ООО Стройтранс-М
Строительная компания «СМУ Стройтранс-М» активно работает на рынке строительных услуг с 1991 года.
Основные направления деятельности компании:
- генеральный подряд;
- общестроительные работы;
- монолитное строительство;
- монтаж металлоконструкций;
- работы нулевого цикла.
Техническая оснащенность компании позволяет выполнить весь комплекс работ по возведению объекта, начиная с проектирования и заканчивая вводом в эксплуатацию. Имея собственную высокопрофессиональную геодезическую службу, собственный парк техники, квалифицированных специалистов, производит работы с высоким качеством и в сжатые сроки. Строительство объектов ведется с использованием самых современных технологий.
Наши услуги:
- Проектирование и строительство жилых и административных зданий, торговых комплексов;
- Ремонтно-строительные работы;
- Реконструкция зданий;
- Оказание консультационных услуг в области строительства;
- Сдача в аренду строительной спецтехники;
- Помощь в согласовании в ведомственных инстанциях документации для осуществления подготовительных и строительных работ.
Мы всегда рады обращению в нашу компанию и надеемся на взаимовыгодное сотрудничество.
«СМУ Стройтранс-М».
Отзывы о компании ООО Стройтранс-М
Константин
22.10.2013, 18:25
Хороший коллектив, перспективное место работы. Очень адекватное руководство. Порадовала возможность договариваться относительно летнего отпуска, не смотря на сезон отпусков - не везде это так легко сделать.
Не совсем удобное расположение офиса, но с утра и вечером ходит корпоративный транспорт до метро
Андрей
21.10.2013, 19:08
Пусть мой отзыв будет кратким, но компания действительно достойна чтобы про нее сказать одна из лучших. Спасибо всему коллективу и руководящему составу компании. Возможность договориться о работе на другом объекте, если появляется точка ближе к дому очень важна. Сотовая связь оплачивается, деньги не приходится выкидывать на ветер на служебные разговоры по телефону.
Это не минус, а просто жесткий распорядок сферы деятельности. Не можешь сделать - говори сразу, чтобы из-за тебя не страдало как производство, так и коллеги по работе.
Петр Кованюк
21.10.2013, 14:20
Нормальная компания, нормальные люди. Не смотря на свою тяжесть работа интересная с постоянными непредсказуемыми поворотами. Платили всегда и за все. А как тут пишут, что это "шарашкина контора" так это все - бред, не кидали ни разу. Коллектив помогал и поддерживал. А стеб и шутки- это нормальные отношения в таких условиях работы
Работают не везде, поэтому при переезде в др город пришлось распощаться
Аноним
30.07.2013, 21:10
ничего хорошего мастерам и прорабам только вкалывай инструмента ноль хоть камнем гвозди закалачивай а как зарплата то посылают к начальству.ладно черная зарплата ее надо дождаться еще
отстой
Правдоруб Справедливый
30.07.2013, 20:42
Хороший профессиональный коллектив (зам.ген.дир., прорабы, механики, рабочие и т.д., с офисными мало пересекался, но люди нормальные вроде).
Ну что, понеслась...
Во-первых, самое главное, и к величайшему сожалению, непреодолимое зло - это два субъекта с одинаковыми именами и отчествами :-)
№1 - некомпетентный в вопросах строительства человек, не умеющий адекватно общаться с людьми. При объяснении ОБЪЕКТИВНЫХ причин невозможности выполнения определённого вида работ - получаешь ответ о том, что "ты лепишь отмазки".... Идёт на поводу у Заказчиков: Заказчик требует добавить людей на объект (хотя надобности в этом АБСОЛЮТНО НЕТ), он нагоняет людей, а потом спрашивает: "А чего у вас люди болтаются?". Эти два примера - лишь верхушка айсберга...
№2(прихвостень №1) - сначала мелет языком про возможность выполнить на объекте АБСОЛЮТНО НЕРЕАЛЬНЫЕ объёмы работ, а потом от этого все начинают страдать - начинает требовать эти объёмы №1, эти же нереальные цифры вливаются в уши Заказчикам. Те в свою очередь требуют составить и подписаться под этим график производства работ. И согласно данного документа (с нереальными цифрами) происходит систематический мозгопресс.
Чтобы отработать свой оклад, человек (ИТР имеется в виду) должен въ#бывать (по-другому не скажешь) по 297(!) часов в месяц - это 27 дней по 11 часов в день.
Про увольнение отдельная история - мурыжили 3 дня с расчётом (по закону положено в день увольнения рассчитать - см. статьи в ТК РФ №80 и №140). При выдаче з/п узнал, что я оказывается оштрафован за то, что якобы в течение трёх дней на объекте не выполнялись монтажные работы (то, что в тот момент велись подготовительные работы как раз к этому самому монтажу - никого не интересует) и в связи с этим мне поставили... ПРОГУЛЫ(!) :-0
Текучка в компании сильная (не мудрено с таким отношением).
В общем вывод такой: если не хотите трепать себе нервы ежедневно и выслушивать, что вы не сведущий в строительстве, от человека который сам НЕ СТРОИТЕЛЬ, то НИ В КОЕМ СЛУЧАЕ НЕ СУЙТЕСЬ в это г....
Во-первых, самое главное, и к величайшему сожалению, непреодолимое зло - это два субъекта с одинаковыми именами и отчествами :-)
№1 - некомпетентный в вопросах строительства человек, не умеющий адекватно общаться с людьми. При объяснении ОБЪЕКТИВНЫХ причин невозможности выполнения определённого вида работ - получаешь ответ о том, что "ты лепишь отмазки".... Идёт на поводу у Заказчиков: Заказчик требует добавить людей на объект (хотя надобности в этом АБСОЛЮТНО НЕТ), он нагоняет людей, а потом спрашивает: "А чего у вас люди болтаются?". Эти два примера - лишь верхушка айсберга...
№2(прихвостень №1) - сначала мелет языком про возможность выполнить на объекте АБСОЛЮТНО НЕРЕАЛЬНЫЕ объёмы работ, а потом от этого все начинают страдать - начинает требовать эти объёмы №1, эти же нереальные цифры вливаются в уши Заказчикам. Те в свою очередь требуют составить и подписаться под этим график производства работ. И согласно данного документа (с нереальными цифрами) происходит систематический мозгопресс.
Чтобы отработать свой оклад, человек (ИТР имеется в виду) должен въ#бывать (по-другому не скажешь) по 297(!) часов в месяц - это 27 дней по 11 часов в день.
Про увольнение отдельная история - мурыжили 3 дня с расчётом (по закону положено в день увольнения рассчитать - см. статьи в ТК РФ №80 и №140). При выдаче з/п узнал, что я оказывается оштрафован за то, что якобы в течение трёх дней на объекте не выполнялись монтажные работы (то, что в тот момент велись подготовительные работы как раз к этому самому монтажу - никого не интересует) и в связи с этим мне поставили... ПРОГУЛЫ(!) :-0
Текучка в компании сильная (не мудрено с таким отношением).
В общем вывод такой: если не хотите трепать себе нервы ежедневно и выслушивать, что вы не сведущий в строительстве, от человека который сам НЕ СТРОИТЕЛЬ, то НИ В КОЕМ СЛУЧАЕ НЕ СУЙТЕСЬ в это г....
Алексей
30.07.2013, 14:39
Никаких-шарашкина контора
Ген. директор обычный невоспитанный хам,которого видимо не научили как нужно общаться с людьми.На собеседовании унижает людей и ведёт себя отвратительно.Набрал к себе сопливых девченок из Васюков,которые смотрят ему в рот.Уже при общении с ним отпадает желание там работать.Если кто-то хочет испортить себе настороение на несколько дней приходите в ООО Стройтранс-М на собеседование
Аноним
10.07.2013, 12:43
---
не надёжный партнер,не платит денег,толкьо обещания
Елена
30.05.2013, 13:20
ООО "Стройтранс-М"!!! ВНИМАНИЕ ПОСТАВЩИКАМ!!! не отгружайте материалы по платежному поручению!!!
ООО "Стройтранс-М"!!! ВНИМАНИЕ ПОСТАВЩИКАМ!!! не отгружайте материалы по платежному поручению!!! отзывают деньги назад.
Аноним
06.05.2013, 09:28
новые машины
Отношение скотское, механики делают свои дела , ещё и выпивают ,. только разговоры о хорошей работе в будущем ,а на самом деле , База натуральное болото. Водил набирают без навыков вождения , все об этом знают, но делают вид что у нас все хорошо, сколько машин уже в аварии побывало. зарплата 10000 тысяч на карту это белая,остальное черная,. так что если увольняешься зарплату не дадут. Генеральный директор устраивает проверки: ездит по свалкам в три часа ночи и штрафует за каски и мобилы, и надо по глумиться на работягами ,зато на сайте все у них класс,. Работал на стройке ужас что у них там твориться , за полгода там поменялось 8 бригад, а прорабов непересчитать, никому не заплатили и люди побежали что на стройке что водилы, но у них все хорошо, так держать!!!!!!!
Аноним
27.02.2013, 16:41
Новая техника
При работе "стажером"-зарплату не платят ,хотя обещали. Зарплата серая, штрафуют постоянно,причем о факте штрафа не говорят/ узнал когда увольнялся/ ЗП задерживают,Директор Н. Н. откровенно хамит, Заместители его просто боятся и срывают зло на работниках.
Аноним
21.02.2013, 15:33
Более менее приличный офис, но это заслуга не относится к данной "компании"
Чёрная з/п
Задержки выплат на 1,5 - 2 мес.
Генеральный дир. - Некомпетентен, скрывающий сей факт за пиджачком Zara или что-то вроде того, у которого трясутся руки перед любым человеком с поставленной речью, что очень огорчает.
Задержки выплат на 1,5 - 2 мес.
Генеральный дир. - Некомпетентен, скрывающий сей факт за пиджачком Zara или что-то вроде того, у которого трясутся руки перед любым человеком с поставленной речью, что очень огорчает.
Написать отзыв
Регионы
- Москва
- в Московской области
Другие компании
