В целом, компания неплохая, для клиентов (просто на данный момент в России нет подобных компаний, работающих, скажем, без сбоев, без ошибок) Не жадная на корпоративы, подарки сотрудникам к праздникам.
Есть в отделе продаж коллективчик начальничков, глупых, грубых, некомпетентных. Они держатся особнячком и "рулят" так, как им вздумается. В той же когорте и Я.В. Отдел лихорадит каждый день с утра до вечера. Новые вводные поступают каждый час: нужно все бросать и делать, что приказано. С.У. (на знаю, работает ли), один из руководителей отдела продаж орет через весь зал. Обстановочка еще та! Новичку не к кому обратиться. Все заняты и всем наплевать. При таких условия коллектив и не может сформироваться. Есть несколько "старослужащих", но к ним и на козе не подъедешь. При мне сменилось ТРИ директора отдела продаж. О менеджерах я и не говорю. Текучка жуткая. Достаточно посмотреть на количество вакантных мест компании (оно не уменьшается).
И зарплата в конверте. Больничные и отпускные, соответственно...
Да! Есть еще там "серый кардинал" Б.Ж. - руководитель проекта удвоения продаж, если не ошибаюсь. Он иногда проводил собеседования и тренинги. Это конечно не В. Поумней будет. На тренингах что-то дает. Он тоже "рулит". Гладко стелет, да...
В общем, начать карьеру в этой компании можно(даже раз - два премию получить за план), но перспектив НИКАКИХ. Проработаете испытательный срок и все. Вас попросят на выход. Есть варианты работать дальше, но это отдельный разговор. Надеюсь, что мой сумбурный рассказ кому-нибудь поможет в выборе.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Аноним21-12-2011:
Работал в компании до лета 2011 года. То что руководства отдела продаж тупее некуда, это полная правда. Каждый сам не знает что хочет, всё бросай и делай. Платить не хотят. всегда ищут, где бы до чего докапаться. Серых кординалов хватает, гнут свою политику и лучше не попадать в их немилость, могут попросить.,одним словом цари и боги. Вышестоящее руководство вообще не в курсе что творится в отделе продаж. Руководство в отделе продаж может перейти на личности и еще добавить скажи спасибо что ты здесь работаешь. Не советую идти туда работать, так если месяца на 2-3.
Аноним21-02-2012:
ну насчет подарков я бы так не сказала!лично в нашем городе подарили на новый год фирменные кружки и ежедневник тоже фирменный а на восьмое марта вообше ничего.помоему сейчас даже у ип и то премии к новому году дают.а еше эти вечные штрафы и звонки с проверками у нас очередь клиентов стоит а мы расчитываем для проверки!!ужас ужас и еще раз ужас!!вместо проверок с полиграфом что в такой компании просто смешно лучше бы зарплату поприличней давали.а то за такие гроши еше и такие унижения!!!
Алексей11-06-2012:
Ужасно!!! В августе, я пришел в ПЭК СП в отдел продаж. Филиал Санкт-Петербург. Хуже некогда. Новый начальник. Так себе... мягко говоря не о чем... по слухам это был толи 4 толи 5 начальник за 2 года. Оказывается не выдерживают. Да и как выдержать. Как раз когда я там стажировался приехал некий Афанасьев, какой то очень важный чел т.е директор с Москвы. Все как шелковые были. Сидели работали. Т.е делали вид. Отдел продаж делиться на 2 части ведуны и хантеры. Я в первый раз увидел такую ситуацию: звонит телефон, трубки берут только хантеры, девушке ведуны сидят и ноль внимания. Бывало такое что нас в офисе оставалось по 3 человека, остальные так сказать в полях. Телефон развает от звонков мы не успеваем они ноль внимания. Сидят и балдеют. Девушки обсуждают платья, ногти, волосы друг друга... всякие девчачьи штуки... никто не работает. Как я понял что в хантарах большая тякучка. постоянно кто уходит кто приходит. В СПб только одна девушка из всех хантеров работала там самое длительное время... но на ней в тот момент было все. Нас тогда пришло новых человек 6 и всех она обучала. объясняла. Там такая сложная система ведения списка своих клиентов называется "Коммуникации" Это просто жесть. Она бедная состовляла всем графики полей вела все записе. Бежала всегда на помощь, я удивлялся её она могла одновременно разговаривать по 2-м телефонам и писать ещё что то комуто... и плюс мы весящие над ухом новенькие. И каждому нужно было уделить внимания с каждым поговорить показать как работать. Она даже совершала вместе с нами звонки, подсказывала что говорить а что нет. Как вообще работает весь ПЭК внутри. Вы говорите что новечкам никто не помогал, но вот она просто не отходила от нас. Она решала все проблемы одним звонком. Да она тоже иногда повышала голову, но там реально были просто некоторые новенькие просто тупые это мягко сказано, он с каждым содилась и объясняла. На самом дели за каждого переживала. Начальник так он вообще алкоголик оказался. Чуть ли не каждый день приходил с запошком. Ужас. Все за него делада эта девушка. Он просто свесил ношки и ничего не делал. Всю отчетнось повесил на неё. Девушка не выдерживала иногда, на работе сидела часов до 9. Пару раз я видел как она плачит. Печально. Но все говорили что у неё самая большая ЗП и поэтому она тут за все берется. Так вот начальник. Мало того что никак не реагировал на работу. Сам приходил к 10 часам в пол шестого его уже не было на работе. Когда приехал Афанасьев, я просто был в шоке от того что мой начальник все так же продолжал ничего не длеать. А ещё очень бесило. т.к трубки у нас поднимали только хантеры и когда просили перевести на ведунов они с таким возмущением спрашивали "..Кто там??" Я что секретарша что бы узнавать кто там вам звонит и по какому вопросу.
Вообщем я отработал там 3 месяца и свалил. Т.к. мотивация резко поменялась и денег не ведать стало... Когда я пришел мне пообещали там горы денег. Но по факту оказалось что это просто вранье... Я мужчина и мне нужны деньги. Ребята котторые там отработали пол года тоже реско свалили. Т.к. говорят ранее там для новечка ставился минимальный план и можно было за месяц сделать его только лишь на входящих звонках. За 3 месяца я заработал максимум по 20000 р. А сейчас я работаю в СТС-Логистика. Идиальная компания, реальная мотивация и реальные планы. И ещё какая то в ПЭКи странное исчесление премии. В кубах как они говорят, когда во всех нормальных компаниях все уже давно в деньгах. Руководство там жадное. Я видел много ситуация когда менеджеры спорили по поводу ЗП что там кому то что то не досчитали. Так что если кто то хочет в пэк подумайте.
Лена11-06-2012:
а скажите пожалуйста как это так сменилость Три диекртора по продажам?
Я работала в ПЭКи но только в другом городе. Отработала пол года и у нас был дивизианальный директор М.Тронин. Ну вроде мужчина не плохой. Его что убрали тоже. Может я чего то не понимаю... Про Жалило я тоже слышала. Многие о нем не лестно отзываются говорют что он может только читать лекции.
анонимчик12-06-2012:
а ещё там все через постель!!!!
все трахуются друг с другом и никто этого не скрывает!!!
блонди13-07-2012:
я правильно понимаю С.У. это Светлана Устилкина?
Она - зверь! Она самый клевый начальник была!!!
А ту козу Ш.Л. которую сейчас поставил зам.директора по продажам %удалено% кончиная!!!
Постель - и не скрывают!!!!