Вияр

Работал на СГП на ВиЯре(Лепсе), не хочу уточнять кем и как долго, но думаю мой опыт (около 15 и лет на складах) позволяет объективно
оценивать данную компанию. Считаю что комментарии ниже обиженных настолько отдалённо соответствуют действительности что создаётся впечатление о том что люди либо привыкли "шарится" на работе и получать за это деньги, либо они такие мнительные и ранимые что лучше искать работу на дому. Трудолюбие и высокая степень сомоотдачи- залог успешной трудовой деятельности на ВиЯре (включая зп и отношение руководства к сотруднику). Сказать что руководство такой большой и сложной структуры как ВиЯр это в высшей степени талантливые руководители и просто прекрасные люди значит ничего не сказать. Честно говоря был немало удивлён увидев столько негатива в отзывах, хотя не удивительно (не знать фамилию своего руководителя (не Петренко, а Прокопенко С.)то грош-цена такому сотруднику). Вообщем от души хочу пожелать сотрудникам этого предприятия успехов в работе и всего самого наилучшего!

По-видимому, внешне компания выглядит очень солидно, но за стеной менеджеров и других офисных работников царит мрак и беспредел. Бесконечные коррупционные схемы вроде "выведения цеха в аутсоурсинг", беспощадное и, в большинстве, необоснованное сокращение производственного персонала на фоне раздутия штата менеджеров, "оптимизация персонала" - урезание и сокращение фонда зар. платы с одновременным созданием нескольких директорских должностей с окладами в 10-20 раз превышающими оклады производственников. Явная некомпетентность некоторых вышеупомянутых директоров. Внедрение западных стандартов по охране труда, оплате труда приводит к обрастанию производства бумагами, в итоге все делается формально и приводит к неучастию руководителей в производственном процессе. Жестокая экономия ресурсов, даже самых необходимых. Коррупционные схемы в закупках и сбыте.
Промывание мозга по поводу успешности и светлого будущего при помощи газет и производственных собраний. Политическая агитация на производстве. Нет капиталовложений в развитие производства, более-менее значительные средства выделяются только на аварийное "латание дыр". Администрация легко подминает профсоюз. Сокрытие от персонала реальных объемов продаж и прибыли.
Создается впечатление, что руководство компании имеет целью получить максимальную мгновенную прибыль от предприятия, не вкладывая средств и не думая о будущем. Множество решений, важных для производства, принимаются из расчета личной выгоды представителей коррумпированных структур.
Если у Вас не имеются влиятельные лица в компании, не советую пытаться строить там карьеру, имею личный опыт :(
Хорошо, если я ошибаюсь относительно всей компании "ВиЯр", лично наблюдал все вышеперечисленное после входа предприятия в состав "ВиЯр".
Надеюсь, информация будет кому-либо полезна. Удачи!

Всем привет. я стажеровался один день на вискозной, Меня на работу принимала ТАТЬЯНА ТУКАН. на следующий день сказали что вы нам не подходите у вас плохое отношение к работе. По каким критерия они оценили я не знаю. ТУКАН не понравилось что я в процесе телефонного разговора упамянул что зп 2000. она считает что это мажорно. до метро 3.5 км. где развозка никто не знает ищи как хочеш. кстатии её на моей стажировке небыло а у меня опыт не хилый я любова консультанта зделаю. ТУкан оценила меня за 38 минут и послала. В раздевалке или на кухне как они её называют как в свинарнике полная антисанитария и мыши бегают. Люди не идите работать на Вияр А особенно к Тукан Тане очень пожалеете. колектив гавно

1. Адрес предприятия - Лепсе 16. Бывший завод "Трактородеталь". Все цеха завода (кроме "Вияра" и нескольких других) идут под разграбление. Ломается и вывозится всё, что можно продать . Снаружи стены стоят , а внутри - фильмы ужасов снимать запросто можно . И среди этого - "Вияр", но надолго ли...
2. В отличии от прекрасного офиса - цеха производства и склады находятся в пока ещё не разграбленных цехах постройки 50-х годов. Огромные ворота , отсутствие отопления . Мало света. Пылища от старости и распила ДСП. То есть работа практически на улице . Лето пыль и жара . Зимой пыль и холодина . Не удивлюсь , если работники бухают .
3. Работа ТОЛЬКО ПО ТРУДОВОМУ ДОГОВОРУ, никакой трудовой. Обязательны 2 рабочие субботы в месяц. Только 2 недели отпуска .
Ребята , и за все эти "красоты" - обещают аж 3200грн. в месяц ?
Не смешите ... Короче - кому очень понадрываться в пыли хочется - плиз на Лепсе 16, "Вияр" .