Сотрудники бухгалтерии, отдела кадров, выписка, логисты всегда шли на встречу, старались решить вопросы не перекладывая на кого-то другого.
Черная компания, при увольнении выплаты только белой части зарплаты, которая в моем случае составляла 12000 рублей при окладе 50000 рублей. Самой большой проблемой розничного отдела является её руководитель, в лице Оболенцева Павла. Все расчеты по заработной плате делает именно этот нехороший человек. Увольнялся без скандала, при этом хотел уйти за два дня ( сдать дела и получить на руки трудовую ), не получилось, держал две недели, и что самое интересное заявление мне сказал переписать 26 ноября, а последним днём работы было 27 ноября ( первоначально заявление было написано 19 числом ). В итоге не верьте этому человеку , обещает много чего, а в итоге остаёшься ни с чем. Ещё хотел добавить - столько грязи в свой адрес я услышал, когда задал вопрос о зарплате. .. Павел всё, что вы мне приподнесли зачтите в свой адрес.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Андрей11-09-2015:
Очередные жалостливые сопли распи..дяев, которые ни хера не работают, а потом удивляются увольнению. Не верьте раздолбаям! Перспективы в компании потрясающие, отношение руководства- прекрасное (могу лично подтвердить любому), до работы здесь, не верил, что так бывает!
ролврполвыроол01-03-2016:
Андрей, а Вы когда-нибудь в своей жизни работали в НОРМАЛЬНЫХ компаниях? Там, где сотрудники получают зарплату вовремя, где соблюдается ТК РФ, где вам предоставляют мед. страховку и т.п., где владельцами являются воспитанные французы или англичане, а не хамоватые пьяные дагестанцы? Поверьте, разница огромная!!!
%удалено% - это Вы. Если Вы себя не уважаете, работайте там дальше. Вы пытаетесь защитить эту контору, но ведете пиар крайне неэффективно. Здесь не просто нет плюсов, здесь работодатель не соблюдает даже МИНИМАЛЬНЫЕ свои обязанности перед сотрудниками. Напоминаю, это обязанность работодателя платить зарплату!