Отзыв про ХИЛТИ

Оптимальный вариант развития событий : Глядя в лицо грубым фактам, владо с зюзаной приняв вызов (это политика компании) отправляются в Африку, вместе с HR отделом (сотрудник хилти должен быть мобильным) для организации МО Хилти Африка. Бронежилеты и прививки от эболы и т.д. за свой счёт :-)

ДЕСАНТ! "О судьбах каких людей Вы говорите? У этих людей "Хилти", что градообразующие предприятие? Это же просто абсурд, работать в "концлагере" и ждать профессионального и карьерного роста..."

Здравствуйте. Я работаю уже много лет. В одном из поддерживающих отделов. Хочу немного рассказать про то что происходит у нас. Тут в основном пишут из отдела продаж. А в отделах поддержки продаж тоже сложилась критическая обстановка. Я расскажу про наш регион. Но я не буду называть имен. У нас в регионе происходит ухудшение всего. У нас из Хилти ушло очень много хороших работников из отдела продаж и их руководителей. Когда работали эти люди тогда были высокие продажи были просто отличные отношения с отделами поддержки. Мы были как одна дружная семья и все работали за одно дело на результат для Хилти. Потом очень быстро были выгнаны из Хилти эти люди. И за ними ушли тоже другие но тоже сильные ребята. Которые были тоже как костяк коллектива. Теперь что происходит сейчас. Прислали нового АСМ и РСД. АСМ конечно хороший парень и старается ни с кем не ссорится. Ведь он скоро возвращается к себе на родину в Казахстан. Но продаж у него мало и что он делал все это время - он только слова говорил. По сравнению с теми кто был до него это не АСМ как надо было бы. РСД непонятный вообще человек. Что он вообще делает непонятно. У нас произошло обрушение перекрытия нашего ХЦ и сейчас никто ничего не делает и такое ощущение что РСД на это наплевать совсем. Он не приезжает сюда. И еще неприятно что даже когда он редко появляется он не здоровается с сотрудниками из отделов поддержки. И даже не хочет знать кто мы тут. Как будто мы никто какие то гастарбайтеры тут. И консультанты поступают как РСД то есть не здороваются. Раньше так себя никто из руководителей не вел и даже был случай когда было собрание инженеров и один из них был новичок и не поздоровался то их руководитель его отчитал и потом еще сам спустился и извинился за него. Мы сейчас видим какие низкие продажи пошли. И это для отделов поддержки продаж очень опасно. Потому что если не будет продаж то сокращения начнутся. А здесь работают люди у которых есть семьи и кто то даже взял кредиты. Никакого профессионального и карьерного роста в отделах поддержки итак нет. Но люди хотят быть уверены что их не разгонят по домам. Нет уверенности в Хилти с такими как нынешние делами. Если нужно то вот предложение от отдела поддержки. Нужно возвращать сильных руководителей назад. Был хороший руководитель Альберт Марданов и его команда были все как на подбор. Огромное уважение до сих пор. К нынешнему РСД и его команде нет уважения и его никто всерьез не принимает. Если все будет идти как идет то так долго тут Хилти не протянет. Отделы поддержки тоже люди и беспокоятся потому что видят все и понимают. Может что нибудь сделает Владимир Мосни по предложению от отдела поддержки.

Я вас всех в каменоломни загоню!! Отожму и отымею , а потом уволю к чертям!! Да как вы смерды вообще рты свои открыли!!!??? Молчать!!! Перекрытие рухнуло? Так какого вы его еще сами не починили??!! Рсд человек высокой корпаротивной культуры , а вы кто?? Работайте на улице, ведь рабочее место ТК это машина, а у вас будет улица. В чем проблемы то ??!! Работать !!! Мне нужно пополнять свою полоекцию вина в моем погребке...

Предыдущий оратор,... вам рекомендую прекратить бессмысленный тролинг, выдача себя за другогое лицо (в.м.) и высказывания от его (лица) действительно могут иметь за собой юр. санкции. P/S Днище, это опять ты ?

Бывшие коллеги, письмо в hr или непосредственно владо ситуацию не изменит, необходима весточка в Шаан, в Штаб квартиру. А далее в.м. и з.ю. надеюсь отправятся обратно на свою историческую родину, а ещё лучше в Африку.

@Как то так. Ниже я давал адреса ССО. Пишите. @Из отдела поддержки. Г-н М-нов показал себя в Казахстане с такой стороны, что туши свет. С него там развал и начался. Он мог казаться "своим парнем", но де-факто восхищался Владо и дер-Фельцем, их жесткостью граничащей с хамством. В MORU в своем регионе он создал такую "военную" организацию, что сами чехи офигели, когда все вскрылось. Так что не жаль. По АСМ из РК все верно подмечено. Умеет завернуть и стать "своим" для ТК и начальства тем и пробавлялся все 15 лет, только знающие люди утверждают, что АСМ в MO XS это потолок. Рынок в РК замер в нетерпении ожидая прибытия нового RSD.

Письмо Мосни, хотя, конечно же, написанное не им, задело многих из нынешних сотрудников. Негативное обсуждение призыва Мосни к доносительству, особенно с передачей почты в отдел HR, происходит среди частных бесед сотрудников. Также стало проявлятся разделение сотрудников на " красных овощей", то есть тех, кто верит пропаганде, и трезво оценивающих обстановку. Последних, кстати, все больше. Заметно усиление беготни и кипеша в отделе HR. Если спрогнозировать возможное развитие ситуации, то: - никаких справедливых разбирательств не будет. Ведь свои премии наши Топы получали как раз за высокие показатели ГЕОС, и раз все эти годы была массовая фальсификация, то логично было бы с них потребовать вернуть бабосики-то. Но никто на это не пойдет, думаю, всем это понятно. - так что, скорее всего Мосни объявит все критикующие его отзывы фальшивкой, происками конкурентов, местью врагов, обидой уволенных негодяев и бездельников, ну или как то так. - из своих соратников Мосни никому ничего не сделает. Ну и как он может что-то сделать своей .... Зузане Юраковой? - и АСМам тоже ничего не будет. Во первых, никто Мосни ничего не напишет, в России стукачество, как бы чехословаки не старались, все еще не сильно укоренилось. Во вторых, даже самый недалекий понимает опасность такого доноса прежде всего для себя самого. - скорее всего Хилти раскошелится на удаление отрицательных отзывов. Дальше, думаю, прогноз такой: Зузана начинает поиск недовольных. В этом ей активно помогают ее каратели-HRBP. Они также от нее зависят, поэтому будут делать что скажут. Некоторые АСМ захотят выслужиться и сведут руками HR счеты с неугодными в своих командах. Продолжится падение продаж. Мосни, как и в 2009-м году, начнет сокращения. Так же бездарно, как и в 2009-м, уволит механиков, инженеров, отдельных АСМ. В принципе, этот сценарий уже сейчас фактически реализован на Украине.