Девушки в отделе кадров хорошие. Собеседование умеют провести. Им поставлена задача найти специалиста, они задачу решают достойно.
Самая главная в отделе кадров Ирина (лет 45-50) - хамка, у которой, кроме хамства вообще, главная задача - выведать все про личную жизнь кандидата, если у кандидата случилось в жизни горе - хамить, хамить и хамить! Не давая человеку опомниться. Специалисты ее не интересуют. Главное - нахамить!
Ответы
Ирина16-09-2014:
Любой отзыв, особенно негативный, считаю полезным. Любая критика позволяет извлечь для себя урок.
Личную жизнь кандидата мы никогда не затрагиваем во время собеседования. Иногда кандидаты самостоятельно апеллируют жизненными обстоятельствами с целью аргументации того, что происходило с их профессиональной деятельностью.
Тем не менее, если у Вас сложилось такое впечатление, и Вы остались разочарованы, примите мои искренние извинения.