Интерэкспертиза

Команда сильных профессионалов и просто отличных людей, знающих свое дело и нацеленных на результат. Как известно, все начинается «с головы», и в этом смысле, руководитель компании – талантливый высокопрофессиональный менеджер и специалист
в отраслевой деятельности компании.
Также огромным плюсом компании является лояльность к работающим мамочкам: гибкий подход к установлению режима рабочего времени, понимание со стороны руководства различных нюансов воспитания деток.
Уровень компании на рынке и клиентская база требует от всех специалистов высокого профессионального уровня, что, безусловно, влияет и на личный рост как специалиста в отрасли.
Стабильная компания, обеспечивающая стабильный доход для каждого из сотрудников.

Имела опыт работы в компании 8 лет в аудите и консалтинге, при этом с аналогичным опытом трудятся достаточно много ведущих специалистов. Если ты профессионал в своей сфере или стремишься им стать, то компания отлично подойдет для работы. В компании есть возможность получить большой практический опыт. Держать работников за «красивые глаза» никто не будет, поэтому если работник не справляется со своей работой, то бывают и увольнения. Коллектив дружелюбный, всегда помогают. При этом даже от бывших сотрудников не услышишь плохих отзывов об атмосфере в компании. Руководство компании вполне адекватное, грубости по отношению к работникам и задержки в выплате зарплаты не допускает, старается соблюдать трудовые права. Офисные работники обеспечены комфортными рабочими местами, дистанционные работники обеспечиваются необходимой компьютерной техникой.

Компания отличная. Собеседование. Если серьезно, когда человек позиционирует себя профессионалом, то какая ему разница, где проводят собеседование? А если в кабинете директора, а проводок бухгалтерских соискатель не знает, то легче будет, что получил двойку и не взяли? И кто виноват, HR? Имеется место для проведения интервью, специально для этого организованное, но иногда бывают накладки - очень много желающих у нас работать. Так что не обращайте внимание на первый отзыв и приходите, если Вы специалист (или хотите в него вырасти), а салют с хлебом и солью при первом входе для Вас явление не обязательное. Я сам проходил собеседование рядом с микроволновкой, и было обеденное время, и всем потребовалось разогревать, и запахи были. Это было в 2003 г., офис по площади стал в три раза просторнее, а микроволновка, уже не та, и не следующая стоит в специально отведенной для этого комнате рядом с холодильником. А я собеседование тогда прошел, и не жалею. 10 лет