Образованный коллектив, впечатлительный прием.
Но ЗП "the black", Соц. пакета НЕТ, нет компенсаций, работа от заката до рассвета!
Сам работал по "вахтам" там лучше
Чарльз Дарвин
13.05.2016, 21:51
Если есть претензии, пишите заявления, в том числе на монопольный сговор
Прочтите отзывы о других мошенничающих компаниях, вы там найдете статьи обвинений и что почерпнете для того что бы выдвинуть свои обвинения.
http://jobrate.net/c115849/OOO-APO-Region-Proekt
http://orabote.xyz/feedback/list/company/113828
http://orabote.xyz/feedback/list/company/9563
http://jobrate.net/c2681/vac
http://orabote.xyz/feedback/list/company/53546
http://jobrate.net/c116140/GUP-MO-NIIPROEKT
http://jobrate.net/c111209/Urban-Grupp
http://jobrate.net/c111209/Urban-Grupp
http://orabote.xyz/feedback/list/company/87979
http://orabote.xyz/feedback/list/company/25360
Последние 2-3 года рынок проектирования криминализирован и монополизирован, общественно-опасен. В Москве и Санкт-Петербурге, требуется провести полную расчистку рынка (проектирования и строительства) с помощью Генеральной прокуратуры РФ, СК РФ и Антимонопольной службы (с обязательным привлечением к следственным мероприятиям регионов – рыба гниет с головы, а не с регионов). В привлеченных к ответственности компаниях должны быть установлены все виновные, это руководство компаний, учредители (иные собственники и лица получающие прибыль с этих компаний), для начала – они должны быть очень быстро дисквалифицированы (с запретом занимать руководящие посты и др. на время проведения следственных мероприятий). Общественно-опасных садить надо сразу же, особенно евреев с комплексом Ходорковского, в Москве сейчас – бандитизм. Виновными я считаю: Министерство строительства, верхушку Союза архитекторов и Архсовет Москвы, в последнюю очередь виновны уже сами проектировщики, обращайтесь сразу же в правоохранительные органы, только обязательно начните со сбора данных: добудьте списки всех сотрудников, установите руководящий состав, разведайте все, созвонитесь с коллегами, собранные сведенья несите в СК РФ и Генеральную прокуратуру – так будет установлен монопольный сговор. Ни в коем случае не идите на поводу у провокаторов и еврейских адвокатов – не доверяйте никому свои жизнь, здоровье и безопасность вашей семьи. Пишите заявления даже за 30 000 рублей (это для Москвы, монополия – угроза, а мы предмет торговли). Открывайте: анонимные блоги, заводите временные ящики, выкладывайте там образцы с заявлений с уголовными статьями – свои данные только под псевдонимом, выкладывайте списки мошенников. Не пишите: этот тупой, эта дура – пишите адекватней, обвиняйте по статьям.
1. На рынке проектирования сейчас идет мошенническая проектная пирамида, нанимают проектировщиков на 2-3 месяца, присваивают – 30% вашей разработки, с вами не расплачиваются, нанимают другого проектировщика, присваивают уже 60% разработки, и так далее, последнему скажут – а че ты тут делал? Если свой еврей – дадут премию.
2. Пишите, что работодатель принуждает вас согласится на серую зарплату, а она уже превращается в мошенничество. В Москве много таких компаний – 30 - 40 штук надо закрывать. Подряды получат мелкие мастерские, которые уже постараются вести бизнес честно – потому что, 30 -50 мастерских, уже будут закрыты с конфискацией имущества мародеров.
Грядка заросла, нужно пропалывать вовремя. Надеюсь будет как с банками. Стройки конфискуют и продадут с аукциона, ничего страшного.
Подготовте сведенья, для заявлений в интерпол, напишите заявления за границей. Это нужно обязательно, что бы капиталы не могли вывести. А если что и успели вывести, то уже не смогут воспользоваться. Будет замечательно, если сможете установить имущество мошенников – думаю там будут сюрпризы, например, у ворующего начальника отдела, окажется две квартиры в Москве и дом в Подмосковье – за 4 года, а вот объяснить происхождение капиталов они вряд ли смогут. Пишите в налоговую. На рынке проектирования и строительства сейчас продвигается – белорусско-еврейский союз и молодежные банды неофашистов – неофашизм виден по ХАРЕ – обычно это отрепетированная у зеркала харя ЗПР с УО (задержка психического развития с умственными ограничениями и отсталостью, вынуждает бывших отличников и двоечников проходить тренинги НЛП – не волнуйтесь – это всего лишь тренинг – что бы взлететь и плюхнутся мордой в дерьмо и асфальт). Я их называю тренированными харями (маска обделавшегося вора с паранойей). Напишите в полиции как вам будут угрожать: физически (передавать вас бандитам), узнавать куда вы трудоустроились, созваниваться со своими знакомыми и приглашать вас в дальнейшем на бесплатный труд, начать следить за вами с помощью своих хакеров и т.д., кстати, бывшие работодатели попадаются на шпионаже за своими бывшими сотрудниками (сербская компания ЗАО МД Инжиниринг и Радивое Милошевич. На рынке проектирования Белоруссией, на уровне государства разрабатываются рейдерские схемы для Москвы и других городов РФ. Белорусско-еврейский союз сейчас во многих проектных фирмах.
Гоголь
10.05.2016, 19:55
Давно работаю в сфере недвижимости, но в Урбан Групп устроился всего в начале этого года. В первую очередь хочу отметить именно коллектив. Сработался сразу со всеми, что с такими же работягами, что с руководством. Вообще все пока нравится. Первое время было тяжеловато, как и всегда наговор месте, а сейчас окончательно втянулся. Здесь если работать добросовестно, можно добиться хороших результатов по зарплате.
К работе уже привык, менят место работы пока не планирую
грилль
26.04.2016, 22:14
Нет
Задержка зарплаты, белая часть только 30%. Люди в компании это быдло. Руководители тупые, безграмотные и невоспитанные. Текучка жуткая. Все ищут работу. Довольны только те, кого нигде больше не берут, киргизы например. Социального пакета нет, корпоративной культуры нет. Канцелярию и ту не выдают.
Анна Владимировна
07.04.2016, 21:54
Не выявила.
Не устраивают по ТК, как заявляют в описании вакансий.
Пригласила меня компания Вектор-М. Я так поняла это подрядчик по подбору персонала компании Урбан Групп. Не люблю связываться с кадровыми агентствами, приглашают всегда "для галочки". Ещё и бланк надо им заполнить. Ну да ладно. Заполню после собеседования, если компания устроит.
По телефону озвучили, что требуется ассистент к топ-менеджеру. Компания собирается переезжать в центр на Якиманку. Это куда ближе, чем Войковская от меня. Согласилась приехать на 1-ый этап собеседования.
Собеседование проводила Студнева Ирина. Очень "понравился" вопрос: "Готовы ли вы перейти некоторые этические аспекты в выполнении заданий" !!!! "Что вы под этим подразумеваете?" -был дан ответ. Ирина: "Это я конечно утрирую". По ходу разговора поняла, что предыдущий помощник не справляется. Видимо не хочет переходить эти самые этические границы. Почувствовала здесь подводные камни. Ушла расстроенная.
Ничего не было сказано про официальное трудоустройство. Не вспомнили и про бланк, который я должна была заполнить. Отлично.
Далее меня пригласили на 2-ой этап собеседования, на тот же адрес. Никуда они не переехали.
Аноним
09.03.2016, 08:28
Два с половиной года менеджером по закупкам в компании Urban Group. Самое тяжёлое в работе здесь - пройти собеседование, без шуток тут очень внимательно оценивают кандидатов. В результате весь наш штат состоит из настоящих профи. Но перед тем как идти к нам нужно понять готов ты пахать или нет. Если нет, то не стоит тратить ничьё время . А вот тем, кто готов достаётся высокая з/п и регулярные премии по результатам работы.
Все собственно перечислено выше, все ясно и понятно
аноним
07.03.2016, 22:56
Про урбан групп могу говорить только хорошее. Думаю что мои сослуживцы разделяют мое мнение. Во всяком случае сверхмалая текучка говорит именно об этом. Приятно работать в компании в которой руководители всех уровней выполняют данные ими обещания. Если тебя говорят что за успешную реализацию проекта ты получаешь повышение и премию значит именно так все и будет. Без вариантов.
Как таковых не наблюдаю
Аноним
02.03.2016, 16:53
По приезду из Мелитополя работала билетершей в туалете на 3 вокзалах. Работа нравилась. Народ приличный, всегда просит бумагу. Чтоб гадить мимо туалету, так такого никогда. Потом пришла работать в Урбан Групп раскладчицей мыла в туалет и протирщицей сидений унитазов. До сих пор благодарна Анне из отдела кадров, которая приняла меня на эту работу. В компании всегда есть объедки из столовой и можно ночью спать в каморке вахтера Николая Петровича. Летом обесчали пробить общежитие поблизости. Святые люди!!! Кароче довольная я до пипирки. Приходите к нам работать.
Нету их и быть не может в такой фирме
pravdorub
17.02.2016, 16:08
искреннее желание компании поправить свой имидж пустопоржними вбросами о том, как всё замечательно
крайняя степень низкосортности самопиара, отсутствие фантазийности, штампованные фразы и мысли, неграмотность, слог на уровне начальной школы, анонимность авторов положительных отзывов, бездетальность и абстрактность повествования, как-будто нет никаких иных подробностей, чем офис с кондиционером и вовремя выплаченная зп... дешевая поделка, короче говоря
ув хейчары, покажите эту страничку вашему руководству, пусть оно почитает и подумает, как быть дальше, но будьте уверены, здесь (как и везде) вряд ли получится создать имидж замечательной компании такими непотребными способами.. платите вовремя и в белую, цените персонал, их и свое время, уважайте клиентов и контрагентов.. тут хоть какой-то будет шанс)
успехов вам!!
Карина
05.02.2016, 13:32
В Урбан Групп я пришла в начале 2014 года. Несмотря на восьмилетний опыт успешной работы в строительной сфере на собеседовании легко мне не было. Отбор здесь утраивают невероятно жесткий. Зато когда ты его проходишь твоя самооценка уже растет. Понимаешь что тебя сочли профессионалом. Работать здесь мне нравится. Когда понимаешь что за высокие показанные результаты получишь такую же з/п - крылья вырастают.
не так плохо как многие здесь пишут
Екатерина Журавлева
30.01.2016, 23:31
не осталось, все надежды растаяли как прах...
Скачать что разочарована - это ничего не сказать... У меня была подписка на вакансии данной компании, и о как я обрадовалась получивши заветное приглашение. Студневой ИРине -огромный привет!!! И вот первое собеседование ок, по опыту подхожу, сделайте тестовое задание- не вопрос... Но не тут то было, тестовое задание- тестовому заданию рознь... Посмотреть как я пишу тексты и слоган можно на любую темы (от шариковой ручки до носков) но нет тема про саму компания... как то странно вам не кажется?! в общем то заказные тексты денег стоят... Дальше подборку мероприятий -тоже для самой компании... И 3е задание наповал, придумать 5-7 неформальных(!понятие не расшифровано) мероприятий для ЖК- по сути этим и должна я заниматься на этой должности за деньги... Но тут я просто должны их придумать и расписать( с бюдетом и планом) за БЕСПЛАТНО, как ТЕСТОВОЕ задание... Ребят ну вы чего?! Что за ЛОХОТРОН?! На мое предложение:тестовое задание я предъявлю непосредственно руководителю с комментариями, ответ: НЕТ! И то я этот ответ выбивала звонками САМА! Т.е. уважаемый выше описанный HR, даже не удосужилась сообщить о решении рук-ва, ни письменно ни звонком... А когда я перезвонила сама уточнить, разговор был настолько незаинтересованный... что выводы напрашиваются сами за себя!Кризис кризисом, но марку надо держать, а не экономить на креативщиках за счет соискателей! И уважаемая Ирина Владимировна 8(495) 105-90-17, доб.2621 уважайте соискателей, мы этого тоже заслуживаем. ЗП серая, соц.пакет отсутствует :-((( Улыбаемся и машем господа :-))) Сейчас висит тематическая вакансия PR менеджера- соискатели не давайте себя обмануть, будьте бдительнее.
Аноним
18.01.2016, 13:47
Отношение прорабов отличное. Умеют найти подход ко всем да же стимул на роботу появляется. Зарплату платят исправно. В этом плане проблем нету молодцы!!!!!!!!!!!!!!!!!
Начальник охраны Бочаров и его старшие смены охреневшие дерзкие и наглые люди. Их правила написаны для скота а не людей. Им всё по.....уй. Проблема людей их не интересуют. Был Андрюха было понимание и покой. А с этими быдломи даже на одной стройке не хочется находится. Моё мнение убрать их надо.