УНГС Инжиниринг

А теперь о грустном. Устраивалась в серьезную компанию. Я думаю, что ни один человек не пойдет устраиваться на работу где он не хочет работать, зарабатывать деньги. И у меня была такая мечта. Все замечательно. Быстро переговорили. Офис рядом с метро. Зарплата по обещаниям вовремя - в реальности задержки или приходилось просить авансы. На что был получен ответ от ОВ , что мне вперед всех выплачивали. Огромное спасибо.
На следующий день приступила к работе. Работала, иногда с задержками (вернее почти всегда). Были дни когда и в 23 часа принимала сводки. Уважаемый директор мог позвонить в 6-7 утра с командировки и вместо доброго утра спросить: "Ты что спишь? Как проснешься - перезвони". И в три часа звонили таксисты, которые не могли дозвониться до директора, чтобы его встретить в аэропорту. Но и это все ерунда. Мне не сложно - если на пользу дела. Верила в лучшее. Вроде бы и ничего. Только вот незадачка - новый год отпраздновали в офисе. Кто-то выпил коньячку, проводил главную сотрудницу до метро и вернулся за машинкой. А я не захотела садиться в эту машинку. Да и у меня своя есть. Конечно намного скромнее - но своя. И нет привычки ездить с не совсем трезвыми женатыми, да и не женатыми сотрудниками, тем более с директорами, да еще и по бордюрам и разделительным газонам. И не поймут люди, что мне нужна работа , а не приключения. И не нужен мне женатый генеральный директор!!!!!!!! Был бы нужен - был бы мой!!! И тут Остапа понесло((( То яблоки не те, то мыло в мужском туалете закончилось, то освежитель - но не ходила я в мужской туалет, то что улыбаешься, то почему не улыбаешься((((( На вопрос, что не устраивает по должностным обязанностям - тишина.
Со временем сделали ремонт офиса. Подвигала немного мебель, поносила тяжелые папки с документами и пипец. Больничный на месяц. Когда принесла первый больничный - уважаемый директор сказал, чтобы я с больничного не выходила. Когда принесла заявление на материальную помощь - милая работник кадровой службы попросила чтобы я предоставила чеки. СРАЗУ ХОЧУ ПОБЛАГОДАРИТЬ ЗА ВЫПЛАЧЕННУЮ МНЕ МАТЕРИАЛЬНУЮ ПОМОЩЬ В ЧЕТЫРЕ ТЫСЯЧИ С ХВОСТИКОМ!!!! ОГРОМЕННОЕ СПАСИБО. Кто-то там писал про двойной оклад и оплату санатория . Мне выплатили материальную помощь, только за два месяца недоплатили 20 000 рублей. Скан второго больничного отправила по почте работнику кадровой службы, чтобы не тратить долго время, договорились, что ухожу в отпуск с последующим увольнением и приду в такое -то время за документами, которые по законодательству мне обязаны выдать. Настал тот день. До сих пор отойти не могу. Прихожу в офис. Ключ заблокирован - спасибо девчонкам с другой компании пустили. Села на кресло в приемной и жду когда мне зарегистрируют мои оригиналы документов и отдадут мои документы. Проходит директор и спрашивает: "Что я здесь вообще делаю?" Срочно вызывает кадры и еще одну сотрудницу. Совещаются , выходят и велит мне начальник кадров сесть в отремонтированный кабинет на стул, ни с кем не общаться, никуда не ходить и ждать ее когда она освободиться. Через полчаса я пошла поздороваться с коллегами (были люди с кем приятно было общаться) - чем вызвала огромное недовольство Кадра. Залетела в кабинет с криками - почему я покинула место дислокации, и вообще почему я перемещаюсь по офису??? И это тот человек, которая любила посидеть у меня на кресле попить кофе и каждый раз выходя от директора, подставляла два пальца к горлу, что якобы достал и просила меня, чтобы я отправила его куда подальше и на подольше в командировку???? А ведь Вы в любой момент можете оказаться на моем месте. Вам очень нравилось мое рабочее место - Вы кажется его сейчас занимаете. И навряд ли найдете человека который бы устроил директора , ОВ и Вас? Хотя директора – может и устроит, но вот ВАС, вернее даже ОВ. И с Вашей способностью петь на уши. Та девочка которая переживала что не устроилась в эту компанию - РАДУЙСЯ!!!!!! Документы мне Людмила Юрьевна отдала частично. Остальные обещала на неделе отправить курьером. Пришлось ждать около двух месяцев и то писать письма на электронки директору, кадру и секретарю.
А здорово Оксана Васильевна сказала в своем отзыве: "У нас своих дураков хватает....." Сотрудников надо уважать , а не плести интриги. Эти дураки, как Вы говорите, работают на Вас!!!!Тогда и дела будут лучше делаться.
Кое-кто вообще не знает чем отличается угловой штамп от бланка организации . (Угловой штамп и печать - это две разных вещи). Как Вы поливали грязью нормальных людей которые ушли? А сами вдвоем и зарплату свести не можете. Нельзя так делать!!!!!
Имея таких сотрудников - и врагов не надо.
Директор доверят только очень близким людям. И оби друг о друге интересуются.
Не хотелось писать отзыв, но решилась.
Может кому-то он поможет.
Может кто-то решит , что это его и придет на работу.
Может что-то измениться. И люди начнут называть директора уважительно по имени отчеству, а не так как его называют. (Когда в один прекрасный день мне 6 совершенно разных человека из разных областей назвали директора одним и тем же словом..... ЭХХХХХХХХ).
Дай Вам Бог процветания!!! Удачи!!!
В мире нет ничего случайного, ибо все имеет свои причины, а все люди на свете связанны тайными невидимыми нитями, кончики которых держит в своих руках господь!!!

Собеседование проводилось именно в том кабинете, где предстоит работать сотруднику. Т.е. можно сразу адекватно оценить условия рабочего места.
Собеседовалась с руководителем отдела персонала, очень милой женщиной, к тому же, видно, профессионалом своего дела. Ведя беседу в непринуждённой манере, мы за полтора часа выяснили все вопросы, мне уже показывали, где какие папки стоят на стеллажах, рассказывали, что надо будет сделать спервоначалу, а что - потерпит.
Закончилось собеседование на подъёме: спросили - когда я смогу выйти на работу? Я могла хоть со следующего дня.
Отлично, тогда сейчас ещё пообщаетесь с зам.директора, Оксаной Владимировной ( с которой тоже предстоит тесный контакт в рабочих процессах), и на сегодня всё.
Ждали мы Оксану Владимировну очень долго, она оказалась стройной миловидной молодой женщиной в чёрном платье (вот собственно и всё, что могу вспомнить о ней, вопреки злобным комментариям здесь), руководитель отдела персонала почему-то оставила меня с ней наедине, хотя так обычно не делается. Ну что же, Оксана Владимировна проглядела моё резюме, поспрашивала о том, что особо работы не касалось, максимум минуты три-пять мы с ней провели. Потом она вышла, перекинулась в коридоре несколькими фразами с руководителем отдела персонала (дверь была закрыта неполностью, но слов мне не было слышно, увы).
Руководитель персонала Людмила Юрьевна стала со мной прощаться, я ей: тогда до завтра!. Она: ой, а я что, сказала вам завтра выходить? Я спутала, директор возвращается из командировки послезавтра. Так что жду вас послезавтра в 9 утра. Замечательно, думаю, как раз успею завершить некоторые неотложные дела.
Послезавтра прихожу около 9 ч. на охрану, называю свою фамилию - я в УНГС Инжиниринг, мол, пропуск заказан. Охранник качает головой - на сегодня у них был всего один гостевой пропуск, и его уже забрали. Я в изумлении, прошу всё-таки проверить. Он перепроверяет, я сама вижу, что ничего нет.
Звоню им. Отвечает мне руководитель отдела персонала. Я: я внизу, пропуска нет. Она молчит. Я решила ей помочь: У вас что-то изменилось? Она, как-то даже обрадованно: да, изменилось. Пока не дали согласие по вашей кандидатуре. Давайте так - ждите до моего звонка, хорошо?
Хорошо... Что же тут хорошего?! Понятно, что решили по моей кандидатуре не сию минуту, а день или даже два назад. Так почему не предупредить заранее??? Не хочется по телефону - так ведь есть мой электр.адрес. У них ведь были как минимум сутки в запасе. И ведь мне чётко сказали - выходить на РАБОТУ! А если бы мне для этого надо было уволиться с предыдущей работы???
В общем, такого ужаса я никогда доселе не встречала, надеюсь, что не встречу больше никогда в жизни.
И потом, по возвращении домой, прочитав отзывы и комментарии и проанализировав поведение начальницы отдела персонала, склоняюсь к мысли, что приглашение негласно было отменено после "беседы" с Оксаной Владимировной. Хотя чем я могла помешать её отношениям с директором - вопрос непонятный.
Что ещё по минусам:
Нет никакого соцпакета, несмотря на громкий отзыв директора чуть выше (насколько я поняла, это кто-то от имени директора написал отзыв под именем Александр), что это - на усмотрение работодателя. Да, именно так, но тогда не надо лукавить и обзывать соцпакетом обычные соцгарантии. Но на это можно закрыть глаза при условии, что всё остальное будет супер.
Всё остальное не очень супер. Столовка в здании - не ах, я такие называю фабрика гастритов. Но мне сказали на собеседовании, что можно приносить и разогревать там свои припасы. Не знаю, насколько это верно. Чай пить в кабинете-приёмной - нельзя, если очень хочется - иди в какой-нибудь чужой кабинет :) Забавно, конечно. Если учитывать то, что по регламенту секретарь не должен покидать своё раб.место почти никогда. Из-за этого у них получает-отправляет корреспонденцию на почте сисадмин, а не секретарь. :)
Ещё один минус - уборщица должна мыть полы в присутствии сотрудников в конце рабочего дня. НО! Эта уборщица пренебрегает своими обязанностями, постоянно опаздывает, чаи гоняет вместо того, что отработать и уйти, и чую я, мне не договорили, что именно секретарь обязана дожидаться, пока эта уборщица соизволит опоздать и сделать свою работу, вместо того чтобы встать и уйти по окончании своего рабочего дня.
Мне было лишь озвучено, что они планируют смену сотрудника на этой должности.
Оформление - мне озвучили, что, по ТК, но как я уловила их беседы, на исп.срок оформляют по договору ГПД (если вообще оформят :) т.к. речь также шла ещё и о 3-дневной стажировке. Я не против стажировки, просто хочется чёткого озвучивания, без намёков.
"Прибабахи" директора по поводу расстояния мебели от стены и расположения столов в кабинетах - да мне всё равно, лишь бы работа была.
Ещё один момент я забыла уточнить - отпуск секретаря директора "привязан" к отпуску самого директора или нет, а то некоторые "молодцы"-директора и такое умудряются отчебучить.

В общем, я бы никогда не написала этот отзыв, если бы не вопиющий случай - сначала чётко пригласили выходить на работу, а потом, когда уже пришла, - от ворот поворот, и даже не извинились. Мнение о фирме резко пошатнулось.
P.S. Можете скабрезно комментировать и минусовать сколько угодно, но всё написанное в отзыве - правда.

Такую вторую помойку в Москве найти сложно...Директор с конкретно пробитой головой, считает что все ему что-то обязаны делать без доплат и премий...зарплата практически вся серая, перешли на конверты...Всех подрядчиков и поставщиков кидают, также как и сотрудников..Никаких льгот по питанию, страхованию и т.п. нет и в помине...Объемы работ огромные, людей не принимают в нужном количестве, народ бежит только устроившись на работу...Документы в полном бардаке, бухгалтерия нулевая, техника старая, айтишник так называемый полный ноль...Работают там какое-то время либо те люди, которым некуда деваться от отсутствия знаний и опыта, либо те, кто работать не хочет и нужно временно перебиться..нормальные специалисты там не остаются...Директор практически безумен, на людей орет, кидается, сам ни в чем не разбирается, считает, что после шести вечера должна продолжаться работа и при этом без оплаты, рано или поздно за все его противоправные действия его однозначно закроют и часть сотрудников может тоже пойти в ОБЭП из-за него...За все гадости, которые Раззомазов сделал людям он будет отвечать перед Высшим судом, если раньше кто-то из обиженных с ним не расквитается...А обиженных ан него ох как много! Нужно все-таки читать отзывы,прежде чем устраиваться на на работу, люди зря писать не будут, компаний с такими отзывами в инете единицы, а те несколько положительных отзывов что написаны про эту фирму Раззомазов, видимо, написал сам про себя, выдавая желаемое за действительное...Работать туда можно идти разве что при сильных психических отклонениях или решив свести счеты со своим здравым смыслом в силу отсутствия желания жить нормально, здоровым и нормальным там делать нечего...