3s Telematica

Конечно,компании еще есть к чему стремиться в своем развитии.Иногда между отдельными отделами компании возникает непонимание,и его приходиться преодолевать,иногда занимаясь и не только своими прямыми обязанностями.Однако в последние полгода таких случаев все меньше.
P.S.И напоследок-о потоке негативных отзывов,строчимых здесь с неослабевающей силой.Зависть и мстительность-мелкие чувства,но,к сожалению,для некоторых людей они становятся доминирующими.В их числе-и группа бывших сотрудников нашей компании,в основном некомпетентных,а в паре случаев еще и не чистых на руку менеджеров коммерческого отдела.(Да,"Наблюдающий",это и о вас.И скажите спасибо,что имена-фамилии не названы.)Воспользовавшись тем,что у компании был непростой период на рубеже 2012-2013 годов,они подговорили нескольких тогда еще действующих сотрудников,имевших какие то обиды на руководство,организованно написать здесь серию негативных отзывов,поддерживая их комментариями якобы от лица многих людей.Более того-у этих людей хватило наглости сочинять небылицы и от моего якобы имени.Однако мне хватило простой житейской области не продолжать полемику с ними.Жизнь все расставляет по местам,как известно.Поэтому,уважаемые соискатели,не предавайте значения потоку негатива,благо и положительных,адекватных отзывов о компании здесь немало.

Господа, я действительно работал в данной компании в должности ТД с октября 2013 по февраль 2014 г., но в переписке на этом сайте ни разу не участвовал. Сегодня вот случайно зашел и увидел много интересного, в т.ч., написанного каким-то "чудаком" на букву "М" от моего имени (от 28.02.2014). Если уж пишете комментарии, то пишите от своего имени, не нужно прятаться за чью-то спину и откровенно врать: я уволился в первой декаде февраля и 28.02.2014 г. в компании явно уже не работал.
И не искажайте факты (насчет работы технического директора с паяльником и т.п.). С паяльником я, конечно, обращаться умею, т.к. радиоинженер по образованию, но это - в свободное время, а на работе каждый должен заниматься своим делом. Так что не нужно вводить в заблуждение будущих сотрудников, а то так можно договориться и до выполнения функций технического директора и ассенизатора (по совместительству), вдруг кому-то это покажется весомым аргументом, чтобы пойти работать именно в эту компанию ...