Читаю отзывы и вижу, что саентология не победима в отдельно взятой организации. "Великим" руководителям можно сказать только одно: "Горите Галяевы и им подобные в саентологиском аду".
Ответ Ирине: В Оптимисте Галяева никогда не работала. И перефразируя слова портного Л.И. Брежнева: " Может в УК Галяева и фигура, а в Оптимисте-- полное гауно".
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
аноним06-02-2012:
Я читаю и плачу над теми кто ноет и все хает. (значит все устраивает либо огромные бездари, которых на другую работу просто не берут). Ну если они такие плохие сообщите им об этом и идите на более перспективную работу. А то Вы как шмары подзаборные плачете о плохом клиенте, который Вам не заплатил. Мне просто противно даже читать, я бы лично набил бы Вам рожы за такое нытье. Удачи бездари и предурки.
crazy07-02-2012:
ахаха, товарищ аноним "сергей", ржу :) а вообще, придет она - звезда пленительного счастья, галяевы вместе с саетологией изыдут и таки бизнес начнет работать, и на осколках самовластья напишут наши имена :DD
crazy07-02-2012:
пля, я к предыдущему посту комментарий написал. Вадим, вы лучший :D
Ирина07-03-2012:
Ругаться всегда легко а вот работать и руководить огромным колективом , где много ленивых сотрудников и есть много важных задачь сможет не каждый. Е.Галяева тратит очень много сил на свою работу, часто остается работать допоздна. Наш колектив ее глубоко уважает.
В.В.П.17-03-2012:
"Ирина" Вам уже отписали в одном из комментов: " Не стоит прикрываться именем очень уважаемого сотрудника." Если вы считаете, что Е.Галяева такой квалифицированный специалист, то почему по результатам 2011 года на треть уменьшена численность сотрудников на заводе, опте и на половину в УК, которую она пока возглавляет? По ленивым сотрудникам можно заметить только одно. Кто этих "ленивых" набирает? Ответ- допозна работающая Е.Галяева.
Татьяна С.22-03-2012:
Вы сами и ответили на все вопросы, именно потому что Евгения Галяева много работает и является очень проницательным руководителем она уволила почти половину сотрудников во всех департаментах о отделах.
Все уволенные были ленивы и недобросовестны, не соблюдали инструкции, не выполняли приказы.
И еще многие будут уволены, все те кто плохо работает, кто нарушает важные правила и инструкции, кто не понимает корпоративной культуры Компании.
Пока не останутся только настоящие преданные Компании и руководству сотрудники, тогда она перестанет увольнять. Можно только поблагодарить ее за оздоровление колектива, которое она проводит !
В.В.П.24-03-2012:
Полностью согласен. Надо оставить только саентологов и они покажут слаженную и эффективную работу. Да и Татьяна С., не помните, чем закончилась программа Е.Галяевой " 1млрд. - за пять лет". Подскажу ответ - "Абосралась", а сокращение сотрудников привело к потери оборота в марте 2012 года в два раза. С прибылью, думаю, тоже будут проблемки. Удачи в изучении состояний. Вы точно- в "Опасности".
Наталья П.05-04-2012:
Все кто не верит в саентологию должны быть уволены 31.12.2013 года.
Это секретный приказ Е.Галяевой.
Всем еще дается время на осознание и выбор правильно пути на Мосту.