Отзыв про ИнфоТеКС

Елена Серегина

23.01.2013, 18:02

Плюсы компании: 1. Стабильная, развивающаяся компания;
2. Обеды - хоть и вычитаются на самом деле из зарплаты (только с твоего согласия, путем написания заявления при трудоустройстве), очень даже съедобные. На выбор есть возможность питаться привозимыми обедами в контейнерах или сходить в кафе;
3. Шикарный отдел кадров! Такой отлаженной и качественной работы я еще не встречала. Анна Тришина большая умница! В первый день посадили в комфортную переговорную, дали заполнить все необходимые документы, все разъяснили. После этого - ты очень скоро получаешь свой договор и необходимые документы (не как в некоторых конторах, у которых надо выпрашивать свой договор хотя бы), постоянный пропуск в тот же день.;
4. Заработная плата без единой задержки, выплачивается четко и даже чуть раньше заявленных дат в договоре, это большой плюс! За карточку Сбербанка (для меня лично, очень удобно).
5. Присутствуют корпоративы;

Контакт-центр - вот у кого надо пример брать! Такого комфортабельного рабочего места для оператора я еще нигде не встречала. Новая техника, не тормозящая, 2 монитора больших, хорошие стулья, большой стол с тумбочкой, куда ты можешь положить свои вещи, хорошая гарнитура - это все заслуга руководителя Козыревой Наталии Геннадиевны! Человек, думающий не только о себе, но и о своих подчиненных! Все вопросы решает четко и быстро. Зарплата для оператора шикарная, плюс ежеквартальные премии. Нагрузка на человека адекватная в основном.

Минусы компании: 1. Отдаленность офиса от метро - 20 минут пешком (15 - очень быстрым шагом). В плохую погоду попасть на маршрутку нереально, приходится ходить пешком - как утром, так и вечером. Со временем от длительной поездки начинаешь жутко уставать; Это была основная причина моего ухода и вторая (чуть ниже описание) - приходилось часто отпрашиваться по своим важным вопросам, руководитель в последнее время категорически не хотела меня отпускать и верить, что некоторые вопросы возможно решить только в рабочий день и рабочее время; не была сделана скидка на тот факт, что я одиночка, которая не имеет возможности взвалить дела на родителей или кого-либо еще, никого у меня нет. Началось всяческое давление на меня - что меня отпускать больше вообще не будет (и пусть все пойдет к чертовой матери личное, а ты, Леночка, работай и не смей решать свои вопросы, на это есть выходные и по барабану, что вопрос невозможно решить в такой день), начала ставить мне адские отработки, которые не давали возможности мне "восстановиться" окончательно. Вот так вот делать - очень некрасиво. Все-таки у данного человека есть муж, родные - которые оставались дома и ждали какого-то там сотрудника (я не обладаю этим, вынуждена сама оставаться, если что-то случиться), есть машина - ей не приходится каждый день ездить в метро, где тебя давят конкретно, боишься не только за свои вещи и за себя, уже утром выжатая как лимон. Хоть и рано встает, но и уходит она пораньше нас и мне неприятно было слышать, что 20 минут от метро это мало, видимо забыла, что такое в мороз и слякоть ходить по этому району, неубранному.
Поэтому и согласилась тоже уйти - задолбало такое наглое давление и непонимание.
2. Коммерческий отдел (Випнет Координатор и вся эта линейка) ужасно работает, это я говорю со стороны оператора. Клиент звонит и хочет проконсультироваться по продукции, практически не берут трубку, если и возьмут, зачастую просят передать клиенту информацию, чтобы писали на общий адрес почты свой вопрос. Ну разве так можно? Кому будет приятно, когда тебя заставляют писать, пока пишешь, можешь и забыть, что хотел спросить конкретно. Клиенты недовольны были и высказывают это нам. Трубку брали лишь 2 менеджера - хвала им, что не отворачивались от клиентов.

Коллектив

Начальство

Рабочее место

Соц.пакет

Карьерный рост

Ответы

Сергей 19-03-2013:

Странно, сначала вы лестно отзываетесь о руководителе, а потом его ругаете. Вы часто отпрашивались по своим личным делам, терпение у руководства закончилось, и их не в принципе не должны волновать ваши проблемы, поставьте себя на их место, отдел должен работать. Про коммерческий отдел интересно. Интересно, кто же эти двое, которые берут трубки? :) Сам работал в ИнфоТеКСе, Тришина Анна действительно молодец.

Александр 21-03-2013:

Подскажите, а каковы условия работы? В компании практикуется openspace или отделы сидят по отдельным кабинетам? А то вроде на собеседование зовут - для меня это важно, в каких условиях работать.

Модератор 16-04-2013:

Сергей. Я понимаю это Ваша работа писать хорошее о компании, но может имеет смысл делать это не так явно. Мож кто нить и поверит ;-)

Сергей 25-04-2013:

Модератор, я на самом деле не работаю в этой компании. Раньше работал, да. Просто посмотрел на это со стороны линейного руководителя. У самого о компании остались смешанные чувства.

Бывший сотрудник 28-06-2013:

Александр, жуткий openspace. Организации рабочего места сотрудников - самая худшая сторона компании.

Инженер-конструктор 31-01-2014:

Сегодня получал приглашение в группу опытно конструкторских работ от некоего Виктора Свешникова. Выводы не радуют. Во-первых, милый вьюнош слегонца путает работу конструктора и трассировщика ПП (несколько разные вещи - кто в теме, тот поймет), причем и не думает, что это РАЗНЫЕ профессии... конечно, можно совмещать, но универсалы однобоки - как правило, не очень хорошо знают все, за что берутся... В о-вторых, не очень хорошо (точнее, совсем плохо) понимает изнанку рабочего процесса, как конструктора, так и схемщика с трассировщиком ПП. Пытается оценивать мерилом знания исключительно альтим дизайнера все эти профессии))). Опять же, кто в теме, тот поймет)))... прочим ликбез - рабочих инструментов (САПР) на самом деле великое множество))), и перейти из одной САПР в другую - дело месяца-двух... В-третьих, у милого вьюноша хрюша полная неадекватнось в оценке стоимости на рынке труда столь высококвалифицированного универсального специалиста, которого пытается искать на 60-80 т.р. (по моей косвенной оценке). Дружок! такие специалисты - от 120-150, а часто и от 200 т.р. Желаю удачи коллегам! Не вляпайтесь в гуано! Обходите сию шарагу.

Гость 10-09-2014:

Лена, привет! Зарплата с 2012 года так и не увеличилась у операторов. Даже меньше 900$ на руки 28.000-27.000 руб (оклад 33.000 рублей и ежеквартальная премия составляет 7.000 руб на руки (30% от оклада), маловато, конечно ведь цены то с каждым годом растут не по детски((((((((

Все отзывы о компании

Ответить на отзыв