов в неделю. Так компания экономит. Так что кто не имеет регистрацию можете сюда устроиться, на позицию хорошую по названию (менеджер там....)