Здравствуйте господа. У нас в ОАО Гипрогазцентре начался отток специалистов всвязи с распространением гомосексуализма Каташина и Рутеса на молодое поколение. И уже к нам в организацию почти никто не стремится попасть. Как нам избежать в организации кадровый голод? И что нам конкретнее поясните можно предпринять против Каташина и Рутеса?