Отзыв про Анкор

Странно, а мне всегда отзванивались консультанты после прохождения интервью у клиентов и давали обратную связь. В 2013 предложили рассмотреть внутреннюю позицию в "Анкоре". Я отказалась,, но мы расстались с консультантом Анкора в добрых деловых отношениях. Как HR могу сказать, что, если Вас не показывают клиенту на какую-либо позицию, то значит, его что-то настораживает в Вашем резюме или личностно не подходите компании-клиенту. Поверьте, кадровые агентства заинтересованы сами Вас отправить, если Вы-адекватная личность и подходящий кандидат, зачем им усложнять себе жизнь поиском другого? Если не звонят, то возможно, молчит внутренний HR, или отказ на уровне резюме. Я работала с такими, не в "Анкоре" правда, и всегда мы звонили кандидату.

Комментарий от якобы "не сотрудника" бредовый - где написано в отзыве про не отзвон? , там только про хамское отношение к кандидатам. Так же они резюме читают, в этих КА. На самом деле, что касается "отзвонов", так называемые консультанты в КА практически никогда не дают обратную связь соискателям, даже если соискатель побывал на нескольких собеседованиях у прямого работодателя. Просто не считают нужным, соискатель же не платит им, значит для КА он - мясо. И вся бредовость ситуации в том, что если какую-то малолетку в роли вершительницы судеб что-то "настораживает" или ей кандидат "личностно" не нравится, то на соискателе ставится крест, тогда как компании соискатель вполне мог бы подойти. Просто подбор в КА происходит по принципу нравится/не нравится, совпадают слова в резюме и вакансии/не совпадают, а в опыте соискателя, в сфере, отрасли, личностных хар-ках там никто не разбирается, зачастую "консультантки" вообще не понимают, кто нужен конкретному работодателю - как в силу некомпетентности и мизерного опыта, так и в невладения ситуацией внутри компаний. А зачастую в КА и цели-то показывать соискателя компании не было изначально, вакансия - фикция, ее цель - натаскать вновь прибывшую консультантку или банальный мониторинг ранка или сбор персональной информации.

Инсайдер, серьезно? Вы считаете, что так хорошо в этом разбираетесь, кадровом бизнесе России, что берете на себя обязательства оценки всего направления? Возможно, да, комментарий оставлен не по теме, не под тем отзывом, но основная суть в том, что мне ни разу! Не нахамили в "Анкоре", хотя я не приняла ни их внутреннего предложения, ни устроилась в итоге к их клиентам. Это мое мнение, оно имеет место быть. Не надо считать, что Вы во всем прекрасно разбираетесь, если, похоже, что в рекрутмент Вы-далеко не эксперт. Если компания-клиент например, требует, мягкого, не конфликтного, человека, а вы на собесе давите на рекрутера, как думаете, он отправит Вас или нет?HR- вообще жесткая профессия, у Вас не будет возможности всем нравиться. Сразу видно, что опыта у Вас мало в этом деле, работаете максимум ресечером, опыта выстраивания самой концепции подбора у Вас нет. Консультант в нормальном КА изучает компанию, сферу деятельности, рынок, основную модель компетенций. Я работала долгое время и во внутреннем подборе и прекрасно знаю, как мы выстраиваем отношения с агентствами. Как бы то ни было, тот же "Анкор" является крупнейшим кадровым холдингом, практически монополистом отрасли. Я его не защищаю, просто это факт. Многие эйчары, работающие внутри компаний, начинали карьеру там. И хоть Вы оббеситесь, или я например, но это факт, что "анкор"-самый крупный холдинг по кадрам, не изменится от этого.

шарашка

Жаль, что сотрудники игнорят мои отклики на вакансии, хотя по предъявленным в вакансии требованиям мое резюме отлично подходит... Эх,вот бы узнать,что за международная компания-клиент там скрывается, по местоположению и описанию догадаться не удалось, я бы сама откликнулась к ним напрямую, если, конечно, они ищут и сами, а не только с помощью "Анкора". Кстати, ребят, если Вы уже однажды контактировали с рекрутером "Анкора", и он не отправил Вас на собес,или Вам отказал клиент после встречи, то вероятность,что другой рекрутер пришлет Вам отказ на сайте, увеличивается. Рекрутеры "Анкора" ставят на сайте hh под резюме кандидата в комментариях пометки для своих коллег, на какой проект и к какому клиенту человек рассматривался и какой был итог. Делайте выводы.

"Не сотрудник Анкора", она же "Маргарита" (обратите внимание, ники подсвечены одним цветом), вы уж определитесь, игнорят ваши отклики в КА или не игнорят, поддерживаете вы отзыв или нет, а то у вас семь пятниц на неделе, смешно вас читать, полный бред пишете, не вызывающий никакого доверия.

Инсайдер, я пишу с работы, а работаю я специалистом,через айпи Wi-fi Нашего Бизнес-Центра. С него писать может еще 1000+ человек. Если хоть минимальные знания IT и этого сайта у Вас есть, Вы поймете, что подсвечиваются одним цветом люди, которые заходят через один ай-пи, например Wi-fi. Так что мои отклики они игнорят, и во внутреннем подборе я никогда не работала, и в "Анкор" тоже не предлагали. А судя по Вашему, нахамить-это первый уровень защиты, не разобраться ни в Чем))))

Сказки можете рассказывать в своем анкоре, "не сотрудник Маргарита", вы спалились, и стрелки на меня переводить не получится. Сидите в своем вшивом анкоре и не вякайте.