Добрый дружный колектив, чай/кофе/какао, сахар. Когда-то была возможность заработать взависимости от выработки и получать повышения по ставке от общей выработки за всё время работы в компании, но уже это убрали.
Дебильные корпоративы и отмечания дней рождений, цель которых - только абы бухла по-больше нажраться.
Руководители контента неадекватные - совершенно ничего не делают на благо проекта и даже игнорируют предложения по улучшению проекта от работающих модераторов. Главный на контенте, Владислав Володин, плевал на всё, а его шестёрка, Виталий Думенко, постоянно лижет начальству зад, вводя всё новые штрафы и ограничения на модерации.
На счёт перспективы роста в компании. Забудьте! Начальство не меняется и только всё ухудшается и ужесточается.
Коллектив
Начальство
Рабочее место
Соц.пакет
Карьерный рост
Ответы
Уволятвтотжедень01-11-2013:
Полностью согласен с автором!!! Люди хорошие, командиры зажрались... Сливают денежные контакты на своих, а потом дерибанят кеш между своими. Ну, может, новые ещё чего-то боятся, но кто работает больше года...
Как говорил Суворов "Любого интенданта через год службы можно смело вешать без суда и следствия"!
Ну и тянут, естественно, - своих!
Пора чистить топов, кстати, hrов, тренеров и пр. старую гвардию, звенящую медалями, вдали от передовой!
Нужны полевые командиры с девизом: "Делай как я!"
Александр18-11-2013:
Полностью согласен куча зажраных долбоедов, сосалок с умным видом лица.... Не какого карьерного роста тут нет и не будет, опыт, да но не более
ПропустившийБухишку17-09-2014:
А где вы видели бухло на копроративе в последний раз? Да ещё и чтоб нажраться! Меня не туда завезли?
Аноним14-10-2014:
Чистая правда, Володин гнида лицемерная, вечно лыбится, а за глаза грязью поливает!