Еще раз перечислю: Белая своевременная з/п, отвязанный служебный авто с оплатой за парковку, возможность работать home office, интересные тренинги, ДМС, оплата связи и интернета, компенсация проезда к месту отпуска вам, и детям, много умных людей у которых есть чему поучиться, хороший дружный отзывчивый коллектив, возможность переехать в другой город,релокационные пакеты для G34+
Почитав отзывы, мне стало не очень приятно. Я прошел все этапы кастинга сам, без знакомых. Процедура от звонка с агенства до выхода на работу заняла гдето 2 месяца. Отбор действительно трудный. На самом деле всё зависит от Юнита в котором вы работаете(работали) и от конкретных людей(руководителей). Зачастую в отрицательных сторонах отзыва пишут конкретные фамилии. Лично у нас на ДВ грамотный и адекватный BUM и отличный регионал. Есть конечно моменты которые напрягают - очень много задач и мало времени на их выполнение. Бывает что одну и ту же задачу приходится несколько раз переделывать. Здесь писали по поводу того что из за одной ошибки можно лишиться бонуса - можно, но при условии что у вас никчемный руководитель, который вовремя не укажет вам на эту ошибку(у него всегда есть свежий сиэр) либо не сможет грамотно отписать руководству. И да... ВО вам в помощь. Написано было про DD Lucky Strike чушь полная. сам лично в нем учавствовал - всё получилось. если не умеете продавать - значит покупайте сами или напополам с DR'ом. А то запугали здесь народ!
Ребят! Если ктото хочет получать хорошую зарплату и при этом нихера не делать - вам явно не в ВАТ. Но если вы полны амбиций, готовы строить, именно строить свою карьеру, то думаю - ВАТ подходящее место для этого.
Всем удачи!
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Маша Кудрявая24-03-2014:
пиздбол
Аноним25-03-2014:
Я работаю в этой компании уже 6!!! лет! И нет никакого уважения к сотрудникам! Не неси чушь! Уволили 2х людей за неделю до выплаты годовой премии без обработки, чтобы тупо ее не заплатить! Причем уволили шантажом и угрозами! Создают такую психологическую обстановку, чтобы люди сами уходили, ведь бюджет урезали, а сокращать народ надо! Вокруг одно гнилье!
Сашка25-03-2014:
У нас в одном славном городе BU Volga, за последний месяц уволили шантажом и угрозами записи выговора в трудовую книгу 5 tmr. И как работать в этом зомбированном коллективе???Где менеджеры как зомби сидят в офисе до ночи, выслуживаясь перед регионалом? Где на собраниях люди сидят до 21.00 и разбирают вещи, которые можно обсудить за 1 час. Где СНС нихрена не работает, а OOS не должно быть ни в одной точки на тер-рии?? Где политики компании вообще не соблюдаются.
Автор отзыва26-03-2014:
Уважаемые!!! Что там у вас твориться на Волге мне неизвестно, я там не был. А вы не были у нас. Поэтому не надо все юниты под одну гребёнку ставить, и все регионы. Тоже мне блять умники нашлись!!! Надо быть неудачником или "особо одаренным" чтобы 6 лет работать на позиции TMR!!!Кто там бляха увольняет у вас, АМ? Не смешите ради бога! Или регионал? Хернёй какой то занимаетесь. Трясётесь от страха быть уволенными??Зазомбировали вас бедненьких...Вы %удалено% здоровые лбы, и пока не научитесь думать своей головой и работать, так и будите ходить с опущенными гривами!
У нас СНС тоже не ахти работает! Пиздюлины им надо чаще давать, они же у вас в косвенном подчинении. Тем более опять началась программа продающий TMR. Аххахахаа)
Ёжик30-03-2014:
BU Volga ЭТО ЗОМБИ ЛЕНД под предводительством регионала ЧУВАШИНА, который требует работать по политикам компании. А сам банально не соблюдает КЗОТ: Собрание до 21:00 Хотя рабочий день до 18:00. А когда ты дома появляешься после собрания в 22:00 или позднее, жена не довольна, дети уже спят и это называется РАБОТОЙ? На любые вакансии встают зомбированные люди из других городов,которые будут работать на компанию как рабы и слепо верить что в будущем они будут регионалами или выше. Многое зависит от руководителя, но в данный момент руководство ПОЛНОЕ ГОВНА ЗОМБИ. Надо валить туда где нас нет.
аноним10-08-2014:
Это кто то сам о себе пишет.
аноним10-08-2014:
Прочитал отзыв автора,матом писать умеет,судя по з.п. у вас хороший грейд АМ и лизал не долго почти год, а сколько у тебя AV на территории?
Дмитрий11-09-2014:
Расскажите как производится трудоустройство в компанию, сколько стажировка и т д?