В сентябре 2014 года мне неожиданно позвонили из ТЭКа и пригласили на собеседование на должность специалиста по тендерам с зарплатой в 30 тыс. руб. Я успешно его прошла и меня взяли на работу.
Трудовой договор со мной заключили сразу, где было прописано, что моя з/п составляет 20 тыс и персональную надбавку в размере до 10 тыс. В принципе в Белгороде 20 тысяч обычная зарплата, если только её не выплачивают тебе в первый раз ЧЕРЕЗ 86 календарных дней, зато и в каждый последующий месяц!!!
А как же персональная надбавка? - спросите вы.... А вот тут начинаются фокусы. Дело в том, что надбавка это не премия. И ее размер регулируется чисто на глаз работодателя. А определяющим её размер работодателем является не подставной генеральный директор, а собственник из Москвы Волкодав Сергей Петрович. Личность я вам скажу так себе, его решения и задания в большинстве случаях неразумны, конфликтны с предыдущими рабочими его же решениями, и сам он вечно на нервяке и необоснованном гневе.
Теперь про переработки... Самое любимое развлечение у Сергея Петровича - начинать совещания по скайпу, когда рабочий день уже давно закончился и продолжать их по 2-3 часа. Короче, вместо до 18:00, я работаю до 21-22 часов. И конечно же бесплатно))) И более того, он любил позвонить часов в 7 вечера на мобильник и пригласить в Москву к 8 утра, то есть надо лететь на жд вокзал и судорожно искать варианты с немедленным отъездом.Причем за свой счет, а возврат денег как вы уже знаете через 86 дней. Самолетом нельзя, это дорого для компании, только плацкартом.
Везде в компании Вам повторят, что ТЭК - европейская компания, поэтому у нас жесткий дрескод. Джинсы нет даже темные, пирсинг нет, яркие цвета нет, мягкая обувь нет. И мат!!! С вами беседуют только матом!!!
Ну и последнее, при увольнении вам не выплатят персональную надбавку за два предыдущих месяца, заставят подписать приказы о лишении задними числами, а то трудовую не отдают.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Антон27-02-2015:
Задерживают з/п постоянно, горе "руководители" ничего сами не решают, все ответы на вопросы только после консультаций с С.П. Волкодав, который сам как баба, сначала так потом по другому....
Все совершенно точно написано!!!
Евгений02-03-2015:
Подтверждаю информацию. Был свидетелем таких событий.
Екатерина07-03-2015:
ТЭК - "европейская компания" это прикол, шутка, которая ходит среди сотрудников ))), если Вы этого не поняли, то ЧЮ хромает. И, кстати, Татьяна она же "Наталья", о Вашей компетентности осталось много впечатлений у сотрудников. То, что Вы умышленно вытащили из 4х пакетов тендерных документов по листочку, и из-за этого компанию сняли с 4х конкурсов, просто верх вредительства!!! Предвосхищая Ваш комментарий скажу сразу - доказательства есть! Еще меня поразила Ваша жалоба, что начальство ругается матом - уж кому говорить!! Ну Вы меня понимаете! На Вашу грубость неоднократно жаловались Ваши более скромные коллеги. Я понимаю, обидно быть уволеной 28 декабря и не попасть на корпоратив, который всегда отмечается с размахом: ресторан на 300 человек, новогодняя программа и тп. Но переходить на личности писать о бредовых домыслах про "наркоту" это не достойно женщины. Я бы на месте руководства подала иск о защите чести и достоинства. Но на Ваше счастье руководителю это еще никто не подсказал. фокусы с надбавкой очень просты - выполнил план - получил надбавку, а если нет - то за что ее Вам платить? все прописано в договоре. если Вы чувствуете себя ущемленной - обратитесь в суд.
Константин24-03-2015:
Я понял что за сотрудник оставил данный отзыв. Согласен с Екатериной. Татьяна-Наталья БЫЛА ПОЛНЫЙ НЕ АДЕКВАТ!!!!
Тимур01-07-2015:
Ответ на комментарий к отзыву от Екатерины: не пишите бред. Если вы готовы работать по 16 часов в сутки без зарплаты,частично получая ее через 86 дней (а задержка ЗП - это норма для этой глухой компании)-работайте в свое удовольствие.Такое ощущение,что вы работаете ради новогоднего корпоратива, который проводится за счет организации-интересно,на какие средства? Лучше б зарплату вовремя платили.
Аноним02-07-2015:
Самый класс в другом, то что Волкодав Сергей Петрович находится в федеральном розыске в Москве по ст.159 ч.4 УК РФ ( мошенничество ) и еще куча всяких не очень красивых историй , так что удачи вам в работе с данным человеком)))
Ольга21-02-2016:
Самый класс в том, что на работу принимают сотрудников, которым доверяют, а эти сотрудники в регионах то кабель украдут и продадут -кладовщик Воронежа, то оплаты от покупателей в кассу не сдадут-Липецк, Саратов, Астрахань, Питер; а потом Служба безопасности выезжает и собирает не у покупателей Деньги а у менеджеров, которые тут пишут бред про законопослушность.
Аноним11-04-2016:
ТД ТЭК = Спецэлектропоставка + еще ряд контор с разным видом деятельности но под одной крышей. Руководитель Волкодав СП, центр управления в Москве. В кадрах московских вам будут все красиво расписывать, врать там мастаки иначи никого не заманишь. Полная неорганизованность, никакого взаимодействия, отсутствие системности, задачи ставятся от балды и настроения, одним словом все через Ж. Попав в любую из контор вы часто будете участвовать в скайп -сейшенах по нескольку часов в день, прослушивать матершину от С.П., вам будут хамить и пытаться обвинить во всех грехах. Сергей петрович подбирает в руководство необразованное хамоватое быдло по типу лещевой наташки и других на нее похожих, по принципу личной преданности а не проф качеств. Таким не с людьми работать надо и уж тем более фирмами руководить, а навоз ковырять на ферме под Белгородом, там им самое место будет. Но вот только не понял до сих пор Сергей петрович, что сам разрушает свой бизнес, рыба гниет с головы.