Розничная сеть Магнит

работал слотчиком (работник пополняющий товар в слотах) в первый месяц получил коппечную зарплату так как существует идиотская мотивация!!!!!!слово которое не подходит тому что происходит на самом деле . делал в смену 100 пополнений(умножаем 100 на 8 и получаем зп за смену))),прошло не сколько месяцев стал делать как все 160-200 за смену,но перевелся в холодильник ,там с легкостью делал 300-350 .......и это резко привлекло ревизоров которым не понравилось что сотрудник будет получать в месяц 36-40 тысяч,нафигачили по гибкой системе ошибок 36000 штрафы за фиктивы которые я не делал !!!!!!!!!они даже по камерам не смотрели просто оставили мне такой минус ,и сколько не писалось с ними начальство не помогло ,уволился сразу.Запомните в тандере складским не дадут никогда много получать!!!!!потому что для них мы дерьмо раньше у нас можно было заказывать товар и тем самым заработать ,потом чтобы сэкономить на нас деньги отменили ......и людям надо получать 8-9 тысяц за месяц этой собачьей работы ,а про карщиков вообще молчу 3 рубля за спуск с 10 метровой высоты какой нибудь дорогой фигни это что????!!!!!!

Я хочу написать почему нет охраны и почему мы устанавливаем камеры за свой счет и попробуй скажи начальству .Директора не умеют разговаривать с персоналом им надо трудовой кодекс знать наизусть.Во первых ставят молодых и не опытных они бы работникам помогали а не по телефону разговаривали часами.Работаем в троем на такой большой магазин а кту кс ставят 08 09 видишли у нее настроения нет.С этим магниту надо поработать чтоб к сотрудникам относились хорошо.Вот на следующей недели ждут директора главного вот они забегали. И еще что хочу написать если у работника двое и более детей должны отпуск давать 28 кал.дней в обязательном порядке об этом магниту надо подумать .А директоров надо брать в возрасте они опытные имеют подход к людям и разговаривать умеют.

1) Нету связи между подразделениями. Если у нас что то работает не так, то тем кто должен чинить вообще всё равно на нас. 2) Выше стоящее руководство ( региональные директора и т.п. ) требуют каждый день разное. Нету сложившейся системы. 3) Если человек ушёл в отпуск, то ты работаешь за него без выходных. 4) Оплата труда в соотношении с затраченными силами низка. Ни за одну сверхурочную работу вам никто не доплатит как полагается. 5) Поставление задач сотрудникам сравни армии, как хочешь так и делай, проявляй смекалку. 6) Даже если у тебя выходной, это ещё далеко не факт что у тебя выходной. В любой момент могут позвонить и вызвать. А если телефон выключишь, то ещё и люлей получишь за это.

Всем страдальцам из Самары хочу сказать, не нужно терпеть такую работу, если не дается, то это не ваша стихия. Тандер не для всех. Если вас там все сильно напрягает, вы делали усилия что бы исправить ситуацию и т.д., но ничего не получается, то ищите себя в другом. В настоящее время, на рынке труда сложилась очень тяжелая ситуация для работодателя, особенно есть большая потребность в молодых специалистах. Конечно, если вы с низким уровнем образования, не занимаетесь саморазвитием у вас нет амбиций, то и расчитывать можете на должность мерчендайзера со средней зарплатой 15 т.р. Если вы хоть немного целеустремленный человек, но нет хорошей специальности, то вы свободно можете расчитывать на должность торгового представителя в торговой компании или у производителя и даже если вы без автомобиля. Если вы умеете учиться, хотите нормального общения на работе то идите менеджерами в банковский сектор или страхование (станете белыми воротничками). Вы нужны везде!!!! Просто вы об этом не информированы. Вы как воздух нужны и Тандеру, но политика этой организации не позволяет им в этом признаться. На самом деле тандер, это одна из немногих организаций которая выжимает человека до последней капли и если вы еще хотите оставить себя для себя любимого, то просто поменяйте работу. Человек желающий чего-то менять в жизни всегда найдет способи возможности, а человек который только способен на саможаление и жалобы, всегда будет искать причины, что бы не менять Тандер на другую компанию. Удачи всем!!! Если вам до 30 и вы очень хотите работать, могу предложить торговым представителем у себя в компании (рынок галантерейной продукции), у нас вас не придавит тележкой и на заставят мыть полы, з/п от 15 т.р. (есть сотрудники которые получают 43 т.р.) Присылайте свои резюме на R111278@mail.ru