Какие могут быть плюсы в компании,руководство которой сотрудников не ценит и швыряет направо и налево.Фирма была создана летом 20014,один плюс-если удалось им сохранить своего основного клиента
История обычно повторяется.Хочу предупредить и предостеречь соискателей-вывеска и фирма новая,руководство тоже.Фирма была создана для прикрытия своей задницы и слить предыдущую фирму,банкротство которой идет по сей день,соответственно многие сотрудники поплатились рабочими местами.И были уволены "как бы по собственному желанию".Ирина Ким была начальником отдела авиаперевозок,и чудным образом превратилась в гендиректора.
Аноним
11.07.2008, 11:01
Положительные впечатления зарабатываются годами.
Выбранный Вами метод работы, который был применен относительно той компании, которая помогла Вам выбраться из нищеты и которую Вы оставили в состоянии (по вашему мнению) тонущего корабля - не поможет Вам достич собственных результатов. Там Вы были за спиной очень грамотного и порядочного учредителя, а вот получится ли это у Вас - большой вопрос. И самое главное - будьте Вы мужиком,не опускайтесь до уровня базарных баб!!!
Аноним
10.07.2008, 17:50
Положительных впечатлений нет никаких !!!!!
А вот отрицательных много 1. Место расположения, 2. Отношение, 3.Манера поведения сотрудников, 4. Задержка з/пл., 5.Кругом бюрократы и мафиозики, 6. Кто хорошо сидит, тот хорошо дает, 7. Меркантильность, 8. Предвзятое отношение к людям, 9. Дедовщина, 10. Хамское отношение к посетителям, 11. Ног под собой не чувствуют, летают как звезды, 12. Нашествие монголо-татарского иго, 13. Хохляндия заполонила весь Московский регион, не обошла и "Транслайн", 14. А нам все по барабану. ХА-ХА-ХА!!!!!!!!!!!!!!