Уважаемые сотрудники которые уже уволились из этой компании! Нужна консультация по поводу увольнения с наименьшими потерями. дело в том что я сейчас работаю в ДСК-5 в офисе, зарплату за апрель еще не заплатили . ужасная задержка.Балакин обещает начать платить только в начале июля.я бы с удовольствием уволился но тогда снимут все премии и останется малюсенький голый оклад.сослуживцы сказали что расчет я получу только в следующую зп, а когда она будет вообще не понятно. Как быть подскажите.не могу уйти без денег,жить не на что.и еще как узнать платили ли налоги в пенсионный.спасибо
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
королева27-06-2014:
Николай я проработала в этой компании 1,5 года. Задержки были всегда, и то что господин Балакин пообещал насчет Июля это еще не факт, что обещания сбудутся. Выплачивать з-п раз в квартал это в стиле ДСК-5:) А тем, кто увольняется премии автомотически срезают, даже не ждите, и рассчитают вас правда, только со следующей з-п. Короче деньги свои вы не скоро получите,... Ищите другое место работы. Работать в ДСК-5 это просто не уважение к себе! Там работают неадекватные люди, и руководство к своим сотрудникам относится как к рабам... Контора ужасная... Бегите от туда!
Николай27-06-2014:
Спасибо за комментарий и поддержку.но хочется все таки практические какие то меры применить.может написать куда или еще чего.не верю что нет управы на них
Королева27-06-2014:
Бесполезно куда либо писать и звонить, у них в трудовой инспекции все схвачено.... С такими лучше не связываться, Долева может взять и вообще по статье уволить... Не трогайте это говно, оно и вонять не будет:) Не трепите себе нервы:) Удачи в поисках новой работы. А в каком отделе вы работаете?
Николай27-06-2014:
пока сами понимаете не могу сказать где.почитав тут все комментарии,обалдел.но в трудовую все равно напишу.о результате сообщу здесь
Сотрудник ДСК 527-06-2014:
Уважаемый Николай, есть один способ не потерять премию: заработная плата должна быть начислена, идёте в бухгалтерию и берете справку 2 НДФЛ (в ней должна быть начисленная премия - 30%, 20 % в зависимости от того, как подали на Вас премиальную часть). ОБЯЗАТЕЛЬНО ПОДПИШИТЕ ЕЕ У ГЛАВНОГО БУХГАЛТЕРА, а не у секретаря(ЭТО ЧАСТО ПРАКТИКУЕТСЯ У НИХ (АЛИКИНА Н.РИСУЕТ ПОДПИСИ). и смело пишите заявление на увольнение. Лишить тех начисленных денег с премией они уже не смогут,( т.к У ВАС НА РУКАХ БУДЕТ ДОКУМЕНТ). Единственное, это что 100 % они не начислят премию за текущий период. Если лишат, СМЕЛО В ПРОКУРАТУРУ СО ВСЕМИ СПРАВКАМИ И ЗАЯВЛЕНИЕМ НА НИХ.
Николай27-06-2014:
спасибо.а как насчет сроков расчета.не хочется ждать 1,5-2 мес?
Сотрудник ДСК 527-06-2014:
Поставьте в известность Вашего руководителя и сообщите, ЧТО : если вы не будете рассчитаны надлежащим образом, то, советую обратиться сюда.
ул. Петровка, 14
Генеральная прокуратура Российской Федерации
пн-пт 09:00-18:00·+7 (495) 987-56-56
(На их провокации советую тоже внимание не обращать: таких как, нет денег., у нас не принято так рассчитывать людей и т.д.) Расчет должен будет произведен В ДЕНЬ УВОЛЬНЕНИЯ, ну МАКСИМУМ НА ТРЕТИЙ ДЕНЬ. Пишите в прокуратуру, и т.д.
Николай27-06-2014:
спасибо вам огромное.надеюсь ваши советы на этом сайте помогут не мне одному.
P.S.Про директора по персоналу Долеву в коментариях все правда-мегера натуральная.бедные кадровички