Компания должна быть ответственной за сотрудников. У многих моих коллег семьи и точно так же, как компания переживает за прибыль, люди переживают за бюджет семьи. Поэтому, первый фактор моей оценки - своевременно выплаченная заработная плата. В Биосфере выплачивают ее всегда вовремя, да и система мотивации позволяет рассчитывать на бонус к окладу. Конечно, работать нужно соответственно – ответственно и ориентироваться в первую очередь на результат. По этой причине я не всегда согласен с коллективом, который не всегда выкладывается по максимуму